السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أقدم لاعضاء المنتدى كتاب استراتيجية التحفيز الفعال
باذن الله يستفيد منه جميع المتحصصين فى مجال الموارد البشرية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أقدم لاعضاء المنتدى كتاب استراتيجية التحفيز الفعال
باذن الله يستفيد منه جميع المتحصصين فى مجال الموارد البشرية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
يعطيك الف عافيه على الكتاب القيم
مشكووووور
لم استطع تنزيل الكتاب يرجى التلطف بارساله على (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) مع الشكر والتقدير مقدما.
شكرا لك على المرور
باذن الله تستفيد من الكتاب
روابط الكتاب
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أو
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ربنا يوفق
جزاك الله خيراً أخى الفاضل
وشكرا لك على هذا الإثراء
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
من فضلكم اريد كتاب استراتيجية التحفيز الفعال
في اقرب وقت لاني في حاجة ماسة لهذا الموضوع
و شكرا جزيلا
لك جزيل الشكر و العرفان وبارك الله فيك اخي الفاضل
شكرا على هذا المجهود العظيم
ارجو ارسال نسخة على هوت ميل tmhyari
او اعادة التحميل
ودمتم
شكرا ويعطيكم العافية كنت ابحث عن مثل هذا الكتاب
CHOKRAN JAZEELA....MERCI beaucoup mon ami...Thanks my frind
جزيت خيراً على فعل الخير .
يعطيكم العافيه يارب وانشاء الله المزيد المزيد من التالق والابداع
شكراً ..... يعطيك العافية لكن الرابط لايعمل ..... آمل إعادة تحميل المرفق
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مساكم الله بالخير أحبتي لم أستطع التحميل للكتب لذلك أحتاج كتاب استراتيجيات التحفيزالفعال - علي عبدالوهاب وكتاب التحفيز ومهارات تطوير الذات - فايز عبدالكريم الناطور بي دي إف على إيميلي (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) وجزاكم الله خيراً .
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مساكم الله بالخير أحبتي لم أستطع التحميل للكتب لذلك أحتاج كتاب استراتيجيات التحفيزالفعال - علي عبدالوهاب وكتاب التحفيز ومهارات تطوير الذات - فايز عبدالكريم الناطور بي دي إف على إيميلي (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى) وجزاكم الله خيراً .
شكرا جزيلا على المجهود
وجعله الله صدقة جارية.
في الحقيقة الموضوع غاية في الاهمية ومن شأن ما بين دفتيه ان يكون حافزا على التجديد والفاعلية في العمل.
جميع الروابط لا تعمل . برجاء تجديد الروابط لامكانية التحميل وشكرا
ملخص كتاب المزايا العشر للانسان الفعال : من هو؟؟ هو الإنسان المبادر الذي يعيش فاعلاً لا مفعولاً به ويصرف وقته وجهده وماله وإمكانياته للقيام بأعمال هامة ,ويتخلى بإرادته القوية عن رغباته وأهوائه... (مشاركات: 14)
في المرفقات كتاب " التدريب الفعال بمنظمات الأعمال " إعداد / أحمد الكردى . (مشاركات: 6)
ما هو التحفيز؟ ما هو التحفيز؟ التحفيز هو: عبارة عن مجموعة الدوافع التي تدفعنا لعمل شيء ما. والخيرون يتحفزون لعمل ما يعتقدونة أكثر ارتباطاً بمصلحة دينهم مما يجعله يقودهم إلى إنجازات عظيمة و... (مشاركات: 12)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كتاب التحفيز منك وإليك 46 أسلوب تحفيز غير مكلف للدكتور عدنان الورثان (مشاركات: 4)
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
برنامج تدريبي يتناول موضوع طرق السداد المستخدمة في الاستيراد والتصدير والاعتمادات المستندية والقواعد الحاكمة وأطراف الاعتماد المستندي وخطوات عمل الاعتمادات المستندية و المستندات التجارية ومستندات الشحن و أنواع الإعتمادات المستندية و العقود التجارية الدولية INCTERMS 2020
برنامج تدريبي متخصص في تطوير الاعمال يهدف الى زيادة المعرفة المتخصصة في مجال تطوير الاعمال لدى المشاركين واكسابهم مهارات تطوير الاعمال والتعرف على أدوار ومسئوليات مدير تطوير الأعمال وتمكينهم من وضع خطة تطوير الاعمال ومتابعة تنفيذها