يرجى تزويدي بي بطاقة الوصف الوظيفي للشخص المسؤول عن التوظيف في الشركات
او مهامه بشكل عام
وشكرا
يرجى تزويدي بي بطاقة الوصف الوظيفي للشخص المسؤول عن التوظيف في الشركات
او مهامه بشكل عام
وشكرا
1 - تعريف الموظفين بالموظف الجديد
2- أعداد برنامج لأعداد الوصف الوظيفي لكل وظيفة بالشركة
3- إصدار العروض الوظيفية
4- استلام طلبات تزويد القوي العاملة من الإدارات
5- البحث في قاعدة بيانات على المرشحين المؤهلين مسبقاً
6- الإعلان عن الوظائف في الوسائل المعتمدة للشركة، في حال عدم توافر مرشحين في قاعدة البيانات
7- استلام السير الذاتية ومراجعتها واختيار المناسب منها للمقابلات
8- تنسيق مواعيد المقابلات الفنية والشخصية وإبلاغ المرشحين والمدراءالمعنيين بالمواعيد
9-استقبال المرشحين للمقابلات وضيافتهم وتعريفهم بالشركة والوظيفةالمرشحين لها
10-اصطحاب المرشحين لحضور المقابلات الفنية والشخصية والمساهمة في وضع التوصيات مع المديرالمعني
11- اختيار المرشحين وتقديم العروض والإجابة على استفسارات المرشحين
12- توقيع عقود العمل مع المرشحين من أول يوم يتم فيه مباشرة الموظف عملة واستمارة واحد تأمينات
المهام والمسئوليات
1 - تعريف الموظفين بالموظف الجديد
2- أعداد برنامج لأعداد الوصف الوظيفي لكل وظيفة بالشركة
3- إصدار العروض الوظيفية
4- استلام طلبات تزويد القوي العاملة من الإدارات
5- البحث في قاعدة بيانات على المرشحين المؤهلين مسبقاً
6- الإعلان عن الوظائف في الوسائل المعتمدة للشركة، في حال عدم توافر مرشحين في قاعدة البيانات
7- استلام السير الذاتية ومراجعتها واختيار المناسب منها للمقابلات
8- تنسيق مواعيد المقابلات الفنية والشخصية وإبلاغ المرشحين والمدراءالمعنيين بالمواعيد
9-استقبال المرشحين للمقابلات وضيافتهم وتعريفهم بالشركة والوظيفةالمرشحين لها
10-اصطحاب المرشحين لحضور المقابلات الفنية والشخصية والمساهمة في وضع التوصيات مع المديرالمعني
11- اختيار المرشحين وتقديم العروض والإجابة على استفسارات المرشحين
12- توقيع عقود العمل مع المرشحين من أول يوم يتم فيه مباشرة الموظف عملة واستمارة واحد تأمينات
استاذ شريف المهام او الوصف الوظيفي الذي ذكرته يخص " اخصائي التوظيف " وليس مسؤول التوظيف او ما يسمى " بالتنفيذي " .. لاني في شركة لدينا باحث واخصائي وتنفيذي توظيف ..
انتم اعلم منا ولكن وجهة نظر خاصة .. ارجو تقبلها والرد عليها ان كان في كلامي اي خطاء .
تحياتي للجميع
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة مراقب الدوام وتعد المهمة الأساسية لمراقب الدوام هي متابعة الدوام اليومي والإنجازات لجميع الموظفين (مشاركات: 3)
في المرفقات ملف وورد يستخدم كنموذج بطاقة وصف وظيفي النموذج نسخة فارغة تستطيع بمجرد ملئه انشاء بطاقة وصف وظيفي نموذجية (مشاركات: 20)
في المرفقات بطاقة وصف وظيفي لوظيفة مسئول عن الموقع إلكتروني الاختصاص العام للوظيفية تختص الوظيفة بتحديث وتنسيق وترتيب كافة البيانات والمعلومات بالموقع الإلكتروني ومتابعتها وتدقيقها وتحديثها بما... (مشاركات: 11)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته · احتاج الى بطاقة وصف وظيفي للوظائف التالية · · مدير ادارة التوجيه الاسري · - رئيس قسم الاستشارات والتوجيه الاسري · -... (مشاركات: 1)
نموذج وصف وظيفي للمساعد الإداري المسمي الوظيفي \ الدرجة الوظيفية :مساعد إداري – الدرجة الرابعة المكان:........................................ يقدم التقرير ل:المساعد الشخصي للرئيس التنفيذي. الهدف... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول موضوع السياحة الرياضية وأنماطها وعوامل الجذب السياحي في مجال الرياضة وخطط واستراتيجيات بناء برامج السياحة الرياضية و ادارة الاحداث الرياضية والضيافة وادارة المخاطر والازمات فى مجال السياحة الرياضية
دبلوم تدريبي متخصص لكل العاملين في مجال الجودة او العاملين في المؤسسات التي تطبق او تسعى الى تطبيق انظمة الجودة حيث يؤهلهم هذا البرنامج التدريبي للقيام بالمهام الوظيفية لكاملة طبقا لنظام ادارة الجودة أيزو 9001:2015
برنامج تدريبي يهتم بتعريف الابحاث التسويقية والخطوات الستة المنفصلة لعمليات أبحاث السوق وتصميم الاستبيان وقواعد مهمة لإجراء مقابلة بحثية وأنواع أبحاث / طرق التسويق وأدوات جمع البيانات ولوحة القيادة والتقرير والاستنتاجات والتوصيات ومثال عملي على المشروع والاتجاه الجديد في أبحاث التسويق والمشروع العملي الفردي والجماعي ومناقشة المشاريع وتقديم النتائج
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج يؤهل القادة واصحاب الشركات والموظفين لحماية بياناتهم وملفاتهم ومعلوماتهم الشخصية من السرقة والاختراق ويمكنهم من اكتشاف محاولات الاختراق والتعامل معها وكيفية اكتشاف التطبيقات الضارة والروابط الخبيثة ويعزز قدرتهم للتصدي لمحاولات التصيد على شبكات التواصل الاجتماعي.