النتائج 1 إلى 8 من 8

الموضوع: قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

من ملف قانون العمل المصري

اليكم في المرفقات اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل اليومية
الصور المرفقة
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

#2
الصورة الرمزية Mohamed Sadat
Mohamed Sadat غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
10

رد: قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

الف شكر يا بشمهندس ومجهود طيب

#3
الصورة الرمزية شريف محمد
شريف محمد غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
477

رد: قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
مجهود رائع كما عودتنا بالتوفيق وشكرا

#4
الصورة الرمزية gamalgo
gamalgo غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
7

رد: قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

اين الموضوع لا يوجد موضوع
برجاء الحل سريعا من ادارة المنتدى

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
رسام هندسي
المشاركات
9

رد: قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

لي سؤال
نعمل خمس ايام في الاسبوع لمدة 10 ساعات يتخللها ساعة راحة
اي مجموع ساعات العمل 45 ساعه
فهل ما يزيد على عدد ساعات العمل يعتبر ساعات اضافيه ؟

في الشركة عندنا يحتسبون ثلاث ساعات الى ان يصل عدد ساعات العمل الى 48 الساعة بساعة واحده
ثم ما بعد ذلك يعتبر ساعات عمل اضافيه

فهل هذا قانونيا ؟

#6
الصورة الرمزية deyamag
deyamag غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
393

رد: قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حسن العسوس قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل
لي سؤال
نعمل خمس ايام في الاسبوع لمدة 10 ساعات يتخللها ساعة راحة
اي مجموع ساعات العمل 45 ساعه
فهل ما يزيد على عدد ساعات العمل يعتبر ساعات اضافيه ؟

في الشركة عندنا يحتسبون ثلاث ساعات الى ان يصل عدد ساعات العمل الى 48 الساعة بساعة واحده
ثم ما بعد ذلك يعتبر ساعات عمل اضافيه

فهل هذا قانونيا ؟
هل المنشأه خدميه أم صناعية ؟

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
137

رد: قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووووررررررررقانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

#8
الصورة الرمزية waelmadj
waelmadj غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل

قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل
من ملف قانون العمل المصري اليكم في المرفقات اتفاقية تحديد عدد ساعات العمل اليومية
الف شكر

إقرأ أيضا...
باب ساعات العمل وفترات الراحة - قانون العمل المصري

ساعات العمل وفترات الراحة ... (مشاركات: 6)


قانون العمل المصري : ساعات العمل وفترات الراحة

مادة 80: مع عدم الإخلال بأحكام القانون 133 لسنة 1961 في شأن تنظيم وتشغيل العمال في المنشآت الصناعية لا يجوز تشغيل العامل تشغيلا فعليا أكثر من ثمان ساعات في اليوم أو 48 ساعة في الأسبوع ، ولا... (مشاركات: 0)


قانون العمل المصري: اتفاقية تعويض البطالة

من ملف قانون العمل المصري اليكم في المرفقات اتفاقية تعويض البطالة (مشاركات: 1)


قانون العمل المصري: اتفاقية تحديد الحدود الدنيا لأجر العامل

من ملف قانون العمل المصري اليكم في المرفقات اتفاقية تحديد الحدود الدنيا لأجر العامل (مشاركات: 0)


قانون العمل المصري: اتفاقية عمل النساء ليلا

من ملف قانون العمل المصري اليكم في المرفقات اتفاقية عمل النساء ليلا (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس إكسل (Excel) للموارد البشرية

تغطي دورة اكسل الموارد البشرية كافة المهارات العملية التي تحتاجها في برنامج الاكسل Excel والتي تساعدك على تنظيم عملك كمدير موارد بشرية أو تعمل في شؤون الموظفين.


دبلوم مكافحة الفساد فى الاندية والمؤسسات الرياضية

مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.


دبلوم اعداد مسئول ادارة فعاليات معتمد - CSEP

دورة تدريبية موجهه للعاملين في مجال ادارة المؤتمرات والحفلات حيث يؤهل هذا البرنامج التدريبي المتميز المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات


دورة التميز في إدارة الرعاية الصحية

تم تصميم الدورة التدريبية "التميز في إدارة الرعاية الصحية" خصيصًا لأولئك الذين يسعون إلى إنشاء رؤية وخطط عمل لمؤسستهم من أجل أعمال مستقبلية أفضل في مجال الرعاية الصحية والحفاظ عليها في مأمن من أي مخاطر محتملة في المستقبل


دبلومة مؤشرات الاداء الرئيسية في الأنشطة اللوجستية وسلاسل الامداد

برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.


أحدث الملفات والنماذج