الموضوع: ست نصائح لتصبح مديرًا ناجحًا للرعاية الصحية
ست نصائح لتصبح مديرًا ناجحًا للرعاية الصحية
يُعرف مديري الرعاية الصحية أيضًا بمسئولي الرعاية الصحية أو المديرين التنفيذيين للرعاية الصحية، و لديهم الكثير من المسئوليات و الرغبات التي تأتي مع عملهم. و يمكن أن يؤدي ذلك إلى سوء الإدارة وخيارات العمل الرديئة إذا ارتبك المسئول أو إذا كان لا يمتلك المهارات اللازمة للحفاظ على التنظيم وترتيب المهام. فيما يلي بعض المهارات والنصائح حول كيفية أن تكون مدير أفضل في مجال الرعاية الصحية .
- كن واضحًا و تحمل المسئولية (Be transparent and accountable)
يعتمد الكثير من نجاح مسئول الرعاية الصحية على العلاقات مع الآخرين، سواء كان المهنيون الطبيون في المنشأة أو الجمهور الذي يصبح المرضى أو الإداريين وأعضاء مجلس الإدارة الذين يفحصون السياسات والإجراءات والقرارات. و لبناء الثقة والاتصال، يجب أن يكون مدير الرعاية الصحية واضحًا وصادقًا، ولا يحجب أبدًا الأفكار أو النوايا. وأيضًا تحمل المسئولية عن الأخطاء أو وضع السياسات الرديئة.
- العمل الجماعي (Teamwork)
في حين أن الوظيفة الأساسية لمسئول الرعاية الصحية أو مديرها تتمثل في الإشراف على عمليات المنشأة الطبية و مراقبتها، إلا أنه من المؤكد ألا تستطيع القيام بكل ذلك بمفرده. لذا، يجب على مديري الرعاية الصحية الاعتماد على رؤساء الأقسام والمشرفين لتبني إجراءات أو سياسات جديدة، وكذلك مواكبة أحدث الممارسات الطبية والتطورات في التكنولوجيا. فكل قسم ومختص لديه مجال خاص به من الخبرة والتعاون يبقي الجميع على اطلاع وتعليم ويؤدي إلى تسهيل العملية.فالقدرة على الوثوق بالموظفين ورؤساء الأقسام الآخرين لضمان سير العمليات في كل منطقة بسلاسة ستسمح لمدير الرعاية الصحية بالتركيز على المهام الأخرى ذات الصلة بالوظيفة.
- إدارة الوقت (Time management)
مع وجود الكثير من المسئوليات المنتشرة بين الجوانب المختلفة، مثل الاجتماع بالمسئولين و الإداريين أو جمع التبرعات أو حضور الندوات، فإن إدارة الوقت أمر ضروري لضمان الوفاء بالمواعيد النهائية و تحديث الإجراءات و رضا الموظفين والمرضى عن خبرتهم.
- قم بتوظيف الموظفين الذين يريدون سن التغيير (Hire quality employees who want to enact change)
يقوم مديري الرعاية الصحية عمومًا بتوظيف الموظفون الكتابيون، و الإدارة والموظفين الطبيين للمرافق. فتوظيف موظفين يتمتعون بالجودة والخبرة الإيجابية، بالإضافة إلى الموظفين الذين هم على استعداد للتغيير وتوفير أفضل جودة، والرعاية الشاملة مهمة للغاية في إدارة العملية بسهولة وسوف تساعد في منع حالات الطوارئ والقضايا الإشكالية من الظهور مع الموظفين واتباع السياسات والإجراءات المعمول بها في مكان العمل.
- القيادة بالقدوة و المثل الذي يُحتذى به (Lead by example)
شارك الموظفين في الأنشطة اليومية، لا تبقى فقط في مكتبك. إن جعل وجودك معروفًا لا يبني علاقات إيجابية فحسب، بل يتيح للموظفين أن يصبحوا أكثر راحة، مما يؤدي إلى تواصل مفتوح وعلاقات عمل أفضل. و غالبًا ما ينتج عن الموظفين السعداء مرضى أسعد وعدد أقل من المشكلات السامة الناتجة عن مكان العمل.
- كن عصري و على اطلاع واسع (Stay informed and up-to-date)
سيحضر مدير الرعاية الصحية الجيد التدريبات والمؤتمرات ليظل على اطلاع على آخر التطورات الطبية المتاحة، فضلاً عن القوانين واللوائح الجديدة التي يجب على المنشآت اتباعها. و يعتبر مديري الرعاية الصحية مسئولون عن ضمان تنفيذ أي تغييرات في منشأتهم وتدريب موظفيهم على أحدث الممارسات والتكنولوجيا.
و أخيرًا، فأفضل طريقة لتحقيق جميع الأهداف المذكورة أعلاه هي تحسين تعليمك وتوسيعه. خذ بعض الوقت للتحقق من مدارس إدارة الرعاية الصحية، والاتصال بهم لمعرفة ما إذا كانت هناك فصول أو برامج للحصول على الشهادة أو خيارات شهادة المشرف الصحي بالنسبة لك.
سواء كنت تأمل في إنقاص وزنك ، أو تناول الطعام بشكل أفضل ، أو ترغب فى أن تصبح أقوى ، فقد يكون لديك رغبة جديدة في تحسين صحتك العامة.
يمكن أن تكون القرارات ناجحة، إذا كنت تولي اهتماما لعاداتك و كنت... (مشاركات: 0)
خطة دورات الشؤون الصحية - الرعاية الصحية - الخدمات الصحية - المستشفيات - مكافحة العدوى 2018
يتشرف المركز الدولى للتدريب والاستشارات(ITCC)
بدعوة سيادتكم للتسجيل فى احدى دوراته خلال 2018
دورات... (مشاركات: 0)
6 نصائح لتصحيح ومراجعة السيرة الذاتية لتصبح خالية من الأخطاء
إن سيرتك الذاتية هى واحدة من الإنطباعات الأولى التى تعطيها لمدير التوظيف عن تقديم طلب للحصول على وظيفة جديدة أو مكانة جديدة. وهى واحدة... (مشاركات: 0)
إن العمل الإداري من أهم الأعمال، بل يعد عصب الحياة في المؤسسات والشركات، ونجاح أي مشروع أو مؤسسة أو شركة يتوقف بالدرجة الأولى على كفاءة وجودة إدارته، وهذه الكفاءة لا تأتي بالتمني والادعاء بل... (مشاركات: 1)
الايجابية الذاتية
نصائح ثمان لتصبح ايجابيا اكثر
بقلم صباح كريمي من مجلة ديفافيلج الامريكية
ترجمة محمود أغيورلي
ان التحدث الداخلي مع النفس بصورة ايجابية هو احد الطرق للمعالجة النفسية الناجحة... (مشاركات: 5)
دبلوم تدريبي متخصص في اعداد مدرب اللياقة البدنية المعتمد CFT يشرح التشريح الوصفي للجسم البشري وخصائص مدرب اللياقة ومكونات اللياقة البدنية وتقنين الأحمال التدريبية وطرق التدريب الرياضي وأساليب التدريب الرياضي وتقييم الحالة البدنية باستخدام الاختبارات وتغذية الرياضيين ومبادئ الإسعافات الأولية والوقاية من الإصابات وتدريب العضلات بالإثقال
ورشة عمل متخصصة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية تتناول تعريف وأهمية القرار الاداري وصناعة القرار الاداري واستراتيجية القرار واثار القرار وكيف يتم الغاء القرار الاداري وآلية حفظ القرارات الادارية وأخيرا تقييم القرارات الادارية
برنامج يتناول موضوع تسعير المنتجات والخدمات وعلاقة التسويق بالتسعير وعلاقة المبيعات بالتسعير واستراتيجيات التسعير وخطواته وأخطاء التسعير الشائعة والعوامل المؤثرة على قرارات التسعير وتأثير التسعير على سلوك المستهلك والتسعير في أوقات الركود وعروض الأسعار والتخفيضات وتقييم السياسات التسعيرية وتحليل أسعار المنافسين
كورس تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل المشارك فيه للتعرف على المفاهيم الاساسية لعملية الرقمنة، واهميتها وكذلك التعرف على المميزات التي تحققها عملية الرقمنة للشركات والمؤسسات، كذلك يهدف البرنامج التدريبي لتعريف المشارك فيه على المتطلبات الفنية لعملية التحول الرقمي، وكيفية التخطيط لمراحل المشروع، وما هي انواع واشكال الوثائق الرقمية، وأيضا التعرف على وسائط التخزين المستخدمة في عمليات الرقمنة وما هي الاجراءات الفنية اللازمة لنجاحها، والاساليب المثلى لإدارة الأزمات الناجمة عن مشروعات التحول الرقمي.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم المخازن بالمستشفيات والمستودعات الطبية والمنشآت الصحية