النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: حقوق المرأة العاملة وفق قانون العمل بالجمهورية اليمنية (دراسة مقارنة)

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
183

حقوق المرأة العاملة وفق قانون العمل بالجمهورية اليمنية (دراسة مقارنة)

حقوق المرأة العاملة وفق قانون العمل بالجمهورية اليمنية (دراسة مقارنة)

محتويات الدراسة :-

الحقوق العامة والخاصة للمرأة العاملة
  • الحقوق العامة للمرأة العاملة :-

الفرع الأول : الحق في الأجر
  • في قانون العمل اليمني
  • في قانون العمل المصري
  • في نظام العمل والعمال السعودي

الفرع الثاني : الحق في الإجازات

  • في قانون العمل اليمني


  • في قانون العمل المصري
  • في نظام العمل والعمال السعودي

الفرع الثالث : الحق في التعويض عن إصابات العمل والمرض المهني
  • في قانون العمل اليمني
  • في قانون العمل المصري
  • في نظام العمل والعمال السعودي

الفرع الرابع : مكافأة نهاية الخدمة
  • في قانون العمل اليمني
  • في قانون العمل المصري
  • في نظام العمل والعمال السعودي



  • الحقوق الخاصة للمرأة العاملة

الحق في تخفيف ساعات العمل أثناء الحمل والرضاعة

  • في قانون العمل اليمني
  • في قانون العمل المصري
  • في نظام العمل والعمال السعودي



الحق في إجازة الوضع وإجازة العدة

  • في قانون العمل اليمني
  • في قانون العمل المصري
  • في نظام العمل والعمال السعودي


القيود الواردة على عمل المرأة
  • القيود الواردة على عمل المرأة مراعيا في ذلك تكوينها الجسماني
  • القيود الواردة على عمل المرأة مراعاة للاخلاق والعقيدة


للتحميل اضغط الملفات المرفقة


الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
العقوبات الانضباطية للعامل في قانون العمل العراقي (دراسة مقارنة)

العقوبات الانضباطية للعامل في قانون العمل العراقي (دراسة مقارنة) المستخلص : عند تأدية العامل للاعمال المكلف بها في المشروع قد يخل في أداء الواجبات المكلف بها وقد يتعمد إحداث ضرر ، فيؤدي إلى... (مشاركات: 0)


واجبات العمال وحقوقهم في الشريعة الإسلامية مقارنة مع قانون العمل الفلسطيني .. دراسة مقارنة للتحميل

واجبات العمال وحقوقهم في الشريعة الإسلامية مقارنة مع قانون العمل الفلسطيني الفصل الأول : تعريف بالواجبات والحقوق والتكييف الفقهي لوظيفة العامل وأسس اختياره تعريف بالواجبات والحقوق والتكييف... (مشاركات: 0)


حقوق المرأة العاملة في قانون العمل الكويتي

حقوق المرأة العاملة في قانون العمل الكويتي حقوق المرأة العاملة في قانون العمل الكويتي التي يجب على صاحب العمل مراعاتها هي عدم تشغيل المرأة ليلاً، وعدم إسناد الأعمال المنافية للأداب العامة... (مشاركات: 0)


كل ما تريد معرفته عن حقوق المرأة في قانون العمل

كل ما تريد معرفته عن حقوق المرأة في قانون العمل حقوق المرأة في قانون العمل المصري : هناك العديد من الحقوق التي ضمنها القانون المصري للمرأة مثل الحق فى أجازه الوضع المدفوعة وساعات الرضاعة وغيرها... (مشاركات: 0)


قانون العمل المصري: اتفاقية حقوق المرأة أثناء الحمل

من ملف قانون العمل المصري اليكم في المرفقات اتفاقية حقوق المرأة أثناء الحمل (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

ورشة اعداد هياكل الأجور والحوافز

ورشة تدريبية اونلاين تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز


دبلومة الصيانة الإنتاجية الشاملة TPM

برنامج متخصص في الصيانة الانتاجية الشاملة TPM يتناول اعمال الصيانة وعلاقتها بزيادة كفاءة تشغيل المعدات والآلات ويشرح استراتيجيات وسياسات الصيانة وزيادة كفاءة التشغيل وطرق التنبؤ بالاعطال وتشخيصها ووضع نظام متكامل لتكاليف الصيانة والإصلاح


كورس تطبيقات الأوفيس والانترنت لإدارة الموارد البشرية

كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية


دورة الاتجاهات الحديثة فى ممارسات الشراء بالمستشفيات

أول دورة تدريبية متخصصة تستهدف شرح أنظمة المشتريات الحديثة بالمستشفيات وأسس تحديد أنظمة الشراء الملائمة للمستشفيات والمبادئ العامة لادارة عقود المشتريات.


دورة تشخيص مشكلات الموارد البشرية ووضع الحلول الفعالة

دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها


أحدث الملفات والنماذج