الموضوع: نموذج محضر تحقيق مع موظف
نموذج محضر تحقيق مع موظف
محضر تحقيق
إنه فى يوم: الموافق :
تم فتح محضر تحقيق بمعرفتى أنا : واعمل بوظيفة :
وذلك للسيد : ووظيفته :
وذلك بخصوص المذكرة المحولة الينا من قبل : والتى تفيد :
وحضر طرفنا المذكور وسألناه الأتى :-
س :- ا سمك وسنك ووظيفتك ؟
ج :-
س :- ماهو قولك فيما هو منسوب اليك ( إفهمناه الواقعه ) ؟
ج :- .................................................. .................................................. .................................................. .................................... .............. ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
س : هل هذا تصرف صحيح فى مكان محل العمل ؟
ج :
س: هل لديك اقوال اخرى ؟
ج :
وتم استدعاء الموظف : لسؤاله بوصفه شاهداً فى الواقعه وكانت اقواله كالأتى :-
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
.................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ................ ................................................
واقفل المحضر فى ساعته وتاريخه واقر المذكور بصحة اقواله
المحقق/
نتيجة النحقيق
الموضوع : بخصوص المذكرة المحولة الينا من قبل : السيد / ……………………. والسيد / ……………….. ..
والتى تفيد : ………………………………………… ………………………………………… …………….
………………………………………… ………………………………………… ………………………
الدراسة : قام مكتب الموارد البشريه بإجراء التحقيق اللازم فى الواقعة واثبت الآتى :-
اولا :-………………………………………… ………………………………………… …………………
………………………………………… ………………………………………… ……………………….
ثانيا :- ………………………………………… ………………………………………… ………………..
………………………………………… ………………………………………… ………………………
الراى : ………………………………………… ………………………………………… ……………….
………………………………………… ………………………………………… ……………………...
………………………………………… ………………………………………… ………………………
………………………………………… ………………………………………… ………………………
………………………………………… ………………………………………… ………………………
………………………………………… ………………………………………… ………………………
………………………………………… ………………………………………… ………………………
………………………………………… ………………………………………… ………………………
………………………………………… ………………………………………… ………………………
والامر مفوض لسيادتكم
المحقق/
الوظيفة/
الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية
وزارة التربية الوطنيـــــــــــــة
... (مشاركات: 0)
نموذج محضر استلام المهام
يستخدم في حصر وجرد الاصناف والاعداد الخاصة بها
وذلك لاتمام اجراءات التسليم والتسلم بين المدير السابق والمدير الجديد (مشاركات: 0)
أقدم لكم نموذج محضر تحقيق عن بطاقة مفقودة في دولة الكويت من وزارة الهيئة العامة للمعلومات المدنية.
النموذج بصيغة PDF وجاهز للطباعة.
النموذج في المرفقات. (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ارجوا ان يكون الملف المرفق ذا فائدة للجميع . وهو عبارة عن نموذج لمحضر اجتماع .
بالتوفيق للجميع ..... (مشاركات: 1)
مرفق نموذج محضر اصابة عمل (مشاركات: 14)
برنامج تدريبي متخصص في تحليل البيانات يزود المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمة لفهم وتحليل البيانات وكيفية استخدام نتائج تحليل البيانات لاتخاذ قرارات استراتيجية وتحسين الأداء في مجموعة متنوعة من المجالات.
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
احد البرامج التدريبية الحصرية التي تدعم رؤية السعودية 2030، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي المتميز الى مساعدة المدراء والمسئولين ومتخذي القرار في الشركات والمؤسسات السعودية على فهم عميق لرؤية السعودية 2030، والالمام بانعكاساتها على السوق السعودي وكيف يمكن للشركات تصميم خطتها الاستراتيجية التي تتوائم مع هذه الرؤية، حيث يتم تأهيل المشاركين على صياغة الخطة الاستراتيجية للشركة او المؤسسة وفق هذه الرؤية وآلية وضع هذه الخطة موضع التنفيذ.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
برنامج تدريبي يهتم بتأهيل المتدربين على فهم قواعد ادارة وتشغيل الاندية الصحية الرياضية وصالات اللياقة البدنية من خلال فهم التنظيم الاداري الداخلي لها وشرح الممارسات الحديثة في ادارة وتشغيل هذا النوع من المرافق الرياضية واسعة الانتشار.