الموضوع: الإدماج المهني للأشخاص المعاقين في تشريع العمل الجزائري
الإدماج المهني للأشخاص المعاقين في تشريع العمل الجزائري
الإدماج المهني للأشخاص المعاقين في تشريع العمل الجزائري
الكاتب : كمال بن سالم .
الملخص:-
محاولة من الدولة الجزائرية العمل على انسجام تشريعاتها الوطنية مع المواثيق الدولية المتعلقة بالإدماج المهني للأشخاص المعاقين، صادقت على الاتفاقية الدولية للأشخاص المعاقين لعام 2009 . عقد مؤتمر العمل العربي في دورته العشرين بالمملكة الأردنية في أبريل 1993 لتعريف وتصنيف الأشخاص المعاقين، وحث الدول الأعضاء على التكفل بهذه الفئة من خلال وضع سياسة خاصة لرعايتهم وتأهيلهم وتشغيلهم، صادقت عليها الجزائر في 2005 . وعرفت الدولة الجزائرية أول نص تشريعي اهتم بفئة معينة من فئات المعوقين وهم الأشخاص المكفوفين ، والنص التطبيقي له الذي حدد الإجراءات المتعلقة بالحصول على بطاقة المعاق المكفوف ، كما وزعت ثلاث مدارس للمكفوفين الصغار بكل من الجزائر وهران وقسنطينة .
خطة الدراسة :-
المبحث الأول: التسهيلات القانونية للإدماج المهني للأشخاص المعاقين ومعوقاته
المبحث الثاني:موقف قانون العمل المقارن من الإدماج المهني للعمال المعاقين وتحدياته
للتحميل اضغط الملفات المرفقة
قراءة للحدود القانونية الواردة على السلطة التنظيمية للمستخدم في تشريع العمل الجزائري
الكاتب : كمال بن سالم .
الملخص
من المفيد أن نشير إلى أن تقوية سلطات المستخدم في التسيير بعد الإصلاح لعام... (مشاركات: 0)
العمل الليلي في تشريع العمل الجزائري بين المساواة والحماية القانونية للمرأة
الملخص :-
هذا البحث يخوض في موضوع العمل الليلي كونه عمل ضروري لاستمرار الحركية الإقتصادية في المجتمع خاصة مع تطور... (مشاركات: 0)
الالتزام بالسر المهني في قانون العمل الجزائري
الملخص :-
يشكل الالتزام بالسرية أثناء سريان علاقات العمل أحد الواجبات الأساسية التي يلتزم بها العامل وفق نص المادة 07 من قانون العمل الجزائري ووفق... (مشاركات: 0)
الجرائم في تشريع العمل الجزائري
ملخص الدراسة :-
تعد هذه الدراسة إطلالة على الجرائم التي تمس علاقات العمل الفردية و الجماعية والجرائم المتصلة بحماية العامل مباشرة و كذا التفاوض الجماعي و النظام... (مشاركات: 0)
المسؤولية الجزائية للمستخدم في تشريع العمل الجزائري
ملخص الدراسة:-
يتمحور موضوع المذكرة حول الجرائم المجرمة قانونا والتي يرتكبها المستخدم بمجرد انعقاد علاقة العمل و الآثار المترتبة عنها من... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات أساسيات المشتريات والمراحل العملية لادارة المشتريات وتأهيل وتقييم الموردين (Sourcing ) ومهارت التفاوض وأوامر الإسناد ( شراء – خدمات) Purchasing Orders والجمارك وأهم القوانين في التجارة الخارجية وأخيرا منظومة التسجيل المسبق للشحنات
تعلم كيفية برمجة عقلنا على التفكير الإيجابي، وطرح الأفكار السلبية التي تؤخر تحقيق أهدافنا وطموحاتنا .. ومعرفة أنفسنا بعمق ومعرفة الآخرين والنجاح في التواصل مع أنفسنا والآخرين لنحقق النجاح والإبداع والتغيير إلى الأفضل.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة وتنظيم المخازن بالمستشفيات والمستودعات الطبية والمنشآت الصحية
أول دورة تدريبية مصممة خصيصا لشرح كيفية إدارة وتشغيل المطاعم السحابية والتفاصيل الفنية اللازمة لنجاح المشروع وتحقيق الأرباح، وكذلك يهدف هذا البرنامج التدريبي الفريد إلى شرح موضوع المطاعم السحابية بالتفصيل من مرحلة الفكرة حتى الوصول إلى منح حق الامتياز فرانشايز وجلب مستثمرين
دبلوم تدريبي متقدم في إدارة الأعمال يؤهل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم والتطبيقات الحديثة في ادارة الاعمال. ومساعدتهم في الوصول الى الوظائف القيادية العليا في الشركات.ويساعد الافراد الراغبين في تغيير مسارهم المهني الى مجال إدارة الأعمال، يشمل الدبلوم خمسة محاور تتم دراستها بواسطة مجموعة من اميز المحاضرين في مجالات الادارة المختلفة.
رد مع اقتباس