النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: الأجرة بين مدير الشركة والعامل

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
180

الأجرة بين مدير الشركة والعامل

الأجرة بين مدير الشركة والعامل
الكاتب : عبد القادر فنينخ .


الملخص:-
إن العقود الملزمة لجانبين تفرض أن يكون لكل طرف من أطرافه مقابلا منطقيا لما التزم به في مواجهة الطرف الآخر، وعقد العمل كغيره من العقود الملزمة لجانبين يسمح بتحقيق هذه العلاقة، والتي يفرض القانون مراعاة التوازن بين مختلف المراكز القانونية للعامل الأجير، والمستخدم. وبالمقابل، فإن الشركة التجارية باعتبارها شخصا معنويا، فيتم تعيين شخص يقوم بإعارتها إرادته، أي بتمثيلها وإدارتها، فيكون على الشركة منحه أجرة عن ذلك. وهذه العلاقة بدورها تبنى في إطار قانوني واتفاقي، غير أنها لا تتعلق بعقد عمل، وبالرغم من ذلك يسميها المشرع الجزائري بأنها أجرة مثلها مثل ما يمنح للعامل الأجير.

خطة الدراسة :-
المبحث الأول. الطبيعة القانونية لأجرة مدير الشركة مقارنة مع أجرة العامل
المبحث الثاني. أساس توحيد استعمال مصطلح الأجرة في إطار علاقة العمل أو علاقة الشركة
بمديرها يجد تفسيرا له في إطار مفهوم " المؤسسة "

للتحميل اضغط الملفات المرفقة
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
ما الفرق بين الموظف والعامل؟

السلام عليكم اخواني اعضاء المنتدى ماالفرق بين الموظف والعامل ؟ (مشاركات: 6)


الإشتراطات الخاصة بتأجير السيارات وسيارات الأجرة العامة

اقدم اليكم ملف عن: الإشتراطات الخاصة بتأجير السيارات وسيارات الأجرة العامة ... فى المرفقات (مشاركات: 0)


إنهاء خدمة مدير عام الشركة قبل أنتهاء مدة العقد

ما هى الاجراءات التى يجب اتباعهم عند تقرر مجلس إدارة الشركة إنهاء خدمة مدير عام الشركة بقرار إدارى و رفض مدير عام الشركة كاتبة إستقالتة أو التوقيع على إستمارة 6 تامينات (مشاركات: 0)


التفاعل بين بيئة العمل والعامل

يمثل العامل اللبنة الأولى في طريق التنمية الاقتصادية و الاجتماعية ، و هو أهم أضلاع مثلث الإنتاج الذي يتكون من العامل ، و العمل و معداته ، و بيئة العمل. وعندما يكون العمل مناسبا لقدرات العامل و... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم نظام تحليل المخاطر وتحديد النقاط الحرجة (الهاسب) HACCP

دبلوم تدريبي اون لاين بنظام الدراسة عن بعد يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم سلامة الغذاء، وانواع المخاطر التي تهدد سلامة الغذاء، والفرق بين الغذاء الآمن والصحي وذو الجودة، وتعريف المشاركين بمصادر تلوث الغذاء، والمبادئ الستة وقواعد الصحة العامة، ومن ثم التركيز على تاريخ ونشأة نظام الهاسب HACCP، والمبادئ السبعة للهاسب، والتوغل في دراسة نظام الهاسب وفوائده وشجرة القرارات تحت مظلة هذا النظام واهم المصطلحات والاختصارات الخاصة به، والدورة المستندية لتطبيقات نظام الهاسب، بما يعني ان المتدرب في نهاية هذا البرنامج التدريبي سيكون اخصائي سلامة غذاء.


ورشة عمل : بناء العلامة التجارية للشركة Branding

ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.


الدبلوم التدريبي المتقدم في ادارة وتخطيط التسويق

برنامج متقدم في ادارة وتخطيط التسويق يغطي موضوعات التسويق وأنشطة البيع والتسويق ويصحح المفاهيم الخاطئة حول التسويق وتحديد فئات العملاء ورغباتهم وحاجاتهم ودراسة سلوك المستهلكين تحقيق أعلى مستويات الرضا لدى العملاء يتناول كذلك تطوير وتصميم منتجات الشركة والقيمة الاضافية والميزة التنافسية و رسم الصورة الذهنية عن الشركة والمنتجات وتحديد وصياغة هوية الشركة ومنتجاتها واستراتيجيات التسويق وأنواعها


دورة مهارات كتابة وتصميم التقارير

برنامج تدريبي يؤهلك لفهم محتويات التقرير وأنواع التقارير واستخداماتها وخصائصها وتتعلم من خلاله خطوات كتابة التقارير والاخطاء التي يجب تجنبها عند كتابة التقارير وطرق جمع البيانات والمعلومات اللازمة لاعداد التقارير.


ورشة تدريبية حول إعادة الهيكلة الادارية للمنظمات الصناعية

ورشة تدريبية مكثفة تتناول أهمية اعادة الهيكلة الادارية للشركات الصناعية ومفهوم إعادة الهيكلة الادارية وهل شركتك في حاجة الى اجراء اعادة الهيكلة ام لا وما الاهداف التي تحققها اعادة الهيكلة وما معاييرها وما النتائج التي تتحقق بعد اتمام اعادة الهيكلة الادارية


أحدث الملفات والنماذج