الموضوع: الأجرة بين مدير الشركة والعامل
الأجرة بين مدير الشركة والعامل
الأجرة بين مدير الشركة والعامل
الكاتب : عبد القادر فنينخ .
الملخص:-
إن العقود الملزمة لجانبين تفرض أن يكون لكل طرف من أطرافه مقابلا منطقيا لما التزم به في مواجهة الطرف الآخر، وعقد العمل كغيره من العقود الملزمة لجانبين يسمح بتحقيق هذه العلاقة، والتي يفرض القانون مراعاة التوازن بين مختلف المراكز القانونية للعامل الأجير، والمستخدم. وبالمقابل، فإن الشركة التجارية باعتبارها شخصا معنويا، فيتم تعيين شخص يقوم بإعارتها إرادته، أي بتمثيلها وإدارتها، فيكون على الشركة منحه أجرة عن ذلك. وهذه العلاقة بدورها تبنى في إطار قانوني واتفاقي، غير أنها لا تتعلق بعقد عمل، وبالرغم من ذلك يسميها المشرع الجزائري بأنها أجرة مثلها مثل ما يمنح للعامل الأجير.
خطة الدراسة :-
المبحث الأول. الطبيعة القانونية لأجرة مدير الشركة مقارنة مع أجرة العامل
المبحث الثاني. أساس توحيد استعمال مصطلح الأجرة في إطار علاقة العمل أو علاقة الشركة
بمديرها يجد تفسيرا له في إطار مفهوم " المؤسسة "
للتحميل اضغط الملفات المرفقة
السلام عليكم اخواني اعضاء المنتدى
ماالفرق بين الموظف والعامل ؟ (مشاركات: 6)
اقدم اليكم ملف عن:
الإشتراطات الخاصة بتأجير السيارات وسيارات الأجرة العامة
...
فى المرفقات (مشاركات: 0)
ما هى الاجراءات التى يجب اتباعهم عند تقرر مجلس إدارة الشركة إنهاء خدمة مدير عام الشركة بقرار إدارى و رفض مدير عام الشركة كاتبة إستقالتة أو التوقيع على إستمارة 6 تامينات (مشاركات: 0)
يمثل العامل اللبنة الأولى في طريق التنمية الاقتصادية و الاجتماعية ، و هو أهم أضلاع مثلث الإنتاج الذي يتكون من العامل ، و العمل و معداته ، و بيئة العمل.
وعندما يكون العمل مناسبا لقدرات العامل و... (مشاركات: 1)
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
دبلوم تدريبي يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة بنوك الدم، وتعريف المشارك بأهمية إدارة بنوك الدم وسياستها، وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم بنوك الدم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كما يتيح للمشارك إكتساب المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة بنوك الدم وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية .
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريب المشاركين فيه على استثمار الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال، حيث تشمل محاور البرنامج القاء الضوء على مبادئ وطريقة عمل الذكاء الاصطناعي، ثم الانتقال الى شرح ادوات الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال وكيفية استبدال الادوات التقليدية بادوات الذكاء الاصطناعي، ويتم التركيز على ادوات تحليل البيانات واتخاذ القرار بما يدعم صناع القرار داخل الشركات والمؤسسات، هذا البرنامج التدريبي يعد ركيزة اساسية لرواد الاعمال واصحاب الشركات الناشئة والمديرين التنفيذيون ومتخذو القرار في الشركات.
دورة تدريبية متميزة وفريدة تساعدك على تعلم كيف تقوم بعمل تصميم الهوية البصرية للشركات Corporate Identity باحتراف، حيث ستتعلم في هذه الدورة تعريف الهوية البصرية وكيف تفهم طبيعة نشاط الشركة التي ستقوم بتصميم هوية بصرية لها، وتبدأ رحلتك الدراسية بتعلم تصميم الشعار، ثم كيفية اختيار النظام اللوني للهوية البصرية، ثم الانتقال الى تعلم كيفية اختيار الخطوط المناسبة، وكيف تقوم بتصميم عناصر الهوية الاساسية والمواد التسويقية، وفي نهاية البرنامج ستتعلم كيفية تجهيز الملفات للتسليم او الطباعة.
تهتم هذه الجلسات بتأهيل الاباء والامهات والمربين تأهيلا علمياً على التربية الصحيحة للابناء. وذلك من خلال تقديم وعرض الطرق والمفاهيم العلمية والمواقف التربوية.
رد مع اقتباس