الموضوع: مطلوب مهندسين بجدة السعودية
	
  
    
      
	
		
	
	
		
			
	
		
		
		
		
			
 رد: مطلوب مهندسين بجدة السعودية
		
		
				
				
		
			
	البيانات الشخصية :
[IMG]file:///C:/Users/Mohammed/AppData/Local/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image002.jpg[/IMG] 
			 
			
		 
			
                        	
		        
			
			
		 
	 
	
	
 
		 
                
		
	
 
	
	
   
شركة كبرى رائدة في مجال تقنية المعلومات (Information Technology) مقرها الرئيسي بجدة تطلب موظفين لشغل الوظائف التالية في الرياض وجدة:- 
 
 
مهندس مبيعات في مجال تقنية المعلومات بالشروط التاللية: 
... (مشاركات: 3)
مطلوب مهندسين ميكانيك تربة (جيوتكنيك ) الى  شركه هندسيه بالسعوديه (بحيث تكون له خبرة في  ميكانيك التربة وعمل تقارير الجيوتكنيك ) والمؤهل المطلوب بكالوريوس أو ماجستير في هندسة الجيوتكنيك  
ومن يجد في... (مشاركات: 1)
مطلوب فورا للعمل في مؤسسة مقاولات كبرى في المملكة العربية السعودية  
في منطقة المدينة المنورة  
 
الكوادر التالية : 
1- مهندس كهرباء خبرة 5 سنوات  
2- مهندس كهرباء حديث التخرج 
3-مهندس مدني  خبرة 5... (مشاركات: 25)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته 
  
نحن شركة رائدة في مجال الصناعة وبحاجة الى موظفين في مجال الهندسة 
  
1.   مهندس ميكانيكي 
2.   مهندس نظم معلومات 
  
العمل بجدة والرواتب مغرية .. 
  
تقديري (مشاركات: 1)
Our company need a network Engineer to work but must be certified In CCNA. 
نرجو ارسال السيرة الذاتيه على ايميل الشركه مع صورة حديثه 
Hr@integratedservices-eg.com (مشاركات: 3)
 
 
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز
 
برنامج يتناول موضوع عقد التأسيس للبنوك الاسلامية والهيئة الشرعية للبنك الاسلامي وتطوير العمل المصرفي الاسلامي و الضوابط الشرعية العامة في المعاملات المالية والمعاملات المالية الخاصة بمصادر الأموال والاستثمار
 
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
 
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
 
برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.