الموضوع: ما هى الأدوات والنصائح المطلوبة لتكوين موظف إدارة موارد بشرية جيد
ما هى الأدوات والنصائح المطلوبة لتكوين موظف إدارة موارد بشرية جيد
بسم الله الرحمن الرحيم
جزاكم الله خيراً أولاً على كل ما تقدموه من نفع طيب
وثانياً كيف لى أن أتحول من موظف إدارى عادى إلى موظف ملم بطبيعة موظف الموارد البشرية وما هى الأدوات والنصائح التى يجب أن أبدأ بها وهل حفظ النماذج أو القوانين فقط هما الأساس أما يوجد أسرار أخرى للنجاح فى هذا المجال .....زأرجوا أن يكون فهم القصد وبالله لا تبخلوا على بالرد أو النصيحة أو التوجيه
والسلام عليكم
رد: ما هى الأدوات والنصائح المطلوبة لتكوين موظف إدارة موارد بشرية جيد
اولا الصدق و الامانة و الاخلاص والسرية من اهم صفات رجل الموارد البشرية الناجح ثانيا الالمام بتفاصيل العمل كلها من الالف الى الياء من اجراءات و غيرها ثالثا العلاقات الجيدة مع الاخرين رابعا حب التطوير الذاتي خامسا العمل بروح الفريق سادسا عدم تدخل الاخرين بعملك -الواسطة سابعا كتابة التقارير بشكل جيد هذه بعض الصفات و ليست كلها
رد: ما هى الأدوات والنصائح المطلوبة لتكوين موظف إدارة موارد بشرية جيد
من وجه نظري هذا يعتمد على طبيعة العمل لديكم في المنشاة
والمساحات التي يمكنك التحرك فيها . فاغلب الشركات للاسف لاتعرف عن الموارد البشرية الا العلاقات الحكومية
والحضور والانصراف .
واما من ناحية التعلم والالمام فانصحك بالتالي
1- يجب عليك الالمام بنظام وسياسة الشركة جيد + ونظام مكتب العمل
2- محاولة فهم الموارد البشرية من التسلسل الطبيعي لها وهي من وقت طلب التوظيف للموظفين الجدد الى انهاء الخدمات او الاستقال خطوة خطوة
واقصد بذلك ان تبحث عن الخطوات حين حاجتك اليها لكي ترسخ في ذهنك بدل من قراتها مره واحد كا قرائة الصحف اليومية
3-عليك بلاستماع اكثر من التكلم مع الموظفين فكل من يقصدك لدية مشكلة يفضل ان يجد من يسمعه حتى لو لم يكن لديك حل له
4- في حالة الشكاوي انتبة من الاستماع الى طرف واحد اذا كانت المشكلة بين طرفين
5- حافظ على هيبتك وهيبة الادارة في اقوالك وافعالك
هذه بعض النصائح وللمزيد ارجوا مراسلتي على ايميلي (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
مطلوب موظف موارد بشرية hr
لشركة مواد غذائية بمدينة 6 اكتوبر
يفضل الإقامة بمدينة 6 أكتوبر
ت : 0111030248 (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الاعمال المطلوبة من إدارة الموارد البشرية كثيره وعديدة وعدد كبير من المتخصصين لا يسنطيع الالمام بها ، والمطلوب من كل عضو إضافة معلومات جديدة عن إدارة الموارد... (مشاركات: 1)
(مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أيها الاخوة انا موظف جديد في قسم الموارد البشرية في احد الشركات الرائدة في المملكة العربية السعودية
ارجو المساعدة في نصحي وتزويدي في اسم كتاب او مذكرة او موضوع... (مشاركات: 4)
الساده الافاضل
بالنسبة لموظف فى شركة توصية بسيطه فى مصر
هناك مرتب اساسى -- و مرتب متغير -- و حوافز و-- علاوات -- و بدلات خاضعه للتأمينات -- و بدلات غير خاضعة للتأمينات - مكافأت - توزيع نسبة من... (مشاركات: 0)
أول دورة تدريبية مصممة خصيصا لشرح كيفية إدارة وتشغيل المطاعم السحابية والتفاصيل الفنية اللازمة لنجاح المشروع وتحقيق الأرباح، وكذلك يهدف هذا البرنامج التدريبي الفريد إلى شرح موضوع المطاعم السحابية بالتفصيل من مرحلة الفكرة حتى الوصول إلى منح حق الامتياز فرانشايز وجلب مستثمرين
برنامج تدريبي يؤهلك على استيعاب اهمية التسويق للخدمات التدريبية وما هو التوقيت المثالي لاعداد خطة التسويق وما هي مراحل الخطة التسويقية للخدمات التدريبية بداية من مرحلة تحليل السوق التدريبي وحتى مرحلة تصميم الخطة المناسبة للخدمات التي تقدمها
هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.
اذا كنت مهتم بالمواصفة الدولية للايزو 45001، أو اذا كنت تعمل في مجال ادارة الجودة ومعني بتطبيق مواصفة الايزو 45001، والى كل مديري ومشرفي ادارة السلامة والصحة المهنية والمسئولين عن تطبيق نظام السلامة في الشركات والمؤسسات، نقدم لكم هذا البرنامج التدريبي المتميز يؤهلك لفهم واستيعاب نظم ادارة السلامة والصحة المهنية الايزو 45001:2018
برنامج تعليم مهارات الطبخ الفندقي برنامج عملي تطبيقي يتم التدريب في مطبخ فندقي مجهز تحت اشراف اشهر الشيفات في مجال الفنادق يوفر الفرصة للمتدربين لتعلم مهارات الطبخ الفندقية