السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته
أنا أبحث في موضوع تسيير الكفاءات
أرجو من الاخوة الأفاضل المساعدة في تحديد العناصر الأساسية لتسيير الكفاءات و المراحل الأساسية لها
حيث يوجد اختلاف في المراجع
أرجوكم الأمر ضروري
جزاكم الله ألف خير
السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته
أنا أبحث في موضوع تسيير الكفاءات
أرجو من الاخوة الأفاضل المساعدة في تحديد العناصر الأساسية لتسيير الكفاءات و المراحل الأساسية لها
حيث يوجد اختلاف في المراجع
أرجوكم الأمر ضروري
جزاكم الله ألف خير
اهلا محبة،
اتمنى ان بحثك تم بشكل جيد. الان انا ابحث في نفس الموضوع وبالاخص، في تداعيات قضايا البطالة، انعدام الامن الوظيفي و الحلول المقترحة لمعالجة نقص المهارات في الدول المتقدمه.
اتمنى مشاركتنا بنتائج بحثك السابق.
وشكرا.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يمكن الرجوع الى هذا الرابط للمساعدة
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كنت قد قدمت نفس الموضوع فيما يخص إدارة الكفاءات و بما أنه في الإعادة إفادة ها أنا أكتبه مرة أخرى مع بعض التوضيحات أعد دراسة حول إدارة و تسيير الكفاءات كموضوع... (مشاركات: 11)
talent management برنامج إدارة الكفاءات لخبير الموارد البشرية الدكتور / محمود خان 7 ـ 9 فبراير 2010 م بفندق راديسون ساس لمزيد من التفاصيل شركة تقنية الوطن 0599202385 (مشاركات: 0)
لكل من قرر أن يتخصص في قيادة وإدارة رأس المال البشري وتحقيق أفضل النتائج في إدارته برنامج إدارة الكفاءات لخبير الموارد البشرية الدكتور / محمود خان 24 ـ26 يناير 2010 م بفندق راديسون ساس ... (مشاركات: 1)
في هذا البرنامج التدريبي يتم تأهيل المشاركين على فهم ماهية البصمة الكربونية و التعرف على مصادر انبعاثات الكربون و استخدام أساليب وأدوات مختلفة لحساب انبعاثات الكربون و الإبلاغ عن البصمات الكربونية بما يتوافق مع المعايير واللوائح الدولية و تحليل وتفسير بيانات البصمة الكربونية للمساهمة في صنع القرار
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل
دورة تدريبية تم اعدادها لشرح مكافحة العدوى في الرعاية الصحية وفقاً لمعايير سباهي، حيث يتم تسليط الضوء على معايير سباهي الخاصة بمكافحة العدوى ومتطلبات تطبيقها في المستشفيات ومؤسسات الرعاية الصحية يساعد المتدربين في بناء استجابة فعالة تجاه المخاطر مثل العدوى ويوحد الاجراءات والممارسات بين مختلف فئات العاملين بما يضمن الالتزام بالمعايير الوظنية والدولية.
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
برنامج تدريبي يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
رد مع اقتباس