الموضوع: مفهوم النظم وتعريف إدارة وتنمية الموارد البشرية والتدريب

مفهوم النظم وتعريف
إدارة وتنمية الموارد البشرية والتدريب
SYSTEMS CONCEPT AND DEFINITION OF
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT/DEVELOPMENT AND TRAINING

الأهداف:OBJECTIVES
عند الإنتهاء من الأقسام الثلاثة الأولى من هذه الوحدة ، سيكون المشارك قادراً على :
(أ ) شرح المفاهيم العامة للنظم.
(ب) وصف وشرح نظام إتصالات متضمناً النظم الفرعية الكبرى .
(جـ) وصف النظام الفرعي للتدريب وصفاً تفصيلياً للتأكد من أن جميع الأنظمة (بصرف النظر عن مستواها) تتضمن المكوِّنات الرئيسية الأربعة .

وعند الإنتهاء من الأقسام 5,4,3 من هذه الوحدة ، سيكون المشارك قادراً على أن يصف شفهياً أو كتابة مجالات الموارد البشرية ، وبيئتها وأنشطتها بطريقة دقيقة وواضحة مع ذكر أمثلة .

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مجهود متميز تشكر عليه
وجزاكم الله خيراً

جزاك الله خيرا اخي ابو عبدالعزيز على هذا الملف الرائع ..

مشكور اخي الكريم بارك الله فيك

جزاك الله خيرا علي مساهمتك القيمه