صفحة 2 من 2 الأولىالأولى 12
النتائج 26 إلى 26 من 26

الموضوع: الكويت تلغي نظام "الكفيل" من سوق العمل

#1
الصورة الرمزية علي محمد حسن
علي محمد حسن غير متواجد حالياً مشرف باب علم الإدارة
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
1,182

الكويت تلغي نظام "الكفيل" من سوق العمل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

نقلاً عن موقع ال BBC العربية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

الكويت تلغي نظام "الكفيل" من سوق العمل

نقل تقرير صحفي عن وزير الشؤون الاجتماعية والعمل الكويتي محمد العفاسي قوله ان الحكومة قررت الغاء نظام الكفيل المتبع في البلاد في فبراير/شباط المقبل.

وقال العفاسي لصحيفة الراي الكويتية ان الوزارة بصدد وضع النظم واللوائح والقرارات التنظيمية الخاصة بمواد قانون العمل الذي اقر اخيرا في مجلس الامة الكويتي (البرلمان).

يشار الى ان نظام الكفيل المعمول به في معظم دول الخليج يفرض ان يكون لكل موظف او عامل عربي او اجنبي كفيل من المواطنين، وفي الكويت يحتفظ الكفيل بجواز سفر العامل طوال فترة اقامته.

ويعمل في الكويت نحو 2,3 مليون عامل وموظف عربي واجنبي.

وكانت الحكومة الكويتية قد خففت من قوة هذا النظامن الذي يواجه انتقادات من منظمات دولية، من خلال السماح للعمال الاجانب بتغيير رب العمل من دون موافقة مسبقة من الكفيل.

وكانت البحرين اول دولة خليجية تتخلى عن نظام الكفيل في ايار/مايو الماضي، حيث بدأت في تطبيقه منذ اغسطس/آب.
انتقادات

وبهذا تكون الدولة في البحرين هي المسؤولة عن تنظيم العمالة الأجنبية واصدار تصاريح العمل لهم، والتي تجدد كل عامين.

ويزيد عدد سكان البحرين عن مليون نسمة نصفهم من المواطنين، ويبلغ عدد العمال الأجانب نحو 300 ألف أغلبهم من الهنود.

وكانت المفوضة السامية لحقوق الانسان في الامم المتحدة نافي بيلاي قد دعت في ابريل/ نيسان الماضي الى وقف العمل بنظام الكفيل للعمالة الاجنبية في منطقة الخليج.

وقالت بيلاي، خلال اول زيارة لها للسعودية، ان هذا ذلك النظام يفتح الباب واسعا امام تعريض العمال الى الاستغلال وسوء المعاملة واضاعة الحقوق.

كما دعت المسؤولة الدولية الدول الخليجية الى الغاء الحواجز التي تحول دون تمتع النساء بحقوقهن.

#26
الصورة الرمزية maha salah
maha salah غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
مديره تنفيذيه بـ www.alasria-eg.com
المشاركات
12

رد: الكويت تلغي نظام "الكفيل" من سوق العمل

و الله دى خطوه ممتازه و ياريت باقى الدول العربيه تحذو حذوهم
ارجو زيارة الموقع الالكترونى الخاص بالشركه للتوظيف و تنمية و إدارة الموارد البشريه [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

صفحة 2 من 2 الأولىالأولى 12
إقرأ أيضا...
"غوغل" يثير "النعرة القومية" للإيرانيين بسبب "الخليج العربي"

عادت إيران وهاجمت عبر المتحدث باسم وزارة الخارجية الإيرانية، محمد علي حسيني، ومعه وسائل الإعلام الإيرانية أيضا، موقع "غوغل ايرث" العارض عبر الأقمار الصناعية على الإنترنت فيديوهات وصور لمواقع جغرافية... (مشاركات: 1)


"إمداد" ترعى مؤتمر "السلامة في مزاولة الأعمال الخطرة"

تُشارك "إمداد" إحدى الشركات التابعة لـ"دبي العالمية" والمتخصصة في توفير الحلول الاستراتيجية لإدارة المرافق بالإضافة إلى مجموعة من الخدمات الشاملة، في مؤتمر "السلامة في مزاولة الأعمال الخطرة" الذي... (مشاركات: 3)


الكويت تلغي نظام الكفيل من سوق العمل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته نقلاً عن موقع ال BBC بالعربية https://www.bbc.co.uk/arabic/middleeast/2010/09/100926_kuwait_labour.shtml الكويت تلغي نظام "الكفيل" من سوق العمل نقل تقرير... (مشاركات: 4)


اقامة بلا شروط ...الكويت تتجه الى إلغاء نظام الكفيل

كشف مصدررفيع بوزارة الشئون الاجتماعية والعمل الكويتية النقاب عن قرار إنسانى جديد أصدرته الوزارة لصالح العمالة الوافدة بالقطاع الأهلى لمختلف الجنسيات والمهن. وقد ذكر المصدر - فى تصريح لصحيفة... (مشاركات: 9)


تحت شعار "معاً وقت الأزمة" "كوني مطمئنة" حملة تطوعية تطلقها "الشقائق" لمتضررات سيول جدة

تحت شعار "معاً وقت الأزمة" "كوني مطمئنة" حملة تطوعية تطلقها "الشقائق" لمتضررات سيول جدة أطلقت جمعية الشقائق النسائية بجدة حملة "كوني مطمئنة" التطوعية الكبرى بمشاركة المتضررات من جراء سيول... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة تدريبية في برنامج Odoo V 17 - Implementation

برنامج لتأهيل المتدربين على تثبيت وتخصيص برنامج الاودو الاصدار السابع عشر Odoo V 17 يزود المتدربين بالمهارات اللازمة لتثبيت واعداد البرنامج للعمل لضمان الاستفادة القصوى من البرنامج في تحسين اداء الشركة.


دبلوم إدارة وتنظيم رياضات ذوي الاحتياجات الخاصة

دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة برياضات ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


دبلوم الادارة المالية المتقدمة وادارة المخاطر المالية

دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم مهارات الادارة المالية المتقدمة ومهارات تحديد المخاطر المالية واستخدام أدوات التحليل المالي المتقدمة وتخطيط الأنشطة المالية ومراقبة آدائها، وكذلك التعرف على المعايير الخاصة بمتطلبات ادارة المخاطر واكتساب مهارات التنبؤ بالمشكلات المالية واتخاذ القرارات الصحيحة بناء على تحليل ادارة المخاطر


دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات - سباهي (CBAHI)

دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.


أحدث الملفات والنماذج