النتائج 1 إلى 25 من 25

الموضوع: الموارد البشرية من التكوين إلى التمكين

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية بسمه فريحات
بسمه فريحات غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: الموارد البشرية من التكوين إلى التمكين

يا اخون ساعدوني انا عضوه جديده وما عارفه ارسل مشاركاتي

#2
الصورة الرمزية فارس النفيعي
فارس النفيعي غير متواجد حالياً مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
السلامة المهنية
المشاركات
3,131

رد: الموارد البشرية من التكوين إلى التمكين

الموارد البشرية من التكوين إلى التمكين المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بسمه فريحات الموارد البشرية من التكوين إلى التمكين
يا اخون ساعدوني انا عضوه جديده وما عارفه ارسل مشاركاتي
حياك الله اختي الكريمة بسمة ...

وشكرا لك على مرورك .

وبخصوص كيفية المشاركة ؟؟
فما عليك إلى الضغط على زر اضافة موضوع جديد ..
ومن ثم كتابة العنوان ..
ثم نسخ الموضوع ولصقة داخل مربع الموضوع .. ثم اعتماده في اسفل المربع من جهة اليسار ..
وفي حالة ان هناك مرفق تفضلي ارفاقة ..
فقبل اعتماد الموضوع .. النزول الى اسفل الصفحة بعد المربع المذكور اعلاه .. تجدي زر معني بارفاق ملف ..
اضغطي هذا الزر .. وسيضهر لك مربع باعلا الصفحة من جهة اليسار ..
اضغطي على زر استعراض .. وستسعرضي الملفات التي على جهازك ..
وتختاري الملف المطلوب .. وبعد ذلك تضغطي زر الرفع ..
تنتظري بعض الثواني إلى ان يتم التحميل .. وبعدها تغلقي هذا المربع ..
ومن ثم تعتمدي الموضع في الاسفل جهة اليسار ..
ولا يمنع من معاينة الموضوع قبل اعتماده للتأكد من تناسق اسطر وكلمات الموضوع .. ...

اتمنى لك التوفيق اختي الكريمة ..

إقرأ أيضا...
دورة الموارد البشرية من الألف إلى الياء

رواد التــــــدريب الفعــــال يقد البرنامــــــج الإداري المــــــــــــــــــــوارد البشــــــــــــــــرية من الألف إلي الياء البرنامج... (مشاركات: 6)


تدريب و تنمية الموارد البشرية من التوجه التقليدي إلى متطلبات الألفية الثالثة

التوجه التقليدي للتدريب و التنمية: - التدريب سياسة من سياسات المنظمة - التدريب و التنمية عند الحاجة - التدريب و التنمية لتغطية حاجات الحاضر - سياسة التدريب و التنمية لا تعتمد على التنبؤ -... (مشاركات: 6)


هندسة التكوين في خدمة الموارد البشرية والمؤسسة بقلم عزالدين مبارك

هندسة التكوين في خدمة الموارد البشرية والمؤسسة بقلم: عزالدين مبارك تعيش المؤسسة في عصر العولمة والتحوّلات التكنولوجيّة وتطوّر أساليب التصرف العصريّة أمام تحديات كبيرة أهمها الأنفتاح الاقتصادي... (مشاركات: 4)


مدخل إلى الموارد البشرية

مستويات التسيير : v المركزية واللامركزية 1- حجم المنضمة : تعتمد المنظمات الصغيرة الحجم على الأسلوب المركزي وهذا راجع لقلة العاملين بها وببساطة هيكلها التنظيمي بينما تعتمد... (مشاركات: 3)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم الممارسات الصحية الجيدة في مجال صناعة الغذاء

دبلوم تدريبي متخصص يهدف لمساعدتك على الالمام بمفاهيم الصحة العامة وصحة الغذاء وبالممارسات الصحية الجيدة ومفهوم النظافة الشخصية والتطهير والتعقيد، كذلك فهم الممارسات والعادات الصحية داخل مناطق العمل، والتعرف على انواع المخاطر التي تهدد سلامة الغذاء والطريقة الصحيحة للتعامل معها، بالاضافة الى تسليط الضوء على المبادئ الستة لسلامة الغذاء والممارسات التصنيعية الجيدة، وما هي اجراءات التشغيل القياسية للنظافة والتطهير، وسيقوم المحاضر اثناء الشرح بتعريف نظام الهاسب ونظام الايزو 22000:2018 وكذلك خطوات الوقاية من الامراض المعدية وفيروس كوفيد داخل مؤسسات الاغذية.


برنامج إدارة المشتريات والمناقصات والعقود

يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء


دورة تدريبية في إدارة وتنظيم الاجتماعات الفعالة

برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع


دورة الاساليب الحديثة لادارة ضغوط العمل وتقليل اثارها

يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل


كورس اساسيات المخبوزات والمعجنات

برنامج تدريبي يؤهلك للعمل في قسم المخبوزات والحلويات في المطاعم والفنادق ويمكنك من عمل اصناف متميزة ذات مظهر جذاب وفقاً لأفضل المعايير


أحدث الملفات والنماذج