النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: بيت.كوم يستعد لاستضافة معرض الوظائف الافتراضي الثاني في لبنان

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

بيت.كوم يستعد لاستضافة معرض الوظائف الافتراضي الثاني في لبنان

بعد النجاح الهائل لمعرض الوظائف الافتراضي السابق في لبنان، أعلن موقع Bayt.com، عن استضافته للمعرض الثاني في لبنان بين 11 و15 أكتوبر، بالتعاون مع صحيفة L’Orient le Jour ويهدف هذا المنتدى السهل الاستعمال إلى تعزيز سوق العمل اللبنانية وتوفير فرصة تفاعل الباحثين عن عمل مع أصحاب العمل مباشرة ودون الحاجة إلى وساطة.

وقال رامي لبكي، مسؤول مكتب Bayt.com في بيروت: "يدرك أصحاب العمل والباحثون عن عمل، على حد سواء، المزايا الفريدة التي يوفرها الإنترنت بالنسبة لعملية التوظيف. وقد لقي معرضنا السابق في لبنان نجاحاً استثنائياً، ولكننا نتوقع أن يحقق هذا المعرض نتائجاً أفضل منه".

من جانبه صرّح كمال شلحت، مدير التسويق لمجموعة " L’Orient le Jour ": "يسرّنا بأن نكون شركاء في مبادرات رائدة مثل معرض الوظائف الافتراضي في لبنان الذي يعود بالفائدة على أصحاب العمل والباحثين عن عمل على حد سواء في منطقة الشرق الأوسط. ونسعى من خلال شراكتنا مع Bayt.com إلى تعزيز قطاع التوظيف عبر الإنترنت وتشجيع جميع القطاعات والمستويات المهنية في لبنان للمشاركة في هذه المبادرات المبتكرة للتوظيف".

ومن الجدير بالذكر أن معرض الوظائف الافتراضي 2010 في لبنان سيتيح خياراً فريداً وسهلاً للباحثين عن عمل في "حضور" معرض الوظائف من خلال أيّ جهاز كمبيوتر مزوّد بخدمة الإنترنت حيث سيتمكّن هؤلاء من إرسال سيرهم الذاتيّة إلى الشركات المشاركة والمهتمّة في أي وقت كان. كما يسمح المعرض لأصحاب العمل المحليين والإقليميين والدوليين بالبحث عن أصحاب أفضل المهارات دون أن يتواجدوا في موقعٍ معيّن.

ومن مميزّات معرض الوظائف الإفتراضيّ أيضاً، أنّه يسمح للباحث عن عمل بإرسال سيرته الذاتية عبر المساحة التي يختارها وبان يتقدّم الى الوظيفة المعلن عنها مباشرةً. كما انه يشكّل فرصة للتفاعل المباشر ما بين أصحاب العمل والباحثين عن عمل عبر التحادث أو الاتّصال بالفيديو عبر الإنترنت. وإضافة إلى ذلك، ستتيح سلسلة الروابط الموجودة على الموقع للباحثين عن عمل فرصة الاطلاع على قائمة الوظائف الشاغرة في شركةٍ معيّنة، الأمر الذي يوفّر عناء البحث المكثّف بين مختلف الوظائف المعلن عنها.

ويمنح "معرض الوظائف الافتراضي" ميزات هامة لأصحاب العمل في المنطقة، إذ يمثل منصة مثالية لزيادة الوعي العام بعلامتهم التجارية ومرئيتها، كما يسمح للمؤسسات بعرض وظائفها الشاغرة على أكبر موقع للتوظيف في الشرق الأوسط والذي يضم أكثر من 4.5 مليون مستخدم مسجل في أكثر من 94 مجال عمل مختلف في 185 دولة. وعلاوة على ذلك، يقلّص "معرض الوظائف الافتراضي" المتطلبات من حيث التكلفة والوقت والموارد التي يتطلبها تنظيم معرض تقليدي، الأمر الذي يسمح بتوفير ما يصل إلى 50% من التكاليف، كما يزيد من العائد على الاستثمار المخصص للموارد البشرية. وإضافة إلى ذلك، يحظى أصحاب العمل خلال فترة ما بعد المعرض بفرصة قياس مدى نجاح معرض الوظائف الإفتراضي بالنسبة إلى مؤسستهم وذلك بواسطة أدوات التقييم المتقدّمة والدقيقة المتوفّرة من Bayt.com.

وأضاف لبكي: "تتميز معارض الوظائف الإفتراضية بسهولة الإستعمال وتقليل الجهد وتوفير الوقت وكذلك السفر والتكاليف اللوجستية المرتبطة بزيارة المعارض التقليدية، في الوقت الذي توفر فيه للباحثين عن عمل السرية التامة وفرصة المشاركة من المنزل أو المكتب أو حتى مختبر كمبيوتر".

يشار إلى أن معرض الوظائف الافتراضي الفائت في لبنان حظي بما يقارب 4,300 زيارة فريدة، والذي أقيم في الفترة ما بين 7 و11 سبتمبر 2009 على موقع Bayt.com. ووفرت الدورة الماضية من المعرض الإفتراضي، منتدى تفاعلي بالكامل للتوظيف عبر الإنترنت شهد ما يزيد عن 20,000 .زيارة و10,000 تسجيل.
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
183

رد: بيت.كوم يستعد لاستضافة معرض الوظائف الافتراضي الثاني في لبنان

جزاك الله خير

بارك الله فيك

عساك عالقوة

إقرأ أيضا...
التدريب الافتراضي Virtual Learning

التدريب الافتراضي Virtual Learning : منذ سنوات طويلة وقبل الانترنت بفترة لا بأس بها درج مصطلح الدراسة عن بعد Distance Learning . وهو نوع من التعليم المعروف بالدراسة عن طريق المراسلة . في... (مشاركات: 3)


دورات تدريبية في وتصنيف الوظائف واعداد بطاقات الوصف الوظيفي والتي تعقد في لبنان ومصر وسوريا والاردن وتونس ودبي وتركيا من مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية

Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني : البريد الالكتروني :almjdhra@yahoo.com... (مشاركات: 2)


لشباب مصر الباحثين عن وظائف:التسجيل الان مفتوح ومجاني في موقع عمالة دوت كوم

للباحثين عن وظائف: التسجيل الان مفتوح فقد تبدأ فرصتك من هنا....لا تتردد... www.3amalah.com اول موقع اعلاني على الانترنت متخصص في الإعلان عن الايدي العاملة (مشاركات: 0)


معرض القاهرة الدولي للاتصالات وتكنولوجيا المعلومات 2008 يستعد لإطلاق دورته الثانية عشر

يتم الآن وضع اللمسات النهائية لمعرض القاهرة الدولي للاتصالات وتكنولوجيا المعلومات 2008 والذي ينطلق في 24 فبراير الحالي بمركز القاهرة الدولي للمؤتمرات برعاية الدكتور طارق كامل وزير الاتصالات... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة تدريبية في تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.


دبلومة معايير المحاسبة الدولية IAS

معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.


برنامج تطبيقات الذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد البشرية

أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.


دورة تأهيل مدير المنتج - Product Manager

برنامج تدريبي يؤهلك لجميع المهام الوظيفية المنوطة لوظيفة مدير المنتج، حيث يتم شرح متطلبات وظيفة مدير المنتج وعملية تحليل البيانات وتطوير المنتجات وتسعير المنتجات وادارة مصادر التوريد


ورشة اعداد هياكل الأجور والحوافز

ورشة تدريبية اونلاين تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز


أحدث الملفات والنماذج