النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: سؤال عن كيفية ضم ممد تأمينية سابقة

#1
الصورة الرمزية tabaranysa
tabaranysa غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
215

سؤال عن كيفية ضم ممد تأمينية سابقة

الاخوة الافاضل
برجاء التكرم بالافادة نحو السؤال التالي :-
من 15 ابريل 2004 وحتى 11 أغسطس 2005 عملت في أحدى الشركات وكنت اتقاضى راتب شامل ولم يؤمن علي لدى التأمينات الاجتماعية وكنت في تلك الفترة لدي رخصة قيادة مهنية ومؤمن علي عن طريها في القطاع 3 ( سائقين ) ولكن كنت أعمل كأداري ومحاسب لدى الشركة ثم بتاريخ 11أغسطس2005 تسلمت بعقد عمل مؤقت وتم التأمين علي ولمدة سنهة حتى 30 يونيو 2006 ضمن تأمين عملية وليس تأمين نمطي
وبتاريخ 30 يونيو 2006 تم ارسال خطاب لي لإغلاق تأمين الرخصة حتى تتمكن الشركة من التأمين النمطي علي وهذا ما كان وتم التأمين علي قطاع 5 ( اداري ممتاز )
هل يمكن تعديل الفترة الاولى من قطاع 3 إلى قطاع 5
مع العلم بانني لدي شهادة خبرة معتمدة من الشركة تفيد قيامي بالمهام الادارية والمحاسبية خلال الفترة الموضحة
عذراً على الاطالة
مع خالص الشكر

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
قائم يأعمال مدير شئون العاملين
المشاركات
2

رد: سؤال عن كيفية ضم ممد تأمينية سابقة

ا / طبرانى
بعد التحية ,,,,
للعلم : قطاع 5 هو قطاع النقل والمواصلات " بمجرد التأمين عليك فى منشأة يجب ان تأخذ جواب يسمى جواب لفتح الكود او تفريغ القطاع ويكون صادر من تأمينات المنشأة بعد توريد س1 خاصتك من هذه المنشأة , ثم تذهب بعد ذلك الى تأمينات التابع لها البلد الذى قمت باستخراج الرخصة منها " قطاع النقل والمواصلات " وتعطيهم الخطاب , ليقوموا بتفريغ الكود 5 ثم يقوموا باعطائك خطاب يفيد ذلك فتعود به الى المنشأة لتأخذه الى التأمينات التابعة لها لاثبات اغلاق وتفريغ كودك السابق 5 , فتسجل استمارة س1 خاصتك بأى ما كانت المهنه المسجل بها
اما النسبة لكيفية تعديل الفترة الاولى من 3 الى 5 فلايجوز ذلك
لأنها تم تسجيلها على حسبات حكومية بحته وذلك لأن تأمين الرخصة يكون اجبارى وهو الكود 5
اما بالنسبة لكيفية شراء المدد التأمينية :
تأتى ببرينت بالمدد التأمينية السابقة لديك
ثم تتقدم بطلب لمدير مكتب التأمينات التابع لها تأميناتك بشراء مدد الانقطاع تحت المظلة التأمينية وضمها لتكون فترة واحدة " قم تقوم بدفع قيمة مدد الانقطاع وبهذا تكون قد قمت بضم كامل فتراتك لتكون فترة واحدة متواصلة .

ويا اخوانى اذا كنت مخطئ ارجو التصحيح

مع الشكر
عبدالرحمن المليجى

إقرأ أيضا...
سؤال عن الاجازات

السلام عليكم ورحمة الله سؤالى هو حسب قانون العمل اللمصرى لا يجوز اخذ اجازه قبل مرور 6شهور على استلام العمل، ولكن حدث ان موظف اخذ يوم او اثنين قبل هذه المده كيف يتم التعامل مع هذه الاجازه هل... (مشاركات: 7)


أبحث عن دراسات سابقة في تحفيز الموارد البشرية

السلام عليكم.. أنا أعد حاليا بحث عن الحوافز والدوافع لدى الموارد البشرية وأرجو مساعدتي للحصول على رسائل سابقة عن تحفيز الموارد البشرية. لكم جزيل الشكر. (مشاركات: 2)


كيفية الابلاغ عن الانتكاسة والمضاعفة بالتأمينات الاجتماعية

الانتكاسة والمضاعفة وصف الإجراء: إبلاغ صاحب العمل للمكتب المختص أو جهة العلاج المخصصة عن الانتكاسة أو المضاعفة التي تحدث للمشترك نتيجة إصابة عمل سابقة تم قبولها. المستندات ... (مشاركات: 0)


سؤال عن كيفية إحتساب نهاية خدمة موظف

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لدي موظف سعودي خدم في شركتي مدة 14 سنة (168 شهر) .. عقده ينص على التالي : - مرتب شهري شامل البدلات : 12,000 ريال سعودي - 10% من صافي أرباح الشركة السنوية -... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

الدبلوم التدريبي في التسويق الرياضي

برنامج يتناول ادارة التسويق في المؤسسات الرياضية والاندية يتناول تحليل وتقييم السوق الرياضى واختيار الجماعات والشرائح المستهدفة وماهية المنتجات والسلع الرياضية وأهداف التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية وأساليب التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية والاستراتيجية التسويقية للمؤسسة الرياضية ( المنتج – السعر- التوزيع- المكان) والمزيج التسويقى الفعال للمؤسسة الرياضية


كورس تطبيقات الذكاء الاصطناعي في التسويق الذكي

أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.


دبلومة إدارة المشاريع التقنية - ITPM

برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.


دبلوم ادارة الفنادق ودور الضيافة

دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق


كورس أساسيات التحليل الاحصائي للبيانات المالية

تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.


أحدث الملفات والنماذج