هي تسائلات بسيطة وسهلة عن مصير بعض المواضيع التي كتبت على صفحات هذا المنتدى ولم تطهر
يبدو ان الادارة الموقرة احالتها للمحاكمة العاجلة .....
ولعلها اجهظت كباقي التسائلات العربية القائمة او كباقي القرارات العربية التي تموت قبل ولادتها..........
كانت تسائلاتي حول الرفض للاستفتاء في جنوب السودان الذي سوف يقسم امتنا ومقدارتها وتسسب في مصير اقتصادي مجهول يستفيذ منه المتنفذون الخارجين أكثر مما يستفيذ منه اصحابه
الادارة
نرجو الافادة
اخي الكريم الزبير
نشكر لك مشاركاتك وموضوعاتك القيمة
برجاء العلم بأن إدارة المنتدى وفريق العمل لا تحجب اي موضوعات ذات فائدة وبالاخص تلك التي تناقش مشكلات أوطاننا العربية وما يحاك حولها من مؤامرات
وهناك بعض الابواب مثل باب حملات وباب حديث الساعة لا يتم نشر الموضوع فيها الا بعد اطلاع الادارة عليه والموافقة على محتواه
فإذا كانت هذه الموضوعات ضمن باب حملات أو باب حديث الساعة فتأكد أنها موجودة الأن على قاعدة البيانات وستأخذ دورها في التقييم وسيتم السماح بنشرها فورا
نشكر لك مشاركاتك القيمة
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
كورس تدريبي يؤهلك لاكتساب المعرفة الاساسية باللغة الألمانية بداية من تعلم الحروف والنطق الى المفردات الأساسية في اللغة الألمانية واستخداماتها في جمل بسيطة ثم قواعد تركيب الجمل في اللغة الألمانية ثم مهارة المحادثة باللغة الألمانية ثم مهارة الاستماع والقراءة باللغة الألمانية.
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
رد مع اقتباس