هل أنت مقاوم للتغيير
تعرف على ذلك من خلال العرض التقديمي المرفق
نفعكم الله به
هل أنت مقاوم للتغيير
تعرف على ذلك من خلال العرض التقديمي المرفق
نفعكم الله به
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
الرابط لا يعمل
يرجى إعادة تحميل الرابط والتأكد من سلامته
جديد
thanks for ur work
keep it up
نشيط
الرابط لا يعمل يرجى اعادة تحميله
الرابط لايعمل ارجو تحميله مرة اخرى لتعم الفائدة وشكرا اخي الكريم
موضوع جميلللللللللللللللللللللل للللللللللللللللللللللللل لللللللللللللللللللل
موضوع جميلللللللللللللللللللللل للللللللللللللللللللللللل لللللللللللللللللللل
العرض التقديمي مكتوب بلغة غير مفهومة!!!!!
نشيط
1000000000000000000000 شكر
مستشار
جزاك الله كل خير
بس للاسف فعلا الرابط لا يعمل
مبدع
استاذ/ احمد فتحت الرابط وظهر لي المحتوى بلغة غريبه وهي
ذدà،±ل>ے k m ےےےV W X Y Z [ \ ] ^ _ ` a b c d e f g l ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےn ًگ^B¬¤ز¯ê'mé`ظ ے‰PNG IHDR÷-»ى؟]gIFxNETSCAPE2.0$NکPsBITwّµ£PLTE:¤‰ “*گ†¬zLuژ rطثثؤ’YH‹ٹLKڑؤ…QسGتةتغڈژV„^ #uز™‡éنص ›ـ®L3دiCjqصhتآ[ژZ«c=i+œ£…؟ْîمأضYE¬bAظ™&? ©¶§ ,sغ¯%س8ڑfsMéèéK‡ے†Pôhک2|bHھ¯u¯ N'¦ت#أسب$6›ظ©FٹVْˆi…ِGصاâ ّ§ژv¯¶ٹ½|n¨¥4vw&w®Pٹ4#vےl"ذ ·ع¬G@@ےâگYژV_ّاuy4ˆظ#uyF§ù—v' ‰ّ·0®گzثp&`ûص ´¦l:¯J ،÷xM0±ےY ³2ےًF‰6ڈوطè²gَ ٍt^عح¥ث³جٹ[sژpکs: <،³–ر}5چّXففكضضضX „؛¦ع#ک hZ –±ڈ8طx%ےه0z lکƒخZ ^ب.«YھjsU»س¨–؟¯گ؟ŒhY2 قخexHy»ƒشژm½—„¶r¼،<¨£Nْو°ے r6¸v_shکéoےا‘aبI.` \آ…ے‡)ْ ®خ´¨·«qµ„«ے¥/ے§Pے”kµo›ï;؟¨£ 'pڈP›[%Œب¨SxK‘جژ±|LجsحV"€hأ?#¯¯sEx' fI¹- †؟c wGک7ں`¨±{¼¢t–ؤ’4“Wےِسِ¹# ‡¦bX•îظتWKےِ¯†&‰ںRˆںw±"s[8t¾½ہw5rےض/ے·sùtûض’ضI؟کَع±³W¬•؟[“عة¹ز¹“؟گyA]#Z##vأ¹-O9ˆإھےً*‹Z-¥؛–ؤuX¨ے—0رWشxکwےڑIےّ’¸wےù/عط#×¢ہق¹rژA•ظµحےےے‡جtRNS ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےےے ےےےےے
آمل اعادة التحميل للاستفادة ودمتم سالمين
الربط به مشكله
وعلى فكرة التوقيع دليل على انى مش بقاوم التغير
صج انا اقدر اقرأ كم لغه بس هذي لغة جديدة لم استطع فك طلاسمها
ارجو استاذنا حل هذه المشكلة مع الشكر الجزيل
أقدمية
الرااااااااااااااابط به مشكله
تحت التمرين
]الموضوع جدا مفيد وجزاك الله كل خير
محترف
بارك الله فيك جزاك الله خيرا اخي , مجهود مبارك .. , انشا الله في ميزان حسناتك
مشكور أخي الكريم جهد مميز , دمت بكل خير و دام عطائك
يحكي ان طاعون الجنون نزل في نهر يسري في مدينة... فصار الناس كلما شرب منهم احد من النهر يصاب بالجنون... وكان المجانين يجتمعون ويتحدثون بلغة لا يفهمها العقلاء... واجه الملك الطاعون وحارب الجنون... ... (مشاركات: 16)
1 قررت الادارة وضع نظام محاسبي جديد وطلبت منك وضع نفسك بتصرف المؤسسه الاستشارية التي تم اختيارها لتنفيذ المشروع تعترض بشدة وتحرض العاملين على رفض القرار بحجة ان وضع النظام الجديد سيؤخر العمل... (مشاركات: 7)
عندما تكتب أي موضوع للمنتدى وتأخذ من الوقت الكثير والكثير أكيد انك من خلال مواضيعك تهدف (مشاركات: 4)
اختبر نفسك.. هل أنت عصبي أم لا ؟ هنا خمسة اسئلة سريعة .... اجب عليها بكل صراحة وعفوية وواقعية بعيدا عن الحالة المثالية ثم بعد ذلك انظر الى النتيجة اسفل الصفحة 1) في الحافلة يقف شخص عريض أمام... (مشاركات: 19)
أجرى بعض العلماء تجربة على ضفدعة فقاموا بوضعها في إناء به ماء يغلي فقفزت الضفدعة عدة قفزات سريعة تمكنها من الخروج من هذا الجحيم التي وضعت فيه ..... لكن العلماء عندما وضعوا الضفدعة في إناء به ماء... (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
صممت تلك الدورة لإعداد موظفي خدمة العملاء المحترفين. فأياً كانت خبراتك السابقة أو مؤهلك العلمي فأنت مدعو للالتحاق بهذه الدورة الشاملة التي تساعدك على النجاح والتميز في وظائف خدمة العملاء. حيث ستتمكن من ممارسة المهارات التي يحتاجها موظف خدمة العملاء في تدريب عملي ممتع.
اهم شهادة تدريبية للمهتمين بإدارة الأزمات، برنامج تدريبي يشمل ستة محاور تدريبية للتعرف على الاسلوب العلمي الامثل لإدارة الأزمات بعيدا عن الاجتهادات الفردية، ويشمل هذا البرنامج ثلاث ورش عمل تطبيقية للوصول في النهاية لدعم قدراتك المهنية من خلال وظيفتك في التعامل باحترافية مع الازمات التي تمر بها الشركة أو المنظمة التي تعمل بها.
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
رد مع اقتباس
