الموضوع: في السعودية: حراس الأمن.. رواتب متدنية ودوام مرهق وصلاحيات محدودة
رد: في السعودية: حراس الأمن.. رواتب متدنية ودوام مرهق وصلاحيات محدودة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ابوعبدالعزيــــــــــز
شكرا لك . الموضوع مهم جدا , المسمى الوظيفي ( حارس امن ) يعني وظيفة حساسه يقوم بحماية المنشأة من المفترض ان توفر له المنشأة مميزات رواتب وسكن وتامين طبي وغيرها لكي يقوم بدوره على اكمل وجه لحماية المنشأة
بصراحة الراتب لا يقل عن 3500 ريال ....
( وحول تدني رواتب حراس الأمن، أشار مدير مكتب العمل بمنطقة عسير حسين المري، إلى أن وزارته لم تضع حدا أدنى للأجور في المملكة )
طيب ليه التامينات الاجتماعية عندها حد ادنى للأجور السعودي 1500 ريال عند تسجيله في التامينات
وشكرا لك
برنامج رائع لحساب رواتب المعلمين والموظفين والمستخدمين و العمال والكادر الصحي والسلم العسكري والقضاة وهيئة التحقيق والادعاء العام .....
تم تحديث سلم والكادر الصحي بناء على التحديث الأخير... (مشاركات: 4)
الراتب/الأجر: 2770
مكان العمل: دبي, الامارات
تاريخ نشر: 2010-08-10
تاريخ الاغلاق: 2010-09-09 (مشاركات: 0)
متوسط رواتب العاملين في إدارة الموارد البشرية - السعودية
الأخوة الزملاء أرجو الإفادة أو المشاركة في هذا الموضوع
حيث أنني أعكف حالياً على وضع سلم الرواتب الخاص بالقسم الإداري بالشركة وأحتاج إلى... (مشاركات: 5)
كورس تعليم استخدام برنامج الفوتوشوب يغطي المهارات الأساسية لعمل تصميمات رقمية وتعديل الصور باحتراف مناسب للمبتدئين ومحترفي التصميم الراغبين في تحسين أدائهم.
أول برنامج تدريبي عربي يتناول مفهوم استشراف المستقبل وكيفية وضع السيناريوهات المستقبلية وتأثير استشراف المستقبل على الاستدامة وتطبيق أدوات استشراف المستقبل في التخطيط الاستراتيجي وتحليل الاتجاهات العالمية والمحلية واستخدام السيناريوهات المستقبلية بعيدة المدى.
برنامج تدريبي يشرح الجهود والتدابير المتبعة لضمان أمان وحماية النظم والتطبيقات التي تعتمد على التقنيات الذكاء الاصطناعي يتناول تهديدات الامن السيبراني للذكاء الاصطناعي وتحليل الثغرات والضعف واستراتيجيات الدفاع الأمني و تقنيات الحماية والتشفير.
ورشة تدريبية متخصصة تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على ادارة المتطوعين في الفعاليات والأحداث الرياضية بدءً من بتخطيط برامج التطوع ثم استقطاب واختيار المتطوعين وتدريبهم على المتطلبات الخاصة لكل مهمة تطوعية والجوانب الادارية والتنظيمية لفرق المتطوعين وتحسين اداءهم وتحفيزهم وكذلك موضوعات الأمن والسلامة في إدارة المتطوعين.
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية