النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: فضلاً لا آمراً

#1
الصورة الرمزية حلم المجد
حلم المجد غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

فضلاً لا آمراً

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

بداية احب ان اشكركم جميعا فلقد استفدت من كتاباتكم ومواضيعكم الشي الكثير
فرغم اني جديده في الموارد البشريه فأعترف بقلة علمي في هذا المجال ولكن
لضروف دراستي ولكثرة بحثي في هذا المجال اقف على امور لم افهمها بعد
وارجو منكم التكرم في مساعدتي بعدة امور بما لديكم من علم ومعرفة

اولها طُلب مني تقديم تقرير لمحتويات وخطوات كتابتي لنموذج التحليل الوظيفي
لوظيفة استحدثتها فبحثت كثيراً ولكن لم اجد غايتي ولم افهم كيفية تقديم هذا التقرير
او على ماذا يحتوي

ثانياً نموذج التحليل الوظيفي المُعد بقصد التطوير والتدريب
عادةً على ماذا يحتوي ؟

ثالثاً اريد معرفة افضل المراجع التي تفيدني في هذا المجال وحبذا لو كان هناك كتاب الكتروني
او بحث شامل ومفيد او حتى رسائل ماجستير او دكتوراه في هذا المجال .

’’دمتم بآمان الله وحفظه’’

التعديل الأخير تم بواسطة حلم المجد ; 17/12/2010 الساعة 05:54

#2
الصورة الرمزية ابوليلي10
ابوليلي10 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
534

رد: فضلاً لا آمراً

أهلا بك في المنتدى أخي حلم المجد قد تجد في هذا الرابط ما تبحث عنه.

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

أتمنى لك التوفيق والسداد

#3
الصورة الرمزية abde
abde غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
11

رد: فضلاً لا آمراً

unfortunately page does not exist

#4
الصورة الرمزية ابوليلي10
ابوليلي10 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
534

رد: فضلاً لا آمراً

أعتذر عن هذا الخطأ ورب ضاره نافعه.

الروابط

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

المراجع


براين تراسي - ارسم مستقبلك بنفسك.

الدكتور- جمال الدين محمد المرسي - الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
546

رد: فضلاً لا آمراً

أويد أبو ليلي وكتاب د. جمال المرسي ود.احمد سيد مصطفى فى ادارة المواردلبشرية فيه كل ماتحتاجين اليه ان شاء الله

#6
الصورة الرمزية حلم المجد
حلم المجد غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: فضلاً لا آمراً

اشكر لكم تعاونكم واتمنى ان اجد مبتغاي في هذه المراجع

دمتم بخير

إقرأ أيضا...
دورات تدريبية نرشحها لك

كورس التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بطرق واستراتيجيات التدريس والتي تستخدم في التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة، كما يقدم البرنامج تعريف بعملية التدريس (العملية التعليمية) ومفاهيمها واهدافها واطراف العملية التعليمية ومبادئ الممارسات التدريسية السبعة


جلسة تحليل الكفاءة الكلية للماكينات OEE نماذج وحالات عملية

جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.


دورة أخلاقيات ممارسة مهنة الارشاد والعلاج النفسي

بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.


كيف يتم تطبيق نظام الإجراءات التصحيحية والوقائية بشكل فعال

تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.


شهادة مسؤول الإلتزام المعتمد

برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم الالتزام وقواعده وعلاقة ادارة الالتزام بالادارات الاخرى ، ودور الحوكمة فى ضبط عملية الالتزام داخل المؤسسات، بالاضافة الى تأهيل المشاركين للتعامل مع عمليات غسل الاموال وفهم مخاطرها وعقوباتها


أحدث الملفات والنماذج