عرض تقديمي بعنوان ... الحوادث الصناعية .. الطريق الآمن
ورقة مقدمة من الدكتور صلاح الدين محمد
الأسبوع الوطني الأول للسلامة والصحة المهنية
خلال الفترة (4– 8 / 7 / 2004م)
عرض تقديمي بعنوان ... الحوادث الصناعية .. الطريق الآمن
ورقة مقدمة من الدكتور صلاح الدين محمد
الأسبوع الوطني الأول للسلامة والصحة المهنية
خلال الفترة (4– 8 / 7 / 2004م)
بارك الله فيك اخ فارس عرض جميل عن الحوادث الصناعية ،عموما ان شاكر مقدر كل ماتطرحة والمهم هو الفائده للجميع وهذا ما حصلت عليه في هذا المنتدى من فائدة ومعرفة وجزاك الله الف خير
تحياتي
جزاك الله خيرا علي كل ما تقدمه من مساهمات
جزاك الله خيرا اخي الكريم
موضوع ممتاز
بارك الله فيك ننتظر المزيد
موضوع ممتاز
بارك الله فيك ننتظر المزيد
شكرا لمرورك ومتابعتك الممتازة اخي الفاضل تامر ..
جزاك الله كل خير .. وبارك فيك ..
جزاك الله خير
بارك الله فيك
شكرا لمرورك اخي مبارك .. وبارك الله فيك ..
جزاك الله خيرا وبارك فيك يا أخى .
شكرا لمرورك الكريم اخي الفاضل .. وبارك الله فيك ..
موضوع يستحق المناقشة اكثر من ذلك
جزاك الله كل خيراااااااااااااااااااااا ا .
مشكوووووور على العرض المتميز جزيت خيرا
شكررررررررررررررررررررررر رررررررررررررررررررا
عرض تقديمي (PPT) بعنوان .. الصحة والسلامة المهنيتان في مواقع العمل ... (نسختين 2007 و 2003) قدمته ... نفيسة العلمي.. في .. ندوة متابعة وتقييم التدريب النقابي المركز الدولي تورينو.. منظمة العمل... (مشاركات: 13)
Almajed Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني info@almjd-hr.com بريد الكتروني السادة / ... (مشاركات: 2)
التحقيق في الحوادث الناشئة عن التيار الكهربائي تقع على المحقق بأسباب الحريق مسؤولية كبيرة مادية ومعنوية، إضافة للمسؤولية القضائية، حيث أنه يحقق بقضية يمكن أن تكون أحد أخطر أنواع الجرائم وهي جريمة... (مشاركات: 0)
الهدف: التعريف بعلم الكهرباء من وجهة نظر جنائية، وبما يفيد التحقيق في الحرائق والحوادث المتعلقة (بشكل أو بآخر) بالكهرباء، وذلك بمراعاة بساطة الأسلوب وانتقاء المختصر المفيد من المعلومات. حيث من... (مشاركات: 0)
البرنامج التدريبي " التحقيــق في الحـوادث و الحرائـق ذات المنشـأ الكهربائـي " · مقدمـــــــة: تقع على المحقق بأسباب الحريق مسؤولية كبيرة مادية ومعنوية،إضافة إلى المسؤولية القضائية. حيث أنه... (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
ستتعلم في دورة الذكاء الاصطناعي فهم ماهية الذكاء الاصطناعي وفلسفته، ويقصد بفلسفة الذكاء الاصطناعي دراسة الأسس الفلسفية للذكاء الاصطناعي وتناول قضايا مثل؛ أخلاقيات الذكاء الاصطناعي، وامتلاك الآلات للذكاء وتأثير ذلك على حياتنا كبشر، كما ستتعلم أنواع خوارزميات الذكاء الاصطناعي فلكل نوع خصائصه وتطبيقاته الخاصة، ومن المهم أن نكون على دراية بأنواع خوارزميات الذكاء الاصطناعي حتى نتمكن من اختيار الخوارزمية المناسبة لحل المشكلة التي نواجهها، بالإضافة إلى شرح تخصص تعلم الآلة وهو فرع من الذكاء الاصطناعي يسمح للآلات بتعلم دون أن يتم برمجتها بشكل صريح، وغيرها من المواضيع والتخصصات داخل الذكاء الاصطناعي AI.
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.
برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية