السلام عليكم
المرجو مساعدتي في نموذج لتتبع حالة الموظف من تاريخ تعيينه رتبته السلم
كم بقي له من الوقت لكي يترقى أو للإجتياز امتحان الكفاءه المهنية
حبذا أن يكون النموذج في Access
شكرا
السلام عليكم
المرجو مساعدتي في نموذج لتتبع حالة الموظف من تاريخ تعيينه رتبته السلم
كم بقي له من الوقت لكي يترقى أو للإجتياز امتحان الكفاءه المهنية
حبذا أن يكون النموذج في Access
شكرا
؟؟؟؟؟؟؟؟
الـــمرجـــــــو مساعدتــــــــي
لا تظهر اي نوع من انواع النماذج عند الضغط على الرابط...... ارجو المساعدة
نريد نموذج المطالبات المالية و نموذج لتتبع حالة الموظف رجاءً ... بالسرعة الممكنة
هلا بكي اختنا أسماء
هل تقصدي بتتبع الموظف يعني تقييم أداءة ؟؟؟
أرجو شرح الطلب للإستضاح
الف شكرلكم جميعا ...........
نعم كيف نقيم اداء الموظف ؟ علاء اذا ممكن النموج اخي.... مشكور
نعم اخي تتبع الموظف من أول يوم دخوله إلى يومنا هذا من تاريخ تعين ترقيات وهكذا .....
نعم اخي اقصد بتتبع الموظف سنة تعيينه رتبته الحالية
كم بقي له لكي يترقي للسلم الموالي سواء عن طريق الأقدمية أو عن طريق الإمتحان
اريد يا اخي نموذج يبين لي حالة الموظف لكي تسهل ولكي أعرف كل موظف ما هو عليه و ما يحتاجه. من ترقيات ....... عدد الإنذارات و الإستفسارات . كم بقي له من يوم في رخصته ...هكذا
وممكن لك اخي ان تجتهد معي ...
اخي المرجو مساعدتي إذا أمكن
بارك الله فيك و جعله في ميزان حسناتك
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو وورين
???????????????????????????????????????????
المرجو مساعدتي
انا جد محتاجه
لا يوجد احد للمساعدة
انا جد محتاجه وكم انتظرت من الوقت و لا احد
أين المديـــر العام للمنتدى؟؟؟؟؟؟؟؟
للأسف أملي كان كبييييير في المساعدة
اسفه
نموذج سابق الإعداد لتقرير حالة المخاطر يقدم تقرير حالة المخاطر معلومات عن كفاءة الفريق في إدارة المخاطر. كما يبين كفاءة الفريق في اتخاذ الإجراءات للتخفيف من الآثار السلبية المحتملة للمخاطر على... (مشاركات: 4)
جدول اجتماعات تقارير حالة المشروع وهو جدول الأعمال الموحد الذي يتم استخدامه في اجتماعات الفريق الأسبوعية حول حالة المشروع. (مشاركات: 3)
نموذج سابق الإعداد لتقرير حالة المشروع تقرير الحالة يقدم خلاصة ذات مستوى عالٍ حول التقدم في المشروع، وعن كيفية إدارة المخاطر والمشكلات القائمة وطلبات التغيير. (مشاركات: 2)
استمارة دراسة حالة اجتماعية للسر المنتجة (مشاركات: 2)
حالات انتكاس الإصابة ومضاعفاتها الأحكام الواجبة للموظف في شأن الرعاية الطبية ومصاريف الانتقال بكل ما تشتمل عليها من مزايا والتزامات تسرى على حالات انتكاس الإصابة ويقصد بالانتكاسة معاودة آلام... (مشاركات: 0)
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
دورة ريادة الاعمال هي برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تعريف المشاركين بأساسيات ريادة الاعمال، حيث يتم شرح مفاهيم ريادة الاعمال واساسياتها وملامح ومميزات ريادة الاعمال، وما هي مدارس ريادة الاعمال وخصائصها ومستجداتها، ثم ينتقل البرنامج لتطوير سمات المشاركين ومهاراتهم الشخصية لتأهيلهم كي يصبحوا من رواد الاعمال، واخيرا يتم شرح وافي لآليات التخطيط والتنفيذ والاسلوب العلمي الامثل والمجرب لتحويل الافكار الى مشروعات ناجحة، ببساطة هذا البرنامج التدريبي يخلق من المشاركين فيه رواد اعمال ناجحين قادرين على تحويل الافكار الى مشروعات ناجحة.
برنامج تدريبي يتناول مفهوم تسعير الخدمات الصحية وأهمية السعر في المزيج التسويقي واستراتيجيات التسعير المتبعة في الخدمات الصحية والعوامل المؤثرة على استراتيجيات التسعير مع دراسة العرض والطلب وعلاقتها بالاسعار والتكاليف والإيرادات ومرونة السعر ونماذج تسعير الخدمات الصحية
يوجد حاليًا توجه عالمي للتوعية بأهمية الصحة النفسية والأدوية النفسية، لكن هناك من يحتاج بالفعل علاج نفسي يتناسب مع حالته التي لا تتطلب الالتزام بأدوية، ويجد نفسه حائرًا بين حاجته للعلاج النفسي وبين رفضه للدواء، إذا كنت من هؤلاء فمرحبًا بك هنا في أول دبلومة متخصصة في التعافي النفسي بدون ادوية. وستمكنك هذه الدبلومة من معالجة نفسك أو الآخرين بأساليب تعافي مثبتة علميًا بعيدة كل البعد عن الأدوية النفسية.
برنامج تدريبي يشرح مفهوم الاستدامة في الرعاية الصحية وكيفية تطبيق استراتيجيات استدامة مبتكرة في المستشفيات. ويتناول أفضل الممارسات في مجال استدامة المستشفيات ويسلط الضوء على دور التكنولوجيا والابتكار كأدوات فعالة لتحقيق التنمية المستدامة في المجال الطبي