السلام عليكم أريد المساعدة سوف أقوم بدراسة حالة في مؤسسة كهريف الجزائرية حول العمل عن بعد لابد ان أقوم باستبيان ولكن لا اعرف كيفية القيام بذلك وطريقة الأسئلة التي من خلالها يمكن التعرف على العمل عن بعد وأثره على المؤسسة لأنه ليست لدي أي فكرة أو تجربة سابقة أرجو منكم الإفادة وجزأكم الله كل الخير أرجو الإجابة في لقرب وقت من فضلكم
بسم الله الرحمن الرحيم
الموضوع سهل وبسيط إن شاء الله
أولاً يتم تصميم نموذج وليكن نموذج استقصاء العمل عن بعد
ويتم في أوله توضيح الهدف من الاستقصاء وأنه ستتم معاملة البيانات الواردة به بسرية
ثم يتم وضع مقياس لقياس مدى رضاء المشاركين في الاستقصاء مثل:
موافق جداً وتمثل 5 درجات
موافق وتمثل 4 درجات
متردد وتمثل 3 درجات
غير موافق وتمثل درجتين
غير موافق على الإطلاق وتمثل درجة واحدة
ثم يتم وضع الأسئلة بعد ذلك مثل:
أرى أن العمل عن بعد يحقق أهداف المنظمة
أعتقد أن العمل عن بعد يحقق أهداف العاملين
التكنولوجيا الحديثة تساعد على العمل عن بعد
ازدحام الشوارع والأحوال الجوية المتقلبة تساعد على العمل عن بعد
يمكن تطبيق العمل عن بعد في معظم الوظائف
يصعب مراقبة أو متابعة العمل عن بعد
العمل عن بعد يفتقر إلى العلاقات الإنسانية
العمل عن بعد أقل في التكلفة من العمل التقليدي
العمل عن بعد بصفة عامة مجدي
وهكذا .......
ثانياً: يتم توزيع الاستقصاء على العاملين ثم يتم تجميع النتائج وتسجيلها على الحاسب الآلي (الأكسل) بالأرقام.
ثالثاً: ثم يتم تحليل النتائج وعرضها على إدارة الشركة لاتخاذ الخطوات التالية.
بالتوفيق.
محمد يسري علام
مدير عمليات موارد بشرية
أوليمبيك جروب
مصر
السلام عليكم للجميع - انا جديد في المنتدى وحابب مساعدتك في موضوعي - واللي يتلخص عن ربط ملف اكسل يشمل بيانات حضور وانصراف الموظفيم بالأكسس - طبعا عملت الربط - حاليا الإشكاليه هي اني حابب اضيف Query... (مشاركات: 4)
ممكن احد يجاوبنى على سؤالى لماذا التسجيل فى الايزو 9001 اختيارى وليس اجبارى الرجاء افادتى لانه يساعدنى فى الناقشه الاسبوع القادم:confused: (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخي العزيز الاستاذ محمد المشرف العام تحية طيبة وبعد لقد بحثت في القسم اللي وجهتني اليه ولكن لم اعرف البحث ولم اجد ضالتي:confused: فأرجو منك رجاء عاجل ان تجد لي... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله بنشئ شركة للبيع المباشر تعمل بنظام التسويق التسلسلي ولذلك ابحث عن برنامج في ادارة فريق عمل تسلسلي اجو سرعة الرد ولكم الشكر (مشاركات: 0)
وقد وصلتنا الرسالة التالية من غزة رجاء أن ينشرها الجميع وصلت من غزه رساله يطلبون أن نقرأ لهم سوره الفتح ( السوره 48 بالقرآن ) الليله بنيه نصرهم علي اليهود أنشر وإقرأ وأنه لقرآن مجيد اخواني... (مشاركات: 1)
ورشة عمل تدريبية مكثفة تم تصميمها خصيصا لموظفي الامن الاداري في المنشآت بهدف اكسابهم مهارات التواصل مع الجمهور وخدمة العملاء، وكذلك تدريبهم على كيفية التعامل مع الشكاوي والمواقف الصعبة بصورة ودية مع الجمهور والمتعاملين تعكس صورة ايجابية عن المنشأة او الشركة.
برنامج تدريبي متخصص ونادرا ما يتم تقديمه في أي مركز تدريب أخر حيث تم تصميم هذا البرنامج لتأهيل العقاريين على اكتساب مهارات التواصل والتفاوض واعداد العروض التقديمية. لتحقيق اهداف المبيعات في الشركات العقارية يتضمن ورش عمل وسيناريوهات تطبيقية ونماذج تدريبية
برنامج متخصص في ادارة المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية بالمستشفيات يتناول التوجهات الحديثة في الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد والتنبؤ للمواد والتخطيط للمخزون واستراتيجيات المشتريات ودور الخدمات اللوجستية للنقل والشحن ودور التخزين والخدمات اللوجستية وإطار عمل مرجعية عمليات سلسلة التوريد "SCOR" لإدارة الأداء
برنامج تدريبي يشرح أسس الحوسبة الكمومية وكيفية بناء وتشغيل الخوارزميات الكمومية باستخدام لغات البرمجة الخاصة بالحوسبة الكمومية مثل (Qiskit) (Cirq) واجراء تجارب على المحاكيات الكمومية او الأجهزة الحقيقية و كيفية تأثير الحوسبة الكمومية على التشفير الحالي، ودراسة الخوارزميات الكمومية الجديدة المقاومة للاختراق
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
رد مع اقتباس