الموضوع: موضوع ملفت للنظر
رد: موضوع ملفت للنظر
أخوتي الاعزاء
الأكسيس ليس كما يعتقد البعض لتصميم تطبيقات واهنة ضعيفة بسيطة لا يعول عليها
من قوة الاكسيس بساطته الظاهرة ، ومن لا يعرف الاكسيس وقدراته بالتفاعل و التجاوب مع لغة VBA وكافة تطبيقات الاوفيس و نظام التشغيل الويندوز ... يحق له ان يقول ويعلق بما يشاء.
قمنا بفضل من الله بانشاء تطبيقات معقدة جدا في كافة المجالات الهندسية و التجارية والخدماتية والمهنية لكثير من التخصصات و الشخصية والموارد البشرية و الطبية والصيدلانية و الفلكية و الادبية والمكتبية والعلمية والسيطرة الحاسوبية ، ولدي شخصا تطبيقات تعمل في شركتي منذ سنوات استخدم فيها جميع تطبيقات الاوفيس و الويندوز و الادوبي و الانترنت من خلال برمجيات وتطبيقات صممتها ونفذتها بالاكسيس ، وهي ذات كفاءة وفاعلية وجودة عالية ومرونة لا يدركها ويقدرها الا من جربها وعرفها وألفها ، وهنا لا اقلل ولا استهين باي لغة أو تطبيق بل الاحترام و التقدير لكل الافكار و سالكيها ، ولكن لكل فيما يحاول مذهب.
وفي رد عملي على أخي ياسر ولايصال فكرة بسيطة مبسطة اضفت لمنتداكم الطيب مشاركة بعنوان "ترصيد الاجازات " ، أرجو الاطلاع عليها.
السلام عليكم ورحمة الله
الموضوع بيتكلم عن شغل لاى حد لمن يرغب
باختصار اسمه التسويق المباشر او نظام متعدد المنتجات دا نظام جديد بتطبقه الشركات فى مصر بيحولك من مستهلك لمستثمر
طيب يعنى ايه تسويق... (مشاركات: 2)
(مشاركات: 1)
هل تؤيد سرية ام علنية تقييم الاداء وماهى الاسباب من وجهة نظرك التى تدعوا بعض المؤسسات الى اعتماد مبداء السرية فى تقييم الاداء (مشاركات: 7)
بسم الله الرحمن الرحيم
اخ محمد اسماعيل مشرف المنتدى
اشكرك على الجهد المبذول في ادارة المنتدى
لدي موضوعين لكتابة البحث:1 نظم المعلومات الموارد البشرية ودورها في تحسين اداء المنظمة
2 استراتيجية... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
دورة تدريبية تهدف الى تأهيل المشاركين على استخدام ادوات التحليل والقياس النفسي في عملية التوظيف بهدف رفع كفاءة عملية التوظيف وتحسين مخرجاتها
صمم هذا البرنامج للمتخصصين في التدريب والتعلم والموارد البشرية الباحثين عن أفكار وطرق جديدة في تصميم المواد التدريبية وخاصة المتخصصين في تغيير السلوك. كذلك كل من يرغب في تحديث معارفه ومهاراته في تصميم المواد التدريبية
برنامج تدريبي متخصص في تطوير الاعمال يهدف الى زيادة المعرفة المتخصصة في مجال تطوير الاعمال لدى المشاركين واكسابهم مهارات تطوير الاعمال والتعرف على أدوار ومسئوليات مدير تطوير الأعمال وتمكينهم من وضع خطة تطوير الاعمال ومتابعة تنفيذها
تؤهل هذه الدورة التدريبية للمشاركين للتعرف على المهارات الضرورية لمشرفي ومديري إدارات التشغيل والإنتاج. وتشمل قياس الانتاجية وتحسين الاداء وعدم حدوث أي تعارض خلال الأنشطة اليومية، والتفاعل بشكل أفضل مع الإدارات الأخرى المعنية، مثل الصيانة والمخازن وغيرها