الموضوع: يوم مفتوح للتوظيف في موارد الشارقة البشرية
يوم مفتوح للتوظيف في موارد الشارقة البشرية
نظمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة يومي الثلاثاء والخميس الماضيين يوماً مفتوحاً للتوظيف بالتنسيق مع مركز الشارقة للإعلام، وذلك بمقر الدائرة لعمل المقابلات الوظيفية لعدد من الكفاءات المواطنة وحديثي التخرج من جامعة الشارقة كلية الاتصال الراغبين في العمل لخدمة القطاع الإعلامي في إمارة الشارقة البالغ عددهم 25 باحثاً وباحثة عن عمل .
حضر اليوم المفتوح للتوظيف أسامة سمرة مدير مركز الشارقة الإعلامي، وموظفو إدارة تخطيط الموارد البشرية بالدائرة، ويأتي اليوم تماشياً مع سياسة التوطين بالدائرة وتوفير أفضل الفرص الوظيفية للموطنين .
هدف اللقاء المفتوح إلى تسويق الباحثين عن عمل المسجلين لدى دائرة الموارد البشرية الراغبين في الالتحاق بالقطاع الإعلامي، وتعريفهم بالفرص الوظيفية المتاحه لدى مركز الشارقة للإعلام، وإتاحة فرصة الاتصال المباشر بين الباحثين ومسؤولي التوظيف في مركز الشارقة للإعلام، وفتح باب الحوار للنقاش والتحاور معهم والرد على استفساراتهم .
تم خلال اليوم المفتوح عرض الشواغر الوظيفية، وطبيعتها وأوقات الدوام بطريقه مباشرة على الباحثين لتسهيل مهمة التوظيف، وتحقيق الاستقرار الوظيفي لهم . حيث سيتم ترشيح كل باحث للشاغر المناسب لمؤهله العلمي، اعتماداً على نتائج المقابلات، وسيقوم مركز الشارقة للإعلام بموافاة الدائرة بالنتائج بعد المقابلات .
وأكد أسامة سمرة الدور الرائد لدائرة الموارد البشرية في دعم عملية التوطين لمركز الشارقة الإعلامي ورفد المركز بالكفاءات المواطنة التي من شأنها تعزيز نجاح عمل المركز الذي يهدف بالدرجة الأولى إلى تعزيز عمل القطاع الإعلامي في الإمارة .
رد: يوم مفتوح للتوظيف في موارد الشارقة البشرية
بارك الله بكممممممممممممممممممممممم ممممممممممممممممممممممممم مم
تفضل يااخى برنامج المحاماة
ارجو التفاعل و التقييم (مشاركات: 23)
:)اود من خلال هذا المنتدى الرائع ان ابارك بأنضمام شركة الشبكات لتوظيف الموارد البشرية الى المكاتب المتميزة في المملكة ومن اهداف الشركة التوظيف التقليدي والتوظيف الأكتروني وكذلك تتميز الشركة بمجلس... (مشاركات: 3)
نظمت دائرة الموارد البشرية خلال شهر يونيو/حزيران 11 برنامجاً تدريبياً، وبلغ عدد المنتسبين في تلك الدورات 182 موظفاً من حكومة الشارقة، حيث كان ضمن البرامج التدريبية برنامجان تدريبيان تحت الطلب، أعدا... (مشاركات: 1)
أطلقت دائرة الموارد البشرية في الشارقة برنامجين تأهيليين للباحثات عن عمل وهما برنامج “محاسب حكومي”، وبرنامج “موظف مبيعات، وإدارة خدمة العملاء” .
يشارك في برنامج محاسب حكومي 22 باحثة عن عمل من... (مشاركات: 0)
الشارقة في 12 يونيو / وام / نظمت دائرة تنمية الموارد البشرية بحكومة الشارقة اليوم / يوما مفتوحا / للتوظيف لدى مجموعة داماك العقارية للتعريف بالفرص الوظيفية المتاحة لديهم للباحثين عن عمل من المواطنين... (مشاركات: 3)
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
إذا كان كل ما تحتاجه هو التحدث باللغة الانجليزية في العمل فقط، فإليك الحل السحري الذي يحررك من الارتباط بدورة تدريبية تحتاج إلى وقت طويل أنت لا تملكه؛ إنه كورس البيزنس انجلش الموجه لرجال الأعمال والمديرين والموظفين، وكل من يرغب في تحسين مهارة التحدث باللغة الإنجليزية في العمل، في مدة قصيرة.
كورس تنمية مهارات الكوتشنج للمدربين، حيث تهدف هذه الدورة التدريبية الى تأهيل المشاركين باعتبارهم مدربين ومحاضرين على ممارسة الكوتشنج باحتراف وتميز، وبالتالي اكسابهم مهارات تقديم جلسات الكوتشنج باحتراف، والتدرب على استخدام ادوات الكوتش لتحسين حياة المستفيدين من عملية الكوتشنج.
جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.
برنامج يتناول مفاهيم السحابة وأمن البيانات وأمن البنية التحتية والتطبيقات السحابية والمخاطر المتصلة بها والموضوعات القانونية والامتثال للهيئات التنظيمية.
رد مع اقتباس
