النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: تعريف التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي

#1
الصورة الرمزية samar salah
samar salah غير متواجد حالياً مسئول ادارة المحتوى
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
8
المشاركات
412

تعريف التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي

تعريف التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي

في هذا المبحث سوف أذكر تعريف التحكيم في منازعات العقود الإدارية في النظام السعودي.
ولندرة الكتابات عن التحكيم في المنازعات الإدارية في النظام السعودي فإني لم أجد تعريفا فيمن كتب في التحكيم في النظام السعودي بوجه عام.
لذا سأجتهد مستعيناً بالله عز وجل بوضع تعريف للتحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي على ضوء أحكام الفقه الإسلامي ونظام التحكيم ولائحته التنفيذية،وعلى ضوء تعريف التحكيم في العقود الإدارية في القانون على نحو ما سبق الحديث عنه.
فيمكن أن أعَرَّفَ التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي هو:
الفصل في أي نزاع عقدي يحصل أو حصل بين أحدى الجهات الإدارية أو أحد الأشخاص المعنوية العامة مع غيرهم عن طريق من يرتضيانه ليحكم بينهما وَفْقًا للشرع والنظام تحت إشراف ديوان المظالم ولا ينفذ إلا بعد مصادقة ديوان المظالم عليه.

بدراسة هذا التعريف نلاحظ ما يأتي:
أولاً:طبيعة التحكيم في العقود الإدارية الفصل في المنازعة الناشئة عنه من طريق من تختاره الجهة الإدارية مع الطرف الآخر سواء كان ذلك فردا أو هيئة أو غرفة تحكيمية.


ثانياً:يجري التحكيم تحت إشراف ديوان المظالم المختص أصلا بنظر منازعات العقود الإدارية وهذا الإشراف يكون من قبل أن تبدأ هيئة التحكيم بعملها بنظر النزاع وأثناءه وبعد إصدار قرارها التحكيمي.
ثالثاً:يعتبر القرار الصادر من هيئة التحكيم مُلزم لطرفية وليس عرض رأي.
رابعاً:يشترط أن لا يخالف قرار التحكيم نصا شرعيا أو نظاميا وأن يكون متوافقا مع أحكام الشريعة الإسلامية والأنظمة ونظام التحكيم ولائحته.
خامساً:لا يعتبر قرار التحكيم نافذا إلا بعد إن تتم المصادقة عليها ديوان المظالم عليه.






#2
الصورة الرمزية ALMANSOUR
ALMANSOUR غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
هندسة
المشاركات
4

رد: تعريف التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي

جزاك الله خير على هالمعلومة

إقرأ أيضا...
التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي

التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي بعد أن ألقيت الضوء على التحكيم في العقود الإدارية في الفقه الإسلامي سوف يكون الحديث في هذا الفصل،إن شاء الله،عن بيان موقف النظام السعودي من التحكيم في... (مشاركات: 3)


حكم اللجوء إلى التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي

حكم اللجوء إلى التحكيم في العقود الإدارية في النظام السعودي بعد أن ذكرت طبيعة المنازعات الإدارية في النظام السعودي، وأن ديوان المظالم يعتبر القضاء الإداري في المملكة العربية السعودية، وصاحب... (مشاركات: 0)


تعريف التحكيم في العقود الإدارية في الفقه الإسلامي

تعريف التحكيم في العقود الإدارية في الفقه الإسلامي بعد البحث لم أجد تعريفاً محدداً للتحكيم في العقود الإدارية في الفقه الإسلامي، لذا سأحاول،إن شاء الله،في هذا المطلب أن أضع تعريفاً للتحكيم في... (مشاركات: 0)


تأصيل التحكيم في العقود الإدارية في الفقه الإسلامي في كون طرف التحكيم جهة إدارية

تأصيل التحكيم في العقود الإدارية في الفقه الإسلامي لدى الفقهاء في كون طرف التحكيم جهة إدارية ذكر الفقهاء هذه المسالة تحت مسألة أطراف التحكيم،فقد ذكروا شروط المُحَكِّم() من عقل وحرية وإسلام... (مشاركات: 0)


تعريف التحكيم في العقود الإدارية في القانون

تعريف التحكيم في العقود الإدارية في القانون في هذا المبحث ومن خلال ما سبق عرضه عن مفهوم العقود الإدارية في القانون من تعريف التحكيم في المنازعات الإدارية والآراء حول اللجوء إلى التحكيم في العقود... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة قواعد المستفيد الفعلي UBO

برنامج قواعد المستفيد الفعلي (UBO) وفقًا للمعايير التنظيمية والاحتياجات العملية في بيئة الامتثال والحوكمة المالية يشرح مفهوم المستفيد الفعلي وأهمية الإفصاح عنه ومعايير تحديد المستفيد الفعلي في الهياكل المؤسسية البسيطة والمعقدة وتنفيذ التزامات الإفصاح والتحديث المنصوص عليها في اللوائح ويشرح أفضل الممارسات في حفظ السجلات وإعداد تقارير المستفيدين الفعليين والرد على متطلبات الجهات الرقابية ويزود المشاركين بالمهارات العملية للتعامل مع سيناريوهات الامتثال المتقدمة والتعرف على المخاطر والعقوبات القانونية ذات العلاقة ودور الشفافية في مكافحة الجرائم المالية وتعزيز سمعة الشركة محليًا ودوليًا والتدريب على استخدام أدوات وإجراءات داخلية فعالة لتحديد وحماية بيانات المستفيد الفعلي ضمن أنظمة مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب


دورة التأهيل لوظيفة الاستيوارد بالمطاعم والفنادق

كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.


دبلوم ادارة الجودة في المختبرات الطبية

دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.


برنامج معايير المحاسبة الدولية لإعداد التقارير المالية IFRS

برنامج تدريبي متخصص في معايير المحاسبة الدولية والتحديثات الاخيرة عليها IFRS يساعدك في التعرف على أحدث تعديلات المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية الموجودة وتقييم أثر المعايير الجديدة على المؤسسة وتمييز العرض التقديمي الصحيح والحد الأدنى من الافصاحات لمكونات بيان المركز المالي وبيان الدخل الشامل وبيان حقوق الملكية وبيان التدفقات النقدية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية


دورة مهارات التحقيق الإداري وإعداد محضر التحقيق وفق القانون المصري

برنامج تدريبي متخصص يتناول ماهية التحقيق الاداري ومبادئه وقواعد الاجراءات التأديبية وأصول اعداد محضر التحقيق الاداري وإعداد المذكرات القانونية وضمانات الموظف المحال للتحقيق و التصرف في التحقيق الإداري كل هذا وفق القانون المصري ويتضمن ورش عمل وتطبيقات عملية للتحقيق الاداري واعداد محاضره.


أحدث الملفات والنماذج