موارد بشرية عرض على البور بوينت
موارد بشرية عرض على البور بوينت
شكررررررررررررررررا على المجهود الرائع
مجهود جيد جزاك الله كل الخير
سكرا مسبقا على العمل الرائع
بارك الله فيك
ولك جزيل الشكر
جزاك الله خيرا وجعله فى ميزان حسناتك
جديد
مشكوووووووووووووووووووووو وووووور
جزاك اللة خير
مشككككككككككككككككككككككك ككوور
جزاك اله خير
مسككككككككككككور
مبدع
جدا جدا رائع شكر الله لك وللدكتور سوار الذهب
شكرا جزيلا على هذا العمل الرائع والمفيد
بارك الله فيك على العرض الرائع
وشكرا
شكرا" جزيلا" و جزاكم الله خيرا"
أحسن الله اليك وجزاك الله الخير وأطعمك في الجنة لحم الطير, ولم يعزك للغير
ارجو الاستفادة كما استفت انا لكم جزيل الشكر
شكرا جزيلا جزاكم الله خيرا بهذا العرض الرائع و المبسط
محترف
اشكرك اخي الكريم
على العرض الالكتروني الجميل
تقبل احترامي
محترف
اشكرك جزيل الشكر اخي على ما قدمت
تحت التمرين
ملف رائع تشكر عليه اخي الكريم .... لك اجمل تحية
بارك الله لك على املف المرفق
سلمت الأيادي و إلى مزيد من الواضيع القيمة
مبادر
ممكن اشوف العرض اذاكان فيبعد اذنك
مبادر
شكرا جزيلا على هذا العمل الرائع
مبدع
بارك الله فيك و نتمنى منك المزيد
تحت التمرين
يسلمووووووووووووووووووووو وووووو
إعداد : أ . فوز بنت عبد اللطيف الكردي (مشاركات: 33)
الاخوة المشرفين والأعضاء الافاضل أرجو الايفادة في أسرع وقت ممكن ما الفرق بين "خبير موارد بشرية "و"أخصائي موارد بشرية" لما لهذا الموضوع أهمية لدي ,,, وأيهما أفضل كشهادة ؟؟ ك شهادة أخصائي... (مشاركات: 36)
ارفق لكم بطيه مادة تدريبية دسمة عن الاتصال الاداري الفعال املا التوفيق و ان تنال اعجابكم (مشاركات: 32)
اخواني يشرفني ان تحملوا هذه الدورة القيمة في القيادة وفق المنهج الاسلامي املا ان تكون مفيدة -------------------------------------------------------- اللهم ارزقنا علما نافعا و عقلا راشدا و... (مشاركات: 1)
(مشاركات: 0)
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
برنامج تدريبي يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
دبلوم تدريبي متطور يهدف إلى تطوير قدرات المشاركين في مجالات الإدارة المتكاملة لسلسلة الإمدادت والتي تشمل المشتريات والتصنيع والتخزين والنقل والتوزيع وإدارة المعلومات اللازمة لدعم العمليات
كورس تدريبي يؤهلك لاكتساب المعرفة الاساسية باللغة الألمانية بداية من تعلم الحروف والنطق الى المفردات الأساسية في اللغة الألمانية واستخداماتها في جمل بسيطة ثم قواعد تركيب الجمل في اللغة الألمانية ثم مهارة المحادثة باللغة الألمانية ثم مهارة الاستماع والقراءة باللغة الألمانية.
يشرح هذا البرنامج الاتجاهات الادارية الحديثة ويؤهل المتدربين لتطبيق هذه الاتجاهات لتعزيز فعالية شركاتهم وتحقيق النجاح المستدام وقيادة التغيير والابتكار داخل مؤسساتهم بكفاءة واحترافية عالية.
رد مع اقتباس
