الموضوع: ابك على نفسك .. !
ابك على نفسك .. !
ابك على نفسك.. !
عندما تجدها ضعيفة أمام الشهوات ، عظيمة أمام المعاصي
ابك على نفسك.. !
عندما ترى المنكر ولا تنكره .. وعندما ترى الخير فتحتقره
ابك على نفسك.. !
عندما تدمع عينك لمشهد مؤثر في فيلم .. بينما لا تتأثر عند سماع القرآن الكريم
ابك على نفسك.. !
عندما تبدأ بالركض خلف دنيا زائلة .. بينما لم تنافس أحدا على طاعة الله
ابك على نفسك.. !
عندما تتحول صلاتك من عبادة إلى عادة .. ومن ساعة راحة إلى شقاء
ابك على نفسك.. !
عندما يتحول حجابك إلى شكل اجتماعي .. وتستركِ إلى أمر تجبرين عليه
ابك على نفسك.. !
إن رأيت في نفسك قبول للذنوب .. وحب لمبارزة علام الغيوب
ابك على نفسك.. !
عندما لا تجد لذة العبادة .. ولا متعة الطاعة
ابك على نفسك.. !
عندما تمتلئ بالهموم وتغرقها الأحزان .. وأنت تملك الثلث الأخير من الليل
ابك على نفسك.. !
عندما تهدر وقتك فيما لا ينفع .. وأنت تعلم أنك محاسب فتغفل
ابك على نفسك.. !
عندما تدرك أنك أخطأت الطريق .. وقد مضى الكثير من العمر
و أخيرا ابك على نفسك.. !
بكاء المشفق .. التائب.. العائد .. الراجي رحمة مولاه..
وأنت تعلم أن باب التوبة مفتوح ما لم تصل الروح إلى الحلقوم
اعمل للموضوع شير او مشاركة ليستفيد منها غيرك ولا تنسى الدال على الخير كفاعله جعله الله عز وجل فى ميزان حسناتك باذن الله تعالى جميع الصور والمواضيع متاحة للنشر بكافة الوسائل .. انشر ولا تحرم نفسك من الخير والدال على الخير كفاعله جعلها الله عز وجل فى ميزان حسناتكم
رد: ابك على نفسك .. !
كلمات رائعة وموثرة المفروض قرآئتها يوميآ وفقك الله
رد: ابك على نفسك .. !
لااله الا الله سيدنا محمد رسول الله
رد: ابك على نفسك .. !
قمة الروعه والعبره ، بارك الله فيك يا أخي أبو عبد عزيز
كن نفسك ولا تتقمص شخصية زائفة .....
كن نفسك تكتسب إحترامك لذاتك وإحترام الأخرين .....
كن نفسك تشعر بالرضا .....
كن نفسك تجد من يرضى بك .....
كن نفسك تجد الشريك المناسب .....
كن نفسك لا تفقد... (مشاركات: 0)
كيف تطور نفسك
تجلس مع بعض الناس وعمره عشرون سنة .. فترى له أسلوباً ومنطقاً وفكراً معيناً ..
ثم تجلس معه وعمره ثلاثون .. فإذا قدراته هي هيَ .. لم يتطور فيه شيء ..
بينما تجلس مع آخرين فتجدهم... (مشاركات: 2)
تأمل نفسك
أجب عما يلى : أختر ما تطبقة فى حياتك فعلياً ... لا ما تستحسنه .
لا إلى حد ما نعم السؤا ل
- هل تؤمن بقدرتك على إضافة سلوك إيجابي ( كالصبر , والحلم واللباقة أو التخلص من سلوك سلبي... (مشاركات: 0)
لا تهرب من نفسك أبدا
تعرف إنك تهرب من نفسك في بعض الأيام
تهرب حتى لا تعيش إحساس ذلك الوقت
في كل ساعه . كل لحظه . كل دقيقه
تهرب وتهرب إلى أبعد مكان !!
تعرف إنك في بعض الأوقات تهرب من روحك ... (مشاركات: 1)
هل تقدر الأشياء الصغيرة التي تقوم بها يومياً أم أنك تعتبر نفسك بلا انجاز ؟
هل تعلم أنك بتقديرك للأشياء الصغيرة التي تحدث لك يومياً ستقدر الأشياء الكبيرة ؟
هناك أشياء نفعلها دوماً ولكننا لا نقدر... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يؤهلك لفهم الترابط بين الاستراتيجيتين التسويقية والبيعية وتصميم الهيكل التنظيمي الأمثل لقسم المبيعات علي مستوي الشركة وتحديد عدد أفراد فريق المبيعات ونشره علي المناطق البيعية المختلفة وتصميم وإدارة المناطق البيعية بكفاءة وطرق التنبؤ بالمبيعات لفترات مستقبلية
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي في رفع كفاءة الانشطة اللوجستية والتوريد بشركتك ويساعدك في خفض التكاليف وتحسين تخطيط المخزون وادارة الطلب وتحليل البيانات والتنبؤ بالطلبات المستقبلية كذلك يساعدك في تحليل البيانات الخاصة بالمسارات والمركبات والظروف الجوية والمرور وتحسين تخطيط الجداول الزمنية للشحن وتحسين التوجيه وتقليل الزمن والتكاليف.
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
رد مع اقتباس
