كيف اجذب مؤسسة لعرض التدريب الخاص بي ؟
السلام عليكم :
السادة اعضاء المنتدى الاكارم
ما هي افضل الطرق لجذب مؤسسة لعرض التدريب الخاص بمركز التدريب الخاص بي ؟بمعنى اخر لماذا مركز التدريب؟ما الاسباب التي تدفع المؤسسة للتعاقد مع مركز التدريب بدل التعاقد المدرب مباشرة ؟
ماهي افضل الخدمات التي يمكن ان يقدمها مركز التدريب وتكون مقنعة ؟
جزاكم الله عني كل خير
هناك بعض الشركات التي تقوم بالتعاون مباشرة مع المدربين لكل بنسبة قليلة
والاسباب التي تدعو الشركات الى الاتفاق مع مراكز التدريب عديدة من أهمها :
وجود مقر تدريبي مجهز بأجهزة العرض والأثاث المناسب في حين يتقد المدرب لوجود مقر وسيضطر الى عقد التدريب داخل الشركة أو استئجار مقر من طرف ثالث وهذا أمر غير مقبول لدى الشركات
السبب الثاني : ان تعامل الشركة مع مركز تدريبي معتمد يضمن لها الحصول على برامج تدريبية على مستوى جيد وذلك لتوافر عدد من المدربين وعدم الاقتصار على مدرب واحد كما هو الحال في حال الاستعانة بمدرب
السبب الثالث : هو ضمان الحقوق المالية والقانونية لأن الشركات عندما تتعاون مع مراكز معتمدة فهي تضمن وفاء مركز التدريب - بصفته شخصية اعتبارية مسجلة حكوميا- بالتزاماته المالية والقانوينة
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
شكرا جزيلا استاذي الجليل محمد وردودك دائما نستفيد منها لك مني كل الود والتقدير
السلام عليك ورحمة الله وبركاته ارجو افادتي فى ماهى افضل المراكز التىتمنح شهادة مدرب معتمد وكم تبلغ التكلفة
يمثل هذا البحث إحدى محاولات الإجابة على مشكلة ضعف كفاءته ومهارات مخرجات التعليم والتدريب المهني والتقني التي يعتبرها الكثيرون أنها من المسببات الرئيسية لتزايد معدلات البطالة العربية ، من خلال إثارة... (مشاركات: 0)
دورات تدريبية مهمة في الاردن و تركيا و بيروت يسرنا مؤسسة العالم العربي للاستشارات في الاردن الاعلان عن الدورات التدريبية التالية : - المهارات المتقدمة في الاشراف تركيا من 17 الى 21/7/2010 -... (مشاركات: 0)
مؤسسة رؤية للاستشارات الادارية مؤسسة استشارية في الادارة عنواننا : اليمن - صنعاء - شارع الزبيري info@vmcye.com www.vmcye.com (مشاركات: 0)
مؤسسة بلا مدير !! بقلم : عماد الحاج ينشغل الكثير من المدراء بأعمال تنفيذية بحتة ككتابة بعض الرسائل على الحاسوب و تنسيقها أو إجراء بعض التعديلات الفنية على ملفات أخرى .. فيقع في متاهات التنسيق... (مشاركات: 0)
ستتعلم في هذا الكورس كافة المراحل العملية في مشروع الاستيراد من الصين، بداية من مرحلة دراسة المنتجات التي ترغب باستيرادها، ودراسة وفهم مدى حاجة السوق لها، وتحديد المنتج الذي يحتاجه السوق بالضبط. ثم مرحلة التواصل مع الشركات الصينية وطلب عروض الأسعار والمقارنة بين الشركات لاختيار الأقل تكلفة والأنسب من ناحية الجودة والتوصيل وكل هذه التفاصيل. ثم أخيرًا مرحلة طلب المنتجات واجراءات الشحن والنقل والتخليص الجمركي، وكيفية اجراء التحويلات المالية والخطابات البنكية وكافة التفاصيل المالية، إلى أن يصل المنتج لشركتك.
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية
صمم هذا البرنامج خصيصا لتأهيل رجال التسويق وتمكينهم من اعداد خطة التسويق الناجحة التي تحقق أهداف الشركة. ويستهدف هذا البرنامج موظفي التسويق ومشرفي التسويق ومديري ادارات التسويق وكذلك الافراد الراغبين في الالتحاق بإحدى هذه الوظائف.
رد مع اقتباس
