النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: 12 خطوة لعلاج التسويف

#1
الصورة الرمزية Amira ismaiel
Amira ismaiel غير متواجد حالياً مسئول إدارة المحتوى
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2,987

12 خطوة لعلاج التسويف

التسويف وعلاجة في خطوات
40 سبباً للتسويف (ليس حصرا)
  1. ممل
  2. لم يحن وقته
  3. أنجز أكثر تحت الضغط
  4. لعلي لا أحتاج لا دائه إن لم أفعل شيئاً
  5. مازال الوقت مبكراً اليوم
  6. الوقت متأخر اليوم
  7. لا أحمل أوراقي معي
  8. العمل صعب
  9. لا أرغب بعمله الآن
  10. عندي صداع
  11. التأخير لن يضر
  12. قد يكون مهماً ولكنه غير مستعجل
  13. قد يؤلم
  14. أنوي فعله ولكني أنسى
  15. لعل شخصياً آخر يفعله إن لم أفعله
  16. يمكن أن يسبب إحراجاً
  17. لا أدري من أين أبداً
  18. أحتاج أن أكل أولاً
  19. أنا تعبان الآن
  20. أنا مشغول الآن
  21. لا أجد فيه متعه
  22. قد لا ينجح
  23. يجب أن أنظم نفسي أولاً
  24. أحتاج أن أفكر أكثر في الأمر
  25. لن يمانع أحد التأخير
  26. لا أعرف كيف أفعله
  27. هناك برنامج مهم في التلفزيون
  28. عند ما أبدأ ففي الغالب سيقاطعني أحد
  29. يحتاج لمزيد من الدراسة
  30. لا أظن الوقت مناسب
  31. لا أحد يلح على لفعله
  32. إذا فعلته الآن فسيعطوني عملاً أخر
  33. الجو تعيس
  34. الجو جميل ( على الاستماع به )
  35. أحتاج فترة راحة قصيرة قبل أن أبدأ
  36. أحتاج أن أنجز بعض الأمور قبل أن أبدأ
  37. مزاجي مضطرب
  38. لدي وقت كثير للإنجاز .
  39. سأغير طريقتي مع بداية العام
  40. قد تأخرت ولا يمكن اللحاق الآن .


12 خطوة لعلاج التسويق
  1. غير سلوكك
  2. ضع خطة
  3. تغلب على الخوف من الفشل
  4. تغلب على الخوف من النجاح
  5. ارفع درجة طاقتك
  6. شدد على نفسك
  7. أوجد بيئة إنجاز
  8. استعمل مبدأ التأكيد
  9. فائدة التأخير المعتمد
  10. أدر وقتك
  11. استعمل وسائل تذكير ظاهرة
  12. تعلم التعامل السليم مع 40 سبباً للتسويف

#2
الصورة الرمزية إداري دعم
إداري دعم غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
1
المشاركات
1

رد: 12 خطوة لعلاج التسويف

مرحبا

طريقة عرض الموضوع لدي غريبة حيث انني لا استطيع مشاهدة المقال

إقرأ أيضا...
مبادرة نور دبي لعلاج مليون حالة من المكفوفين

بسم الله الرحمن الرحيم الاخوة الاعزاء الرجاء الاهتمام بنشر هذه الرسالة لعل أحد الناس ينتفع بها فيكون لك الاجر من الله وبارك الله فى صاحب المبادرة د. أحمد زكى ابو كنيز والآن، هانحن أمام... (مشاركات: 3)


12 طريقة للقضاء على التسويف والمماطلة

التسويف والمماطلة وإهدار الوقت من أهم أعداء النجاح، وكثير منا للأسف يقع في براثن هذا الفخ، ويقدم لنفسه المبررات والحجج لتبرير التسويف، إدوين سي بليس خبير التنمية البشرية وضع 12 خطوة للقضاء على... (مشاركات: 0)


التسويف فيروس يصاب به الجميع

التسويف فيروس يصاب به الجميع / محمد الطيارة - كم من الخطط لم تتم ولم تستكمل؟ - كم من الاحلام لم تتحقق؟ - كم من الناجحين فشلوا؟... كل ذلك بسبب التأجيل والتسويف 1. معنى التسويف: - التسويف هو... (مشاركات: 0)


المنهج الإسلامي لعلاج مشكلة البطالة

أشرُّ شرٍّ يهدد الإنسانيةَ هو وجود عاملٍ عاطلٍ، وهو في أشدِّ الحاجةِ إلى العملِ وقادر عليه، حتى يستطيع الإنفاق على مطالبِ الحياة ويسهم في عمارةِ الأرض، وعبادة الله، وحماية نفسه من صورِ الفساد... (مشاركات: 0)


فلسطيني يخترع في غزة جهازا لعلاج الأرق والإعياء

تمرد أحد مواطني فلسطين المقيمين في مدينة دير البلح وسط قطاع غزة على ظروف الحصار القاتل التي وضعهم فيها الاحتلال الإسرائيلي منذ أكثر من ثمانية أشهر، وتمكن من اختراع جهاز طبي متواضع يعتمد على الطاقة... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة الموارد البشرية وقانون العمل المصري

دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.


دورة مؤشرات ومقاييس الأداء لإدارة الموارد البشرية - HR KPIs

يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء


كورس المحاسبة الإلكترونية للشحن والتخليص الجمركى والنقل

الكورس الاول من نوعه عربيا، ويتناول هذا البرنامج التدريبي المحاسبة الالكترونية لشركات الشحن والتخليص الجمركي والنقل، ويشمل البرنامج على طريقة عمل حسابات الملفات او العمليات او الشحنات لكل عملية لوجستية وتسجيل حسابات كل مرحلة، وحساب ربح كل ملف او عملية من بداية فتح الملف وحتى اغلاقه


دورة تعلم كيفية حساب البصمة الكربونية وإعداد التقارير

في هذا البرنامج التدريبي يتم تأهيل المشاركين على فهم ماهية البصمة الكربونية و التعرف على مصادر انبعاثات الكربون و استخدام أساليب وأدوات مختلفة لحساب انبعاثات الكربون و الإبلاغ عن البصمات الكربونية بما يتوافق مع المعايير واللوائح الدولية و تحليل وتفسير بيانات البصمة الكربونية للمساهمة في صنع القرار


دبلومة مؤشرات الاداء الرئيسية في الأنشطة اللوجستية وسلاسل الامداد

برنامج يتناول استخدام مؤشرات الاداء الرئيسية في اعمال التخطيط للطلب والعرض وادارة المشتريات وعمليات تشغيل الموردين وادارة المخازن واعمال الشحن.


أحدث الملفات والنماذج