دليل سياسات واجراءات ادارة الموارد البشرية
الاخوة الزملاء اليكم دليل سياسات واجراءات العمل بأدارة الموارد البشرية. ارجو ان يعود عليكم بالقائده.
وقد روعي عند وضع دليل السياسات والاجراءات الاتي:
1. الجودة والخدمه والسرعة والرقابه على اعمال ادارة الموارد البشرية
2. استخدام افضل الاجراءات السمتخدمه في معظم الشركات العالميه.
3. التركيز على المخرجات وعدم استخدام اي اجراءات لاتضيف قيمه للشركة
التعديل الأخير تم بواسطة محمد أحمد إسماعيل ; 24/5/2011 الساعة 17:28
شكرا لك ضيا على مجهودك
أمنية صبرى
كتب التنمية البشرية
الاخوة العزاء ارجو ان تفيدكم هذة الكتب فى سعيكم لتنمية مهارتكم التنموية والتدريبية وارجو مشاركتم بما لديكم المنتدى لتعم الاستفادة للاخوة جميعا
كتب التنمية البشرية
من يجد الاستفادة من هذة الكتب برجاء الارسال لصديق لتعم الفائدة
مجهود رائع ومشكووووور عليه وجزاك الله خير
نشيط
الف شكر انا بحاجة لمثل هذه البيانات
مشكور اخي الكريم على الدليل
شكرا لكم على الجهود المبذولة للارتقاء بمستوى الموارد البشرية وتوجيهاتكم لدفعنا الي الامام بالاتجاه الصحيح
عندي بس ملاحظة صغيرة: عند حدوث أي تعديل على أي ملف أو نموذج اتمنى أن تكون التعديلات بلون مختلف أو يتم تظليلها ختى يتسن لنا معرفة تلك التعديلات مباشرة خاصة في ملفات من 40 صفحة مثل هذا الدليل
لاني سبق وأن قمت بتنزيله من مدة والان اريد ان أستفيد من خبراتكم وقد تم تعديله وهذا يعني اعادة قرأته كله من جديد
وشكرا
م.نور
مبادر
أخي الكريم .. مرفق مفيد جداً ..جزاك الله كل خير
يعطيك العافية ..وربنا يوفقك ..
مبادر
ألف شكر على الدليل و يعطيك العافية
وفقك الله
الف شكر لك يا اخى ضياء والى المزيد من مشاركاتك الفعالة
الاخ الفاضل ميرو مجهود رائع وتستحق الثناء عليه
جزاكم الله خيرا
افادكم الله
لا اجد كلمات اخري للثناء
تحت التمرين
أتمنى الحصول على الدليل لانه غير ظاهر
مبدع
أخي الكريم شكراً لمجهودك الأكثر من رائع لقد كنت بحاجة ماسة لمثل هذا الدليل
,, جزاك الله خيراً و وفقك لكل ما يحب ويرضى
الف الف الف شكر وجزاك الله خيراً
تحت التمرين
شكري وتقديري لكم جميعاً وفقكم الله لكل خير
جزاكم الله خيرا ونفعكم ونفع بكم
مميز
شكرا على الدليل جزاك الله على الخير
مستشار
مشكور يا اخ ضياء وبارك الله فيك
مميز
اسمح لي بأن أرفع قبعتي لك
فهذا الدليل سوف ينفعني إن شاء الله في عملي
أدعو الله أن يجعل عملك في ميزان حسناتك
وأن يجزيك خير الجزاء عن كل فرد يقرأ الدليل
أوينفذه
جزالكم الله خيرا علي هذا الموضوع القيم
عفوا انا عضو جديد ولا اعرف طريقة تنزيل الملف ممكن الافادة
شكرا جزيلا سا ضيا مجهود اكثر من رائع
عمل جميل ومجهود جبار
شكراً
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته هذا هو دليل سياسات الموارد البشرية الذي قمت بإعداده حديثاً، أردت أن أضيفه إلى مكتبة بحوث هذا المنتدى الطيب، وأعتبره مشاركة متواضعة مني لمسيرة هذا المنتدى الذي... (مشاركات: 92)
الاخوة الزملاء اليكم دليل سياسات واجراءات العمل بأدارة الموارد البشرية. ارجو ان يعود عليكم بالقائده. وقد روعي عند وضع دليل السياسات والاجراءات الاتي: 1. الجودة والخدمه والسرعة والرقابه على... (مشاركات: 280)
حتى تكون لكل شركة سياسة تنظيمية يتم العمل من خلالها فانة من الافضل ان يكون لها دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية حيث انة يعد الاطار الشرعى والتنظيمى الذى يتم التعامل معة والذى يحدد الاجراءات... (مشاركات: 15)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته هذا هو دليل سياسات الموارد البشرية الذي قمت بإعداده حديثاً، أردت أن أضيفه إلى مكتبة بحوث هذا المنتدى الطيب، وأعتبره مشاركة متواضعة مني لمسيرة هذا المنتدى الذي... (مشاركات: 76)
برنامج متخصص في محاسبة التكاليف يشرح أهمية التكاليف ودورها وعلاقتها باتخاذ القرارات الادارية ويشرح اساليب واجراءات محاسبة التكاليف في السيطرة والرقابة على عناصر التكاليف وكيفية تطبيقها، وانظمة تكاليف الأوامر الإنتاجية وتكاليف المراحل الانتاجية، وخصائص هذه الانظمة وكيفية احتساب التكاليف وعرضها في ظل كل نظام منها، بالتطبيق علي شركة حقيقية
ورشة عمل متخصصة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية تتناول تعريف وأهمية القرار الاداري وصناعة القرار الاداري واستراتيجية القرار واثار القرار وكيف يتم الغاء القرار الاداري وآلية حفظ القرارات الادارية وأخيرا تقييم القرارات الادارية
شهادة دبلوم تدريبي متقدم في ادارة المشتريات حيث تؤهل المشاركين لفهم واتقان اجراءات عملية الشراء والعمليات الخاصة بإدارة سلاسل الامداد وطرق اختيار الموردين وقياس وتحسين أداء عملية التوريد واستخدام آليات المناقصة والتفاوض
هذه الدبلومة صممت خصيصاً لتأهيل الراغبين في العمل في مجال التسويق باعتباره واحد من أكثر المجالات طلبا في مجال التوظيف. تقدم هذه الدبلومة للمتدربين التأهيل العلمي والخبرات العملية المتميزة التي تجعلهم مسوقين محترفين.
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها
رد مع اقتباس
