الموضوع: شركة (ساب) السويدية تعلن عن عجزها دفع أجور موظفيها
شركة (ساب) السويدية تعلن عن عجزها دفع أجور موظفيها
أعلنت شركة "ساب" السويدية لصناعة السيارات انها لا تملك ما يكفي من المال لدفع رواتب موظفيها.
ولفتت الشركة إلى انها تجري محادثات مع مقرضين لمحاولة الحصول على تمويل قصير الأجل.
وسبق لـ"ساب" أن أعلنت في وقت سابق من الشهر الجاري، بأنها توصلت الى اتفاق مع اثنتين من الشركات الصينية لاستثمار 240 مليون يورو 350 مليون دولار) في الشركة.
وتم تعليق الإنتاج في المصنع الرئيسي لـ"ساب" في السويد، بعد عجزها عن دفع المال للمورّدين.
وجاء في بيان للشركة أن "شركتي "السيارات السويدية و"ساب للسيارات" تناقشان مع أطراف مختلفة مدّهما بتمويل قصير الأجل، ومن ضمن ذلك بيع أو اعادة تأجير عقار "ساب" الذي كان اعلن عنه في وقت سابق، وكذلك مع ممولين على صلة بترتيبات التمويل الحالية".
إلا أن ما من ضمانات لإمكانية الحصول على التمويل المطلوب لدفع الرواتب.
واشترت شركة "السيارات السويدية" التي كانت معروفة سابقاً باسم "سبايكر"، "ساب" العام الماضي من شركة "جنرال موتورز"، عقب إعادة هيكلة قادها عملاق السيارات الأمريكي.
ولم تنجح الشركة رغم كفاحها للاستمرار، سوى في بيع نحو 30 ألف سيارة.
وتأمل "ساب" من أن يمكنها الاتفاق المؤقت مع المستثمرَين الصينيَين من حل أزمتها المالية على المدى الطويل.
وبموجب الاتفاق غير الملزم ، ستستثمر شركة "زيجيان يونجمان لوتس" للسيارات 136 مليون يورو لشراء 29.9 في المئة من اسهم "ساب"، في حين ستزيد شركة "بانج دا" نسبة استثمارها الى 109 ملايين يورو، مبقية على الحصة المتفق عليها سابقاً والبالغة 24 في المئة.
ومع ذلك، فإن الصفقة لا تزال بحاجة الى موافقة الجهات التشريعية الصينية والأوروبية وبنك الاستثمار الأوروبي. وإذا تم تمريرها، سيصح للشركتين السويديتين ملكية صينية.
الجدير ذكره أن شركة فولفو اشترتها في أغسطس/ آب 2010 المجموعة القابضة "تشجيانغ".
نبحث جميعا عن اكتساب المهارات التي تسهل لنا القيام لعملنا
ولذلك اهدي الى الجميع هذا الموقع الذي يعلمك العديد من الدورات
منها دورة تعليم اللغة السويدية
وهي عبارة عن دورة باللغة العربية مقسمة الى... (مشاركات: 19)
شركة استشارات وتدريب تعلن عن توفر الشواغر التالية وبشروط عامة هي:
إجادة اللغة الانجليزية (محادثة - كتابة - قراءة ) بطلاقة.
الخبرة المناسبة.
التمتع بروح المبادرة والابداع.
اتقان العمل على حزمة... (مشاركات: 0)
شركة ماسة انترناشيونال للتوظيف بالداخل والخارج
من أفضل الشركات بالشرق الأوسط لانها تمتلك فروع عديدة
بعدة بلدان مصر/ الفلبين/ لبنان/ السعودية
تعلن عن استعدادها لتوفير أفضل العمالة الفلبينية ... (مشاركات: 3)
السلآم عليكم ورحمة الله وبركــآته ,,~
مسآء // صبآح .. مفعم بالأمل https://www.hrdiscussion.com/imgcache/3660.imgcache
في هذه الدنيا (مشاركات: 7)
برجاء تنزيل الملف المرفق
الذي يتناول خبر عقد احتفالية بالسويد للتعريف بسيدنا محمد صلى الله عليه وسلم
تنظم الاحتفالية الجمعية العامة للعلوم والثقافة في رابع اكبر مدون السويد (مشاركات: 1)
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الاتصالات التسويقية وادارة العلامة التجارية يؤهلك لفهم ماهية العلامة التجارية ومكوناتها وطريقة بناء وتعزيز العلامة التجارية لدى العملاء وأصحاب المصلحة ويساعدك في وضع خطة مفصلة لادارة العلامة التجارية بشركتك
كورس تنمية مهارات الكوتشنج للمدربين، حيث تهدف هذه الدورة التدريبية الى تأهيل المشاركين باعتبارهم مدربين ومحاضرين على ممارسة الكوتشنج باحتراف وتميز، وبالتالي اكسابهم مهارات تقديم جلسات الكوتشنج باحتراف، والتدرب على استخدام ادوات الكوتش لتحسين حياة المستفيدين من عملية الكوتشنج.
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.