لو سمحتم اريد بطاقة وصف الوضيفي لمسؤول رواتب وجزاكم الف شكر (مشاركات: 6)
السادة الكرام
ومن يعمل مثقال ذرة خيراً يرى
أرجو أن تساعدوني بأرسال برنامج لحساب الأجور والرواتب كامل
وجزاكم الله كل الخير
أرجو ارساله على الإيميل mohamad-(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط... (مشاركات: 41)
أعلنت قطر زيادة الرواتب الأساسية والعلاوة الاجتماعية والمعاشات للموظفين والمتقاعدين القطريين من المدنيين والعسكريين. جاء ذلك في مرسوم أميري أصدره اليوم الشيخ تميم بن حمد آل ثاني نائب الأمير ولي عهد... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ارجو من الاخوة الاعضاء من لديه خبرة في مجال التصميم بنظام الاكسس ان يساعدني بعمل جدول خاص برواتب الموظفين والموضحة تفاصيله ادناه
ت - الاسم الثلاثي - العنوان... (مشاركات: 0)
مرحبا بالجميع
عندي استفسار قانوني
وارجو ممن لديه معرفة بقانون العمل السعودي مساعدتي
انا مقيم بالسعودية
ومنذاكثر من 3 شهور لم استلم اي راتب
وصاحب العمل ( الكفيل ) رافض اعطائي تنازل كي... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين ليكونوا قادرين على تصميم الجدارات الوظيفية المطلوبة للوظائف بالمؤسسة كوظائف الحسابات أو المستشفيات أو خدمات العملاء أو الوظائف الأخرى داخل المؤسسة مما يساعد على جذب أفضل الكفاءات للمؤسسة ورفع كفائتهم والحفاظ عليهم
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
برنامج تدريبي أونلاين مخصص لتدريب المشاركين على مكافحة الفساد المالي والاداري وعلاج اسبابه ودعم المركز المالي للمؤسسات والشركات، وتنمية قدرات التحقيق والتحري في قضايا الفساد المالي والاداري لدى المشاركين في البرنامج.
جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.
كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية
رد مع اقتباس