النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: المؤتمر العربي الثالث لتنمية الموارد البشرية - نحو زيادة القدرة التنافسية للعمالة العربية

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

نموذج المؤتمر العربي الثالث لتنمية الموارد البشرية - نحو زيادة القدرة التنافسية للعمالة العربية

اتخذ مؤتمر العمل العربى فى دورته التاسعة والعشرين لعام 2002، القرار رقم (1195/ م. ع. د) 29 مارس/ آذار 2002، بالموافقة على تنظيم مؤتمر عربى حول واقع ومستقبل التنمية البشرية فى الوطن العربى بصفة دوريه مرة كل ثلاث سنوات بما يضمن استمرارية مواكبة التطورات العلمية والتقدم التقنى والتكنولوجى والمتغيرات الدولية بهدف الاستفادة من إيجابياتها لإعداد العمالة وفق احتياجات أسواق العمل .
تم تنظيم المؤتمر الأول لتنمية الموارد البشرية فى الجمهورية التونسية عام 2001 وكذلك المؤتمر الثانى لتنمية الموارد البشرية فى المملكة الأردنية عام 2004 حيث تم الاتفاق على تحديد محور رئيسى لكل من المؤتمرات القادمة، ووقع الاختيار على عملية تمويل التدريب كمحور رئيسى للمؤتمر الثالث لتنمية الموارد البشرية.
ويأتي انعقاد المؤتمر الثالث لتنمية الموارد البشرية فى إطار تنفيذ خطة عمل منظمة العمل العربية لعام 2007 التى تم إعدادها مع الأخذ بعين الاعتبار دوريه تنظيم هذا المؤتمر تحت شعار "نحو زيادة القدرة التنافسية للعمالة العربية" وذلك من خلال إيجاد الحلول الكفيلة بتحسين مردود المؤسسات والأجهزة والهيئات العاملة فى مجال تنمية الموارد البشرية من أجل زيادة القدرات الإنتاجية للعمالة العربية وتنمية مهاراتها مما يساعد فى تعزيز قدراتها التنافسية فى أسواق العمل العربية والدولية.

ولمزيد من المعلومات حول كيفية الاشتراك وموضوعات المؤتمر برجاء الاطلاع على الملف المرفق
الملفات المرفقة
نوع الملف: zip
إسم الملف: info paper.zip - حجم الملف: 68.2 كيلوبايت - مرات التحميل: 99
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

إقرأ أيضا...
الأمير نايف يرعى المؤتمر العربي لتنمية الموارد البشرية يناير المقبل

برعاية صاحب السمو الملكي الأمير نايف بن عبدالعزيز آل سعود النائب الثاني لرئيس مجلس الوزراء ووزير الداخلية، يستضيف صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” انعقاد المؤتمر العربي الرابع لتنمية الموارد البشرية... (مشاركات: 2)


المؤتمر العربي الثالث للموارد البشرية التحول المؤسسي نحو الإبداع والتمتين في استثمار رأس المال البشري

مرفق محاور مؤتمر وورشات هامة لمن يهتم في مجال الموارد الشبرية امل الاطلاع (مشاركات: 7)


المؤتمر العربي الثالث للموارد البشرية

المؤتمر العربي الثالث للموارد البشرية التحول المؤسسي نحو الإبداع والتمتين® في استثمار رأس المال البشري الإبداع والتمتين لماذا؟ أصبحت الكفاءات الإبداعية والمواهب الخلاقة في المؤسسات من... (مشاركات: 0)


المؤتمر العربي الثالث لتنمية الموارد البشرية .. تحت شعار نحو زيادة القدرة التنافسية للعمالة العربية

" المؤتمر العربي الثالث لتنمية الموارد البشرية " تحت شعار نحو زيادة القدرة التنافسية للعمالة العربية ( المنامة، 7 – 9 / 1 /2008 ) اتخذ مؤتمر العمل العربى فى دورته التاسعة والعشرين... (مشاركات: 1)


المؤتمر العربي الثاني لتنمية الموارد البشرية ( الأردن) 13-17/4/2008

ينعقد في الأردن المؤتمر العربي الثاني لتنمية الموارد البشرية بتاريخ 13-17/4/2008 ويشارك فيه اختصاصيون من معظم الدول العربية وبعض الدول الأجنبية جاء هذا المؤتمر بتنسيب من لجنة مستشاري المؤتمر العربي... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج إدارة السجلات الطبية والتكويد الطبي ICD-9/10

برنامج يشرح موضوع السجلات الطبية والتكويد الطبي Medical coding وفقاً للتصنيف الدولي للأمراض والعمليات الإصدار التاسع والعاشر ICD-9/10


برنامج إدارة المشتريات والمناقصات والعقود

يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء


دبلوم مكافحة الفساد فى الاندية والمؤسسات الرياضية

مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.


ورشة تدريبية عن كيفية النجاح في العمل والحياة

اشترك في ورشة الفكر التفاعلي للتعرف على ذاتك واكتشاف كنز المهارات والقدرات المدفونة بداخلك دون ان تدري، ورشة فريدة من نوعها تساعدك على الغوص داخل ذاتك للتعرف أكثر عليها واستخراج مهاراتك وقدراتك التي لم تستثمرها من قبل لتعمل على تحسين حياتك بشكل سريع وفعّال، وكذلك ستتعلم كيفية النجاح في العمل والحياة.


Mini MBA في ادارة الاعمال

أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.


أحدث الملفات والنماذج