السلام عليكم
انا اعد مذكرة نهاية التخرج و أريد أن أعرف هل هناك فرق بين
الموارد البشرية و إدارة الموارد البشرية .
و لكم مني جزيل الشكر.
ممكن مساعدة في مذكرة نهاية التخرج
السلام عليكم
انا اعد مذكرة نهاية التخرج و أريد أن أعرف هل هناك فرق بين
الموارد البشرية و إدارة الموارد البشرية .
و لكم مني جزيل الشكر.
الفرق بسيط وواضع
فكلمة الموارد البشرية تعني العمالة الموجودة في اي مؤسسة أي جميع العاملين من الرجال او النساء داخل المؤسسة واي كان نوع العمل او نوع الدوام المتبع معهم فجملة هؤلاء هم ما يسمون الموارد البشرية.
أما كلمة ادارة الموارد البشرية فهي ببساطة ادارة هؤلاء العاملين ووضع القوانين والأسس التي تحكم علاقة المؤسسة/الشركة بهم بالإضافة الى البحث عن كافة السبل لتنميتهم والمحافظة عليهم باعتبارهم المكتسب الحقيقي لأي مؤسسة.
أرجو ان يكون الشرح وافيا...
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
بسم الله الرحمان الرحيم السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته اطلب منكم مساعدة حول عنوان مذكرة بعنوان : اثر التكنزلوجيا و المعلومات على ادراة الموارد البشرية -اريد المساعدة في تقسيمات البحث(خطة... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخواني الاداريين والاعضاء انا اشتركت معاكم في المنتدى لانه عجبني واستفدت منه باشاء كثيرة خصوصا بعد ما تعينت لهذه الوظيفة الادارية المتخصصه بشؤون الموظفين. بما... (مشاركات: 1)
السلام على الجميع أنا موظف باحد المؤسسات العمومية بالجزائر و من اجل تثبيتي في الوظيفة طلب منى أجراء تكوين لمدة 09 أشهر وان المدة على وشك الانتهاء إلا انه بقي لي انجاز مذكرة بحث حول موضوع : ... (مشاركات: 0)
السلام عليكم مرحبا من فضلكم اريد عناوين او مواضيع لاني مقبل على انجاز مذكرة تخرجي واريد اطلاعي بالقتراحات عناوين ممكن اعمل عليها . من فضلكم وراسلوني عبر بريدي وهو Yahoo! France (مشاركات: 0)
ارجو مساعدتي في مذكرة تخرج تتناول التوظيف ...................وجزاكم الله خيرا (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية
هذا البرنامج يزود المشاركين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتحسين الاداء وتحقيق التميز في مجال إدارة المواد والمشتريات بقطاع الرعاية الصحية، وذلك من خلال تطبيق أفضل الممارسات والمبادئ المتعلقة بالاستدامة والجودة في عمليات التوريد والتخزين والتوزيع.
اذا كنت تعمل في مجال تنظيم الفعاليات والاحداث الرياضية، فلابد أنك تحتاج الى تطوير نفسك للعمل باحترافية في هذا المجال، نحن نقدم لك حصريا اقوى برنامج تدريبي للمتخصصين في ادارة الفعاليات والاحداث الرياضية، حيث يتم في هذا البرنامج التدريبي تأهيلك التأهيل العلمي والتطبيقي لاستخدام ادوات ادارة العمليات لتنظيم الاحداث الرياضية بصورة احترافية، والتي تساعدك للنجاح في وظيفة مدير حدث رياضي
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
رد مع اقتباس