النتائج 1 إلى 12 من 12

الموضوع: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

#1
الصورة الرمزية ابوليلي10
ابوليلي10 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
534

إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

عرض تقدمي يشمل:

طريقة تخطيط الموارد البشرية.

طريقة الاستقطاب والاختيار والتعيين‎ من الداخل والخارج.

مفهوم تحليل الوظائف.

أهمية تحليل الوظيفة.

أساليب جمع المعلومات اللازمة لتحليل الوظائف.

وكثير من مهام إدارة الموارد البشرية.
الملفات المرفقة
نوع الملف: ppt
إسم الملف: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين.ppt - حجم الملف: 748.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 4387

#2
الصورة الرمزية samerhassan82
samerhassan82 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
513

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

شكرا جزيلا اخي الكريم..................

#3
الصورة الرمزية علي منصور
علي منصور غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
616

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

جزاك الله خيرا علي ما تقدمه من خير

#4
الصورة الرمزية mubarakk1
mubarakk1 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
5

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

ممتاز جزاك الله خير عمل رائع

#5
الصورة الرمزية neno13
neno13 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
5

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

جزاك الله خيراً وبارك لك.الموضوع مهم جداً

#6
الصورة الرمزية سلطان st
سلطان st غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
طالب في الإدارة السياحية والفندقية
المشاركات
3

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

جــزآك الله خيــر . . ^_^

تـسلـم أخــوي . .

بـــآرك
اللهفيـك

#7
الصورة الرمزية سلطان st
سلطان st غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
طالب في الإدارة السياحية والفندقية
المشاركات
3

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

والعرض كان ممتآز جدااااااااااااااااااااااا ااا
وأفـــادنـــي كـثيـر

#8
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
52

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

السلام عليكم عرض ممتاز وواضح أمل عرض المزيد من هذه العروض التي تتعلق بسياسات الموارد البشرية

#9
الصورة الرمزية mohaed
mohaed غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
9

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

جزااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااك الله خيراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا اااااااااا

#10
الصورة الرمزية الكارب
الكارب غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
6

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

بوركت وجزيت خيراً و سهل الله طريقك في الحياة

#11
الصورة الرمزية امجد عبيد
امجد عبيد غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
348

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

خالص الشكر والامتنان لجهودكم ...

شكرا جزيلا

مع خالص امنياتى بالتوفيق

#12
الصورة الرمزية mohamed ghonem
mohamed ghonem غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
محاماه وقانون
المشاركات
2

رد: إدارة الموارد البشرية الاستقطاب والاختيار والتعيين

جزاكم الله خيرا . عرض ممتاز ورائع فى تقدم مستمر

إقرأ أيضا...
الاستقطاب والاختبار والتعيين - نافذة على إدارة الأفراد

أولا :الاستقطاب: تأتي عملية استقطاب الموارد والكفايات البشرية المؤهلة للانخراط في سلك الوظيفة والاستمرار فيها، بعد عملية تخطيط الموارد البشرية، وتتضمن عملية الاستقطاب النوعية بوجود وظائف شاغرة عن... (مشاركات: 2)


الاستقطاب والاختيار والتوظيف

اعزائى اعضاء منتدى الموارد البشرية احتاج الى بحث يوضح كيفية استقطاب العماله الجديده للمؤسسه وطرق الاختيار وكذلك اساليب الاختبار وانواع التوظيف من عماله دائمه او مؤقته او عقود بخبره او مكافأه شامله... (مشاركات: 14)


الاستقطاب والاختيار

ماهي نظريات الاستقطاب والاختيار؟ (مشاركات: 3)


نظام الاستقطاب والاختيار والتعيين

يعتبر نظام الاستقطاب والاختيار والتعيين ذو أهمية كبرى لجذب أفضل قوى عاملة ومدربة مناسبة للقيام بأداءات الشركة، وإن الاختيار المناسب لها يساعد في فعالية الأداء الكلي للشركة، وخاصة أن الشركة تتطور... (مشاركات: 8)


دبلومة الموارد البشرية الجزء الرابع الاستقطاب

إدارة الموارد البشرية هي دراسة سلوك الإنسان " السلوك البشري " داخل المنظمات يجب علينا الاهتمام بالعنصر البشري في المنظمة لأنه اساسها الذي يقع على عاتقه إنجاز أهداف المنظمة أقدم لكم دبلومة... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس تطبيقات الأوفيس والانترنت لإدارة الموارد البشرية

كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية


دبلوم تخطيط وادارة برامج السياحة الرياضية

برنامج تدريبي يتناول موضوع السياحة الرياضية وأنماطها وعوامل الجذب السياحي في مجال الرياضة وخطط واستراتيجيات بناء برامج السياحة الرياضية و ادارة الاحداث الرياضية والضيافة وادارة المخاطر والازمات فى مجال السياحة الرياضية


برنامج النقل العام المستدام ودوره في جودة التخطيط الحضري

برنامج تدريبي يتناول أهمية النقل العام المستدام في التخطيط الحضري وأنماط النقل العام واستراتيجيات تطوير شبكات النقل العام المستدامة وتأثيراته على البيئة وجودة الحياة الحضرية وتطبيق معايير النقل العام المستدام.


ورشة عمل حول مؤشرات قياس الاداء فى المنظمات الصناعية والانتاجية

جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.


دبلومة نظام إدارة الطاقة ايزو ISO-50001

برنامج تدريبي يشرح مواصفة نظام ادارة الطاقة ISO 50001 ومتطلبات المعيار وكيفية تطبيقه بهدق تحسين كفاءة استخدام الطاقة وتقليل التكاليف البيئية وتحسن ادارة الطاقة المستدامة داخل الشركة او المصنع.


أحدث الملفات والنماذج