الموضوع: قضايا رئيسة يجب ان تشغل بال الحكومة الجديدة
قضايا رئيسة يجب ان تشغل بال الحكومة الجديدة
قضايا رئيسة يجب أن تشغل بال الحكومةالجديدة:أ – على المستوى الفردي: - تهيئة كافة ظروفوشروط التعليم والتأهيل والقدرة على التكيف بالنسبة للموظفين العمومين مع التغيرات.- إعداد منهج جديد للتعاطي مع الموارد البشريةوإدارة المعرفة عبر مؤسسات التربية والتعليم العالي - استثمار خريجي الادارة ب – على مستوى المؤسسات:- تركيز الدعم على تحديثها وتطويرها وتغيير أوتعديل نظمها.- تنمية قدراتها وزيادة فعاليتها وكفاءتهاالإدارية والتنظيمية.ج- على المستوى الاجتماعي:- إحداث تغيير اجتماعي بحيث يمكن للناس أن ينظرواإلى الإدارة الحكومية على أنها جهة لتقديم الخدمات وتتفاعل مع البشر وتخضع للتقويموالمراقبة والمساءلة عند اللزوم.عبد الرحمنتيشوري – شهادة عليا بالادارة
المسمي الوظيفي \ الدرجة الوظيفية :رئيسة الممرضات \ الممرضة المسئولة
القسم:وحدة الجراحة الذكورية
المكان:مستشفى ..............................................
يقدم التقرير ل:مدير خدمات التمريض ... (مشاركات: 4)
بداية انا سعيد بهذا الموقع المتميز وسعيد ايضا بما يقدمه من خدمات
وهو ما شجعني على طلب برنامج
انا اعمل محام وعندي ملفات قضايا للعملاء اريد عمل برنامج لملفات القضايا التي يتم حفظها اي انتهي... (مشاركات: 20)
بسم الله الرحمن الرحيم
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/7882.imgcache
يسر أكاديمية التدريب الشامل للتدريب والاستشارات
www.s3t3.com
المسجلة بميثاق هيئة الأمم المتحدة (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/7881.imgcache
يسر أكاديمية التدريب الشامل للتدريب والاستشارات
www.s3t3.com
المسجلة بميثاق هيئة الأمم المتحدة (مشاركات: 0)
أكاديمية الرواد للدروس الإلكترونية أينما تكون وداعا الان للدروس الخصوصية، هل تعلم أن الجامعات السعودية ترصد لاختبار القدرات والتحصيلي أكثر من 70 % من أفضلية القبول ؟
ترغب في رفع درجتك في... (مشاركات: 1)
يشرح هذا البرنامج الاتجاهات الادارية الحديثة ويؤهل المتدربين لتطبيق هذه الاتجاهات لتعزيز فعالية شركاتهم وتحقيق النجاح المستدام وقيادة التغيير والابتكار داخل مؤسساتهم بكفاءة واحترافية عالية.
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال (BSC) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة.
برنامج تدريبي موجه للمديرين والقادة في الشركات يساعدهم في استخدام مبادئ وادوات علم النفس في التأثير في الموظفين وتوجيههم نحو أهداف الشركة وتمكينهم من تقليل الصراعات التنظيمية. وفهم العلاقة بين أنماط الشخصيات ودوافع الموظفين وسلوكهم.
دبلوم تدريبي متخصص يتناول التفكير الاستراتيجي لرائد الاعمال ومهارات تطوير ذاتية لريادة وحاضنات الاعمال واستكشاف الفرص للمشاريع الناشئة ودورة حياة المشروعات و الادارة المالية ودراسات الجدوى لمشاريع ريادة وحاضنات ومسرعات الاعمال والحوكمة وإدارة المخاطر في حاضنات الاعمال والمشاريع الناشئة.