صفحة 1 من 2 12 الأخيرةالأخيرة
النتائج 1 إلى 10 من 14

الموضوع: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

  1. #1
    الصورة الرمزية وحيد منصور
    وحيد منصور غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    مدير موارد بشرية ومدرب تنمية بشرية
    المشاركات
    4

    عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    هذا عرض تقديمي (بور بوينت) عن تحليل الوظائف واعداد هيكل الرواتب
    أرجو الافادة
    الملفات المرفقة

  2. 4 أعضاء قالوا شكراً لـ وحيد منصور على المشاركة المفيدة:

    mamq (23/9/2011), ابو بدر فهد (20/9/2011), الجزار محمود (9/1/2012), حجازي (6/10/2011)

  3. #2
    الصورة الرمزية samerhassan82
    samerhassan82 غير متواجد حالياً مستشار
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    سوريا
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    520

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    شكرا جزيلا أخي الكريم...............

  4. #3
    الصورة الرمزية علي منصور
    علي منصور غير متواجد حالياً مستشار
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    623

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    جزاك الله خيرا اخي الكريم علي مساهمتك

  5. #4
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    مدير تطقيم بشركة ملاحية
    المشاركات
    575
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ محمد على منصور

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    عرض فعلاً رائع جداااااااااااااا جزاك الله خير وجعله فى ميزان حسناتك
    لا إله إلا الله محمد رسول الله

  6. #5
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    استشارى ومدير موارد بشرية ومدرب
    المشاركات
    890
    صفحة الفيس بوك
    صفحة الفيسبوك لـ محمد مصطفى محمود

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    شكرا لك

    دورة تدريبية متازة

    بارك الله فيك

  7. #6
    الصورة الرمزية أكوا ايجيبت1
    أكوا ايجيبت1 غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    معالجة المياه
    المشاركات
    3

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    جزاكم الله خيرا ولكن الملفات المرفقة لا تفتح

  8. #7
    الصورة الرمزية kamba
    kamba غير متواجد حالياً مستشار
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    283

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    عرض تقديمى رائع ويمكن استخدامه من قبل المختصين فى ادارة التغيير التنظيميى

  9. #8
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ارتيريا
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    674

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    جزاك الله خيرا
    الشكر والتقدير للمجهود المبذول
    فوزى عبد الشافى عبد العزيز
    محاسب قانونى وخبير ضرائب
    زميل جمعية المحاسبين والمراجعين العرب
    زميل الجمعية المصرية للمالية العامة والضرائب
    زميل جميعة الضرائب المصرية
    عضو البنك المركزى والجهاز المركزى للمحاسبات

  10. #9
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    مدير عام مركز صياغة الذهب والمجوهرات
    المشاركات
    500

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    عرض ممتاز ...... وان كان يتطلب شرح تفصيلى لحالات عمليه ... شكرا لهذا العرض الرائع

  11. #10
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    21

    رد: عرض تقديمي - تقييم الوظائف واعداد هيكل الرواتب

    جزيل الشكر على هذا العرض الرائع من حيث المضمون وطريقة العرض

صفحة 1 من 2 12 الأخيرةالأخيرة
موضوعات ذات علاقة
اعداد هيكل الرواتب والاجور
بسم الله الرحمن الرحيم اليكم اليوم اهل المنتدى بــ المرفقات ~ اعداد هيكل الرواتب والاجور (مشاركات: 71)

تقييم الوظائف وإعداد هيكل الرواتب
السلام عليكم لا تبخلوا علي بالدعاء المعلومات في المرفق (مشاركات: 13)

تقييم الوظائف وإعداد هيكل الرواتب
حالة عملية تمهيدية: تخيل معنا الموقف التالي: فاجأ مدير شركة "العليا" موظفيه البالغ عددهم 50 موظفاً باجتماع غير متوقع, بدأ بالآتي: في الواقع, لقد دعوتكم لهذا... (مشاركات: 22)

هيكل توصيف الوظائف
يختلف هيكل توصيف وظيفة ما من عملية تقييم إلى أخرى وكثيراً ما يتأثر هذا الهيكل بقائمة من العوامل والعوامل الفرعية المحدَّدة مسبقاً. وهكذا ندرك أنه يوجد هياكل... (مشاركات: 5)

عرض تقديمي : تحليل الوظائف
يعد تحليل الوظائف أداة أساسية يتحدد بموجبه المعلومات الأساسية عن الوظائف بهدف تحديد الواجبات ، والمسؤوليات، ونوعية الأفراد الذين سيشغلونها . - وتعود... (مشاركات: 0)

أحدث المرفقات