الموضوع: استخدم دالة المعايير الخمسة
استخدم دالة المعايير الخمسة
ما هي الأهداف التي تسعى إلى تحقيقها؟ هل تصلح لتخطي اختبار المعايير الخمسة؟ استخدم دالة المعايير الخمسة؛ لتحدد ما إذا كانت تلك الأهداف التي تسعى لتحقيقها تستحق جهدك ومعاناتك، أم أنها تحتاج بعض التعديل، لذا حاول أن تدون حلمك على الورق، ثم ترجمه إلى أهداف واعرضها على دالة المعايير الخمسة، وتذكر أنه كلما كانت أهدافك أكثر فعالية واستيفاء للمعايير الخمسة، كانت إمكانية نجاحك أكبر.
فإن الأحلام والأمنيات والتطلعات كلها أمور وظواهر مفيدة للغاية، فهي التي تثير خيالك وتنشطه وتشجعك على تحديد وجهتك، ولكي تعرف وجهتك وتصل إلى غرضك، فلابد أن تهبط بأحلامك وتصوراتك العريضة إلى أرض الواقع، وتضع لها الخطط اللازمة، ويعد وضع الأهداف، هو الخطوة الأولى في وضع تلك الخطط.
كما إن أحلامنا تعيش في عقولنا، أما الأهداف فهي أمور واقعية، والأحلام هي التي تمنحنا الأمل، أما الأهداف فتعطينا النتائج، كما أن الأحلام ترسم لنا غدًا مشرقًا، أما الأهداف فهي التي تمدنا بالإنجازات الملموسة، في حاضرنا الذي نحياه.
ورغم أن كليهما مهم، فإن الأهداف هي التي تدفع بخطاك إلى حيز التنفيذ، فهل أنت مستعد للبدء في تحويل أحلامك إلى حقيقة.
رد: استخدم دالة المعايير الخمسة
شكرا على الموضوع
وأتمنى معرفة المزيد عن دالة المعايير الخمسة
رد: استخدم دالة المعايير الخمسة
بارك الله فيك وجزاك خير
ماهو اختبار المعايير الخمسة؟
رد: استخدم دالة المعايير الخمسة
نتمنى منكم ذكر المعايير الخمسة لكى تعم الافادة
الاخوة الكرام
موضوعات ادارة الجودة الشاملة من الموضوعات التي تلقي اهمية كبيرة في ظل التنافس الشديد بين الشركات العالمية
والدورة التدريبية المرفقة من أفضل ما قرأت في هذا المجال وتتناول موضوع في... (مشاركات: 5)
ذكرنا حتى الآن وسيلتين للتعبير عن العلاقة بين الكمية المطلوبة والسعر، ألا وهما: "جدول الطلب" و"منحنى الطلب"، وهناك طريقة ثالثة للتعبير عن هذه العلاقة وهي "دالة الطلب".
ودالة الطلب تعبر عن... (مشاركات: 0)
دالة الانتاج = Production function
هي أي معادلة أو جدول أو رسم بياني لإيضاح الحد الأقصى من الإنتاج الذي يمكن أن تحققه الشركة في فترة زمنية محددة باستخدام بمجموعة معينة من عناصر الإنتاج (مشاركات: 3)
يمتلك كل موظف خمسة مصادر للقوة يستطيع أن ينطلق من خلالها, واستناداً إلى ذلك, عندما يستعد لأخذ المبادرة, قم بتقييم ما لديك من مصادر القوة الممكنة وقم باستخدامها لصالحك.
1. الشخصية كمصدر للقوة. وهي... (مشاركات: 2)
استخدم الغربال بدل المدفع الرشّاش
ترشيق العمالة الذكيّ
استخدم الغربال بدل المدفع الرشّاش
الدكتور ويندل ويليامس
قبل التخلّص منهم سل نفسك
هل أحتفظُ بموظّفيّ السيّئين وأستغني عن الجيّدين؟
أيُّ... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
برنامج يشرح موضوع السجلات الطبية والتكويد الطبي Medical coding وفقاً للتصنيف الدولي للأمراض والعمليات الإصدار التاسع والعاشر ICD-9/10
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.