في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة:
مدير عام
البطاقة من عمل الأخ الفاضل
عبد الهادي قعقور
فلسطين
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة:
مدير عام
البطاقة من عمل الأخ الفاضل
عبد الهادي قعقور
فلسطين
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
جزاك الله عنا كل خير
وبارك الله فيك اخي
بارك الله في كل من ساهم بالكتابة أو العرض
مشكور على هذا الجهد الرائع
ألف شكر وجزاك الله كل الخير
شكرا على التوصيف الوظيفي للمدير العام ... بصراحة استفدت منه وااايد
مشكور على هذا الجهد الرائع
شكراً على المعلومات بس بدنا وين نلقا هالوصف الوظيفي بالكامل لأنو والله عندي كتابة حول هالموضوع ودخت فيه ؟
شكراً الله يعطبك العافيه
موفق يااخى وفى انتظار مزيد
وصف وظيفة ممتاز يفضل اضافة التدريب اللازم لة
مشكوووووووووووووووووووووو ر
جزاك الله خيرا وربنا يبارك فيك
يعطييك العافيه وجزاك الله خير ع الافاده الغنيه بمعلومات ثريه جداً
تفاحة نيوتن
ألف شكر وجزاك الله كل الخير
شكراً للمعلومة
فقد وجدت بها ما احتاج بالتفصيل فجزاك الله خيراً
مشكور على الوصف
بارك الله فيك
الاخ والاستاذ احمد المحترم
ارجو اذا توفرت هذه النماذج بالغة الانجليزية ارسالها لي واكون لك من الشاكرين
المقصود جميع نماذج التوصيف الوظيفي
رهيف محمد نهاد
تذكرة
الاخ والاستاذ احمد المحترم
ارجو اذا توفرت هذه النماذج بالغة الانجليزية ارسالها لي واكون لك من الشاكرين
المقصود جميع نماذج التوصيف الوظيفي
رهيف محمد نهاد
السلام عليكم ..
انا عضوة جديدة في منتداكم الكريم ، وقد لفت انتباهي تفانيكم في طرح شتى المواضيع التي كنت ابحث عن اغلبها وخصوصا في الادارة وعلم الادارة واتوصيف الوظيفي..
ارجو العثور على بطاقة الوصف الوظيفي للوظائف الاتية مع تقديري وامتناني لمجرد محاولة ابداء المساعدة
لمياء
الوظائف هي : مدقق حسابات، مفتش في الدرجة الخامسة، ملاحظ فني، مسؤول شعبة الملاك (شؤون الموظفين) .... مع تقديري واعتزازي بانضمامي الى المنتدى
السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
ألف شكر وجزاك الله كل الخير
بارك الله فيك على الاثراء و المعلومات القيمة و نرجو المزيد من المشاركات
للمزيد: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
جميع نماذج التوصيف الوظيفي
أشكر لك ما قمت وجزاك الله خيرا
شكرا وزادك الله من علمه وفى انتظار المزيد منكم
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير تنفيذي البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 21)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير المستودعات البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 12)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: محاسب البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 4)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة محاسب (مشاركات: 3)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: سكرتيرة البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 9)
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
دبلوم تدريبي يهدف لإعداد مراجعي الجودة الداخليين، ويقدم البرنامج التدريبي مستوى متقدم من الخبرات والمهارات في هذا التخصص الهام
إذا كنت شغوفًا بمجال الديكور والتصميم الداخلي ولكن لم يحالفك الحظ في دراسته جامعيًا، فأنت هنا في المكان الصحيح، بإمكانك الآن دراسة دبلوم تصميم داخلي لغير المهندسين، وتعلم كافة المبادئ والأساسيات في مجال الديكور. وتمكنك هذه الدبلومة من اكتساب المهارات للازمة التي تؤهلك لدخول سوق العمل، الذي يتطلب حصولك على دبلوم تصميم داخلي معتمد، سواء كان العمل في مكاتب وشركات الديكور أو عبر العمل الحر.
برنامج تدريبي يشرح النظام المحاسبي لشركات الاستيراد والتصدير والفنادق والقري السياحية وشركات وكالات حجز تذاكر الطيران و شركات العقود والمقاولات والاستثمار العقاري والمستشفيات والمراكز الطبية والجمعيات الأهلية (جمعيات خيرية ونوادى) وشركات البترول
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.