في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة:
مدير عام
البطاقة من عمل الأخ الفاضل
عبد الهادي قعقور
فلسطين
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة:
مدير عام
البطاقة من عمل الأخ الفاضل
عبد الهادي قعقور
فلسطين
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
جزاك الله عنا كل خير
وبارك الله فيك اخي
بارك الله في كل من ساهم بالكتابة أو العرض
مشكور على هذا الجهد الرائع
ألف شكر وجزاك الله كل الخير
شكرا على التوصيف الوظيفي للمدير العام ... بصراحة استفدت منه وااايد
مشكور على هذا الجهد الرائع
شكراً على المعلومات بس بدنا وين نلقا هالوصف الوظيفي بالكامل لأنو والله عندي كتابة حول هالموضوع ودخت فيه ؟
شكراً الله يعطبك العافيه
موفق يااخى وفى انتظار مزيد
وصف وظيفة ممتاز يفضل اضافة التدريب اللازم لة
مشكوووووووووووووووووووووو ر
جزاك الله خيرا وربنا يبارك فيك
يعطييك العافيه وجزاك الله خير ع الافاده الغنيه بمعلومات ثريه جداً
تفاحة نيوتن
ألف شكر وجزاك الله كل الخير
شكراً للمعلومة
فقد وجدت بها ما احتاج بالتفصيل فجزاك الله خيراً
مشكور على الوصف
بارك الله فيك
الاخ والاستاذ احمد المحترم
ارجو اذا توفرت هذه النماذج بالغة الانجليزية ارسالها لي واكون لك من الشاكرين
المقصود جميع نماذج التوصيف الوظيفي
رهيف محمد نهاد
تذكرة
الاخ والاستاذ احمد المحترم
ارجو اذا توفرت هذه النماذج بالغة الانجليزية ارسالها لي واكون لك من الشاكرين
المقصود جميع نماذج التوصيف الوظيفي
رهيف محمد نهاد
السلام عليكم ..
انا عضوة جديدة في منتداكم الكريم ، وقد لفت انتباهي تفانيكم في طرح شتى المواضيع التي كنت ابحث عن اغلبها وخصوصا في الادارة وعلم الادارة واتوصيف الوظيفي..
ارجو العثور على بطاقة الوصف الوظيفي للوظائف الاتية مع تقديري وامتناني لمجرد محاولة ابداء المساعدة
لمياء
الوظائف هي : مدقق حسابات، مفتش في الدرجة الخامسة، ملاحظ فني، مسؤول شعبة الملاك (شؤون الموظفين) .... مع تقديري واعتزازي بانضمامي الى المنتدى
السلام عليكم ورحمت الله وبركاته
ألف شكر وجزاك الله كل الخير
بارك الله فيك على الاثراء و المعلومات القيمة و نرجو المزيد من المشاركات
للمزيد: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
جميع نماذج التوصيف الوظيفي
أشكر لك ما قمت وجزاك الله خيرا
شكرا وزادك الله من علمه وفى انتظار المزيد منكم
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير تنفيذي البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 20)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير المستودعات البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 12)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: محاسب البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 4)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة محاسب (مشاركات: 3)
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: سكرتيرة البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 9)
برنامج تدريبي يشرح Six Sigma ودورها في رفع الأداء المؤسسي يساعد المتدربين في قيادة مشاريع DMAIC من البداية حتى تسليم النتائج واستخدام أدوات جمع وتحليل البيانات بكفاءة عالية وتحديد الأسباب الجذرية للمشكلات بطرق منهجية وتصميم حلول مبتكرة وتطبيقها وضمان استدامتها وربط مشاريع Six Sigma بالأهداف الاستراتيجية للشركة وتعزيز ثقافة الجودة والتحسين المستمر في بيئة العمل.
دورة تدريبية مكثفة لتعليم استخدام برامج الفوتوشوب والكانفا وغيرها في تصميم الصور الثابتة والفيديوهات القصيرة Reels والستوريز والخلفيات وغيرها من مواد بصرية تستخدم في السوشيال ميديا. تتعرف من خلاله على عمل التصميمات بالابعاد والاحجام المناسبة لكل منصة (إنستجرام، فيسبوك، تيك توك...إلخ)
برنامج تدريبي يهتم بشرح مفهوم العقود الآجلة وتاريخها أنواعها وما المقصود بالعقود الآجلة لمشتقات ووظائفها ومن يستخدمها وكيف يستخدمها ثم ينتقل الى شرح عميق لاستراتيجيات تداول العقود الأكثر استخداماً في الاسواق المالية كالاستراتيجيات الهجومية والتراجعية وأنواع كل منها وما هي افضل الممارسات العالمية في أسواق العقود الأجلة وعناصر تحديد اسعار العقود الأجلة ومزايا ومخاطر تداول العقود الأجلة في الاسواق المالية وحساب العقود الأجلة وتحديد سعر العقود الآجلة والمستقبليات والفرق بين العقود الأجلة وتجارب الدول في تداول العقود الأجلة وحالات عملية تطبيقية في تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.