النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: أريد وظيفة تحقق طموحاتي ويفضل أن تكون في الموارد البشرية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
3

جديد أريد وظيفة تحقق طموحاتي ويفضل أن تكون في الموارد البشرية

رامي هزاع رافع العمري


جــــوال : 0500052284


e-mail: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]


____________________________________________



البيانات الشخصية :
مسلم – سعودي.
أعزب - مواليد 1404هـ

المؤهل الدراسي :
بكالوريوس تربوي - كلية المعلمين - جامعة تبوك .
تخصص رياضيات عام 1429هـ .

الوظيفة الحالية :
رئيس قسم تنمية الموارد البشرية بالتكليف بشركة تبوك للتنمية الزراعية (تادكو) بالإضافة إلى الوظيفة الأساسية كضابط التدريب .



المهام الوظيفية :
  • عملت كمتدرب في قسم تنمية الموارد البشرية (تدريب وتوظيف) من تاريخ 06/03/2008مإلى تاريخ29/04/2008م .
  • عملت كضابط تدريب من تاريخ 30/04/2008م إلى الوقت الحالي .
  • كُلفت بمتابعة احتياجات العمال السعوديين بالشركة من تاريخ 22/05/2008م إلى 25/10/2008م .
  • كُلفت على وظيفة ضابط توظيف من تاريخ 22/05/2008م إلى 25/10/2008م .
  • كُلفت على وظيفة رئيس قسم تنمية الموارد البشرية من تاريخ 15/01/2009م إلى الوقت الحالي .
الدورات التدريبية :


· إدارة الموارد البشرية وتخطيها وفق إستراتيجية تخطيط الأعمال ( مايو – يونيو 2008 ) .
· المراجعات الداخلية لنظام إدارة سلامةوصحةالغذاء طبقاًللمواصفات العالميةISO 22000:2005 ( ابريل 2008 ).
· مفاهيم الجودة لنظام إدارة سلامة وصحة الغذاء طبقاً للمواصفات العالمية ISO 22000 : 2005 ( ابريل 2008 ) .
· الاحتياجات التدريبية وقياس العائد من التدريب ( أغسطس 2008 )
· نظام العمل الجديد وتطبيقاته العملية ( يناير 2009 ) .
شهادات الشكر :
· شهادة شكر مقدمة من إدارة الموارد البشرية والخدمات بشركة تبوك الزراعية بتاريخ 25/10/2008م .
علوم الحاسب :
إجادة برامج Windows XP- MS office



اللغات :
العربية : أساسية
الانجليزية : متوسطة



المميزات الأخرى :
نشيط – طموح – افضل العمل ضمن الفريق
مهارات اتصال جيدة – منضبط بالعمل




خالص الشكر والتقدير

#2
الصورة الرمزية assafassaf
assafassaf غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
251

رد: أريد وظيفة تحقق طموحاتي ويفضل أن تكون في الموارد البشرية

نصحية اخوية
ابحث عن دبلوم الموارد البشرية والتحق به
وطور للغتك الانجليزية من متوسطة الى جيد جداً مع خبرة خمس سنوات سوف تضع الراتب الذي يناسبك وليس تبحث عن وظيفة
الوظيفة تاتي اليك ......
ونادق قوية سوف تدعم مسيرتك العملية
وبالتوفيق

#3
الصورة الرمزية assafassaf
assafassaf غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
251

رد: أريد وظيفة تحقق طموحاتي ويفضل أن تكون في الموارد البشرية

آسف خطا في اسم عمل بشركة تبوك الزراعية

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
3

رد: أريد وظيفة تحقق طموحاتي ويفضل أن تكون في الموارد البشرية

.................................................

إقرأ أيضا...
قبل أن تبدأ في علم الموارد البشرية لابد أن تعلم

إدارة الموارد البشرية Human Resources Management تعتبر إدارة الموارد البشرية من أهم وظائف الإدارة لتركيزها على العنصر البشري و الذي يعتبر أثمن مورد لدى الإدارة و الأكثر تأثيرًا في الإنتاجية على... (مشاركات: 70)


إما أن تكون أو لا تكون ..!!

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مســــــاء .. ...............................................صباح // االطهــhttps://www.hrdiscussion.com/imgcache/2665.imgcacheــر... (مشاركات: 6)


أريد مساعدة في رسالة الماجستير لموضوع الموارد البشرية

أعمل على رسالة الماجستير وأرجو من الأعضاء مساعدتي في خطة البحث ومصادر الرسالة ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 1)


أريد وظيفة في الموارد البشرية

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ************************** الاسم / محمد العمر/ 23 الحالة الإجتماعية/ متزوج أعول 3 أشخاص الإيميل / mo1405@hotmail.com (مشاركات: 1)


أريد وظيفة في الموارد البشرية

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ************************** الاسم / محمد العمر/ 23 الحالة الإجتماعية/ متزوج أعول 3 أشخاص الإيميل / mo1405@hotmail.com (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

Mini MBA في ادارة الموارد البشرية

أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.


برنامج تطبيقات الذكاء الاصطناعي في ادارة الانتاج

أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.


برنامج تحليل وتقييم المخاطر السيبرانية

برنامج يتناول مفهوم الامن السيبراني وأمن البيانات وعملية جمع وتنظيم معلومات المخاطر الالكترونية ووضع معايير تقييم المخاطر الالكترونية وتطوير استراتيجيات الاستجابة للمخاطر ويستعرض أدوات وتطبيقات لتقييم وإدارة المخاطر على البنية التحتية لمعلومات المؤسسة و تحديد وتنفيذ الضوابط الأمنية التي تلبي متطلبات Fisma, OMB وإدارة المؤسسة ويستعرض الحلول السحابية للأمن والحماية.


برنامج الأدوات الحديثة لخفض التكلفة

برنامج يتناول مقدمة عن التكاليف و تبويب التكاليف و التقرير عن التكاليف (وفقا لمنهج النظرية الإجمالية - وفقا للعلاقة مع حجم الإنتاج - وفقا للعلاقة مع القرارات المتخذة - اتخاذ القرارات) والتكاليف واتخاذ القرارات ومقارنة بين النظم التقليدية والحديثة لتقدير التكاليف


كورس الادارة المالية للمديرين واصحاب الشركات والمشروعات

كورس تدريبي يؤهلك للتعرف على اهم المبادئ والمفاهيم المحاسبية، وقراءة القوائم المالية، واهداف ووظائف الإدارة المالية، وشروحات عملية لأدوات وأساليب التخطيط المالي واعداد القوائم المالية المتوقعة، بالإضافة الى ادوات التحليل المالي، وكيفية ادارة الازمات المالية بنجاح


أحدث الملفات والنماذج