النتائج 1 إلى 8 من 8

الموضوع: التفكيـر العبقـري

مشاهدة المواضيع

#2
الصورة الرمزية assafassaf
assafassaf غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
251

رد: التفكيـر العبقـري

الفكرة الإبداعية هي مزيج من الخيال العلمي المرن، لتطوير فكرة قديمة، أو لإيجاد فكرة جديدة،مهما كانت الفكرة صغيرة، ينتج عنها إنتاج متميز غير مألوف، يمكن تطبيقهواستعماله في مجال العمل.

الإبداع هو : إنتاج أفكار جديدة خارجة عن المألوف، على شرطأن تكون أفكار مفيدة.

الفكرة :
مجال تطبيق الفكرة(الرجاء وضع علامة أمام المجال الذي تريد تطبيق الفكرة عليه):-

( ) تطوير نماذج العمل ( ) تسهيل وتطوير الإجراءات العامه
( ) زيادة اهتمام الموظفين في العمل ( ) تطوير استخدام التجهيزات والمعدات المكتبية
( ) خلق بيئة أفضل للعمل ( ) تطوير الدورات التدريبية
( ) تحسين صورة ( ) تقديم خدمة جديدة
( ) تقليل النفقات ( ) أخرى

وصف الفكرة الإبداعية:


أهداف الفكرة ومزاياها:


العقبات التي من الممكن أن تواجه الفكرة:


******************************

كان أحد رجال الأعمال يقف في طابور طويل في إحدى المطارات،
لاحظ الرجل أن أغلفةتذاكر السفر بيضاء خالية، ففكر في
طباعة إعلانات على هذه المغلفات وتوزيع هذهالأغلفة مجاناً
على شركات الطيران، وافقت شركات الطيران على هذا العرض،
وتعاون رجل الأعمال مع مدير إحدى المطابع وتم هذا المشروع،
والنتيجةأرباح بملايين الدولارات! الفكرة إبداعية وصغيرة،
لكنها جديدة ولم يفكر فيها أحدمن قبل، وصار لهذا الرجل
زبائن من الشركات الكبرى في الولايات المتحدة.
التعديل الأخير تم بواسطة assafassaf ; 4/3/2009 الساعة 13:48

إقرأ أيضا...
التفكيـر العبقـري - كيف تفكر كما يفكر العباقرة

حتى لو لم تكن عبقرياً، يمكنك استخدام الاستراتيجيات ذاتها التي استخدمها أرسطو وأنشتاين لتسخير قوى عقلك وتفكيرك الإبداعي لإدارة مستقبلك بشكل أفضل إن الاستراتيجيات الثماني التالية تشجعك للتفكير بشكل... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

Mini MBA في ادارة الموارد البشرية

أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.


كورس بيئة العمل الافتراضية الميتافيرس في المؤسسات والشركات

برنامج تدريبي يشرح استخدامات بيئة العمل الافتراضية الميتافيرس في الشركات والمؤسسات ويستعرض أمثلة واقعية عن الميتافيرس ودور الذكاء الاصطناعي في تطوير بيئة الميتافيرس و ما هي الجدوى من الميتافيرس و العائد على الاستثمار في هذه التقنية


كورس القيادة الإدارية في مجال الضيافة والخدمات الفندقية

برنامج تدريبي يساعد المشاركين على تنمية المهارات القيادية في مجال الضيافة وادارة الفنادق، ورفع مستوى اداءهم في مختلف المستويات التنظيمية


كورس التغذية المناعية

برنامج يتناول شرح اساسيات التغذية وعلاقتها بالمناعة والجهاز المناعي والاغذية والعناصر التي تؤثر على الاستجابة المناعية والنظام الغذائي المضاد للالتهاب وتأثير السمنة والنحافة على الجهاز المناعي ومقاومة الأمراض الفيروسية وأهم الامراض المناعية و التدخل الغذائي الصحيح والتحاليل المناعية والتغذية لمرضى الايدز ومرضى كورونا


دورة التخطيط الاستراتيجي

يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى إكساب المشاركين المهارات اللازمة لأهمية التخطيط الاستراتيجي وإدارته بالإضافة إلى أساليب وطرق إعداد الخطط.


أحدث الملفات والنماذج