الموضوع: وصف وظيفي : مدير مختبرات تحاليل طبية
وصف وظيفي : مدير مختبرات تحاليل طبية
Directeur / Managing director, مدير مختبرات تحاليل طبية 1342050
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بتحديد احتياجات المختبرات الطبية من حيث الموارد البشرية والتجهيزات والمخصصات المالية،
ومتابعة إجراء البحوث والتحاليل والاختبارات الطبية، ومتابعة إعداد المستحضرات الحيوية من أمصال أو لقاحات، وإعداد التقارير الفنية، وإدارة
المرؤوسين وتنمية مهاراتهم، وتطوير إجراءات وتأمين مستلزمات السلامة والصحة المهنية والعامة.
Works independently within the powers conferred upon him Functions performed
usually include:
Defining medical laboratory requirements in terms of human resources, equipment s
and financial
allocations; Following up the procedures of conducting research and medical
analyses and tests;
Following up the preparation of biological drugs including serums and
vaccinations; Preparing technical
reports; Managing subordinates and developing their skills; and Developing the
procedures and meeting
the requirements of general and occupational health and safety.
Travaille seul dans le cadre de ses attributions. Ses tâches consistent à: Déterminer
les besoins des
laboratoires d'analyses médicales en matière de ressources humaines,
d'équipement et d'allocations
financières; Suivre la réalisation des recherches, des essais et des analyses
médicales; Suivre la
préparation des produits biologiques tels que les sérums ou les vaccins; ?tablir les
rapports techniques;
Gérer les subordonnés et développer leurs compétences; Développer les
procédures et pourvoir aux
exigences de la sécurité et de la santé professionnelle et publique.
تحديد احتياجات المختبرات من الاختصاصيين والفنيين، واختيارهم، وتعيينهم. تحديد احتياجات المختبرات الطبية من التجهيزات والمستحضرات،
ومتابعة استدراج عروض التوريد، ودراستها، وإحالتها، وتحديد الاحتياجات المالية اللازمة لتسيير أعمال المختبرات وتطويرها، ومتابعة تأمين
المخصصات المالية. متابعة دراسة العينات والتحاليل والفحوصات، وإجراء البحوث عليها، ومتابعة تنفيذ الاختبارات الطبية الكيميائية والجرثومية
والباثولوجية. متابعة تحقيق جميع الشروط والتعليمات الخاصة بالمختبر، واتخاذ الإجراءات الضرورية للوقاية من العدوى عند تداول المواد المعدية.
متابعة القيد بالسجلات للأبحاث والتحاليل والاختبارات والمتضمنة جميع البيانات المتعلقة بها، ومراجعة وتدقيق التقارير الخاصة بنتائج التحاليل الصادرة
عن المختبر والتوقيع عليها. الإشراف الإداري والفني على المرؤوسين، وتقييم أدائهم وإنجازاتهم، وتنمية مهاراتهم. تطوير إجراءات وتأمين مستلزمات
السلامة والصحة المهنية والعامة.
المصدر : دليل التصنيف المهني الموحد من اعداد منظمة العمل العربية
السلام عليكم ..
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير عام
بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 7)
Directeur des Department manager, مدير لوازم
يعمل منفرداً وضمن الصلاحية المخولة له ويقوم بإعداد الخطط الموازنة السنوية ومراعاة احتياجات الوحدات الإدارية من بنود، مثل: المواد
... (مشاركات: 0)
مجموعة طبية في الرياض مكونة من عدد من المستوصفات والمراكز طبية
بحاجة الى كل من :
· مدير طبي + مدير أداري العدد المطلوب ( 10 )
· طبيب و طبيبة ( أسنان ) ... (مشاركات: 0)
انا اعمل في مجال المختبرات الطبية بمؤهل بكالوريوس واريد وصف وظيفي لمهنتي (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في تحليل البيانات يزود المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمة لفهم وتحليل البيانات وكيفية استخدام نتائج تحليل البيانات لاتخاذ قرارات استراتيجية وتحسين الأداء في مجموعة متنوعة من المجالات.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
كورس تدريبي متخصص في تداول وتخزين الخامات الغذائية في الفنادق والمطاعم . يستعرض موضوعات جودة المنتجات الغذائية وطرق الغش الغذائي وفساد الاغذية والطرق الصحية لاستلام وتخزين الاغذية وفحصها ونظرة عامة على موضوع جودة وسلامة الغذاء