لا تسعفنى الكلمات لأعبر لكم عن شديد عرفانى و"فرحى" بهذا الجهد الهائل الذى تسهمون به فى رفعة شأن كل من يريد الخير لنفسه، وأهله، ووطنه......... بارك الله لكم، وفيكم، وبكم، ودائما إلى عطاء مستمر بإذن الله.
لا تسعفنى الكلمات لأعبر لكم عن شديد عرفانى و"فرحى" بهذا الجهد الهائل الذى تسهمون به فى رفعة شأن كل من يريد الخير لنفسه، وأهله، ووطنه......... بارك الله لكم، وفيكم، وبكم، ودائما إلى عطاء مستمر بإذن الله.
نشكر لكم دوام كرمكم ... فالف الف شكر وتقدير لجهودكم النافعة ... بارك الله فيكم .
شكرا
على المجهود المتميز مع مزيد من التقدم
مبادر
مشكوووووووووووووووووووووو وور ياغالي الف شكر
شكرا جزيلا بارك الله فيكم
.مشكورين جداً علي المجهودات المبدولة ولكم فائق التقدير والاحترام
بارك الله فيكم .
مبادر
مشكوووووووووور ياغالي والف شكر
مبادر
ولا طالع هنا شيئ كلها صفحه فاضيه لا بطائق وصوف ولا غيرها
جهد كبير ورائع ومزيد من البذل والعطاء لرفعة البلاد
مبادر
ياااااااالله ما أجمل هذا المنتدى
جامعة إلكترونية
الله لا يحرمكم اجر هذا العمل
تحت التمرين
جهد عظيم ومبارك ...
وفقكم الرحمن وفي انتظار المزيد
مشكورين جداً على هذه المعلومات القيمة جزاكم الله ألف خير
ما هو الوصف الوظيفي لرئيس او مدير قسم او دائرة الارشفة الالكترونية وادارة الملفات
ارجوا ارسال الاجابة لو تفضلتم على (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
مبادر
مشكورين على هذا الأنجاز..........
العزيز والله أن هذه لهي الفائدة بعينها لكل مختص في هذا المجال بس لو يمكن أن نعمل إقونات لكي تتم الفائدة أكثر .
شكرا جدا على مجهودكم الرائع. هل من طريقة لتحميل ال 700 وظيفة بدون الدخول على كل واحدة تلو الاخرى؟ مع جزيل الشكر
تحت التمرين
.......... جهد رائع بارك الله فيكم .
جزاكم الله خير الجزاء عمل رائع ومفيد دمتم لنا وللجميع ..................................
ممكن تحميل الملف علي pdf كامل 700 وصف بالمهام وارساله
علي الايميل (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
ليكون مرجع مهم
وشكرا
نحتاج كثيرا لهذه البطاقات شكرا لكم
شــــــــــــــــــــــــ ــكراً جزيلاً
بصراحة اصبحتم مرجع لكل الاداريين
شكرا على هالموضوع \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\
عمل رائع جزاكم الله خيرا
دائما المنتدي العربي فيه الجديد والنافع
رائع جزاكم الله خيراً بس لو أمكن وضعهم في رابط واحد حتي يسهل تحميله
شكرا جزيلا وجزاكم الله خيرا
ضابط أمن التبعية : الشئون الإدارية كودالوظيفة : MD 023 الهدف و الغرض من الوظيفة: تنفيذ التعليمات الأمنية المعتمدة للحفاظ على النظام الأمني بالمؤسسة الرئيس... (مشاركات: 3)
السلام عليكم .. أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي مدير عام بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 7)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي فني مختبر بإذن الله يستفيد منه الجميع تحميل بطاقة الوصف الوظيفى هنا (مشاركات: 2)
في المرفقات ملف وورد يستخدم كنموذج بطاقة وصف وظيفي النموذج نسخة فارغة تستطيع بمجرد ملئه انشاء بطاقة وصف وظيفي نموذجية (مشاركات: 20)
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.
برنامج تدريبي يتناول التشريعات المنظمة للاندية الرياضية والمتعلقة بطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والتطوير والاصلاح الادارى بشركات أندية كرة القدم المحترفة والطبيعة القانونية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ولوائح تراخيص الاندية فى اندية كرة القدم المحترفة والادارة الاقتصادية لشركات أندية كرة القدم المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى شركات أندية كرة القدم المحترفة وادارة الازمات والمخاطر بشركات أندية كرة القدم المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بشركات أندية كرة القدم المحترفة ومهارات القيادة والحوكمة بشركات أندية كرة القدم المحترفة .
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.
اقوى دورة تدريبية تهدف لمساعدة المشاركين فيها على اكتساب مهارات ادارة وتخطيط وقت العمل في المستشفيات من خلال تحليل وتقييم الوقت في المستشفى ووضع خطط عمل فعالة ومرنة ويساعدهم في تحسين مهارة التنظيم الشخصي وتخطيط المهام وتحسين عملية الاتصال والتنسيق بين الفريق الطبي ويكسبهم مهارة التعامل مع التحديات والضغوط اليومية بهدف تحسين الانتاجية وتقليل الاجهاد.
رد مع اقتباس
