مبادر
يســــــــرنا دعوتــــــــكم الحضور والمشاركة في:
"ملتــــــقى أخلاقيـــــات العمــــــل والاعمال"
تحت شعار “ العودة إلى الأصالة ”
برعـايـة كـريـمـة من معـالـي المهندس عـادل بن محمد فـقـيـه- وزيـر الـعـمـل
وبحضور نخبة من الشخصيات رفيعة المستوى صاحبة الإهتمام الأكبر بالتوجيه لتعزيز وارساء القيم الأخلاقية
وذلك خلال الفترة 26-28مايو 2012م الموافق 5-7رجب 1433هـ
ويهدف الملتقى الى التاكيد على أخلاقيات العمل والأعمال كمرجعين أساسيين لإنجاح كافة الأعمال بقطاعيها الحكومي والخاص.
]
مبادر
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة AME-Consultancy
يســــــــرنا دعوتــــــــكم الحضور والمشاركة في:
"ملتــــــقى أخلاقيـــــات العمــــــل والاعمال"
تحت شعار “ العودة إلى الأصالة ”
برعـايـة كـريـمـة من معـالـي المهندس عـادل بن محمد فـقـيـه- وزيـر الـعـمـل
وبحضور نخبة من الشخصيات رفيعة المستوى صاحبة الإهتمام الأكبر بالتوجيه لتعزيز وارساء القيم الأخلاقية
وذلك خلال الفترة 26-28مايو 2012م الموافق 5-7رجب 1433هـ
ويهدف الملتقى الى التاكيد على أخلاقيات العمل والأعمال كمرجعين أساسيين لإنجاح كافة الأعمال بقطاعيها الحكومي والخاص.
خصم خاص 65% لطلاب وطالبات الجامعات والكليات لحضور جلسات ملتقى اخلاقيات العمل والاعمال والمحاضرة الجماهيرية للدكتور طارق الحبيب بعنوان( المهنية بين القيم الاخلاقية والابداع)
لمزيد من المعلومات الاتصال على : (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)-02
تحويلة: 310
البريد الالكتروني : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
]
أخلاقيات العمل تعني كلمة " أخلاقيات " وفق قاموس وبستر " مقاييس التصرف أو السلوك الخلقي " ويمكن تعريف أخلاقيات العمل في المنشأة بأنها " إتجاه الإدارة وتصرفاتها تجاه موظفيها وعملائها والمساهمين... (مشاركات: 4)
مقدمة : لا يتوقف أمر أخلاقيات العمل عند المدارس و الجامعات بل يأخذ الأمر بعدا اكبر في الحياة العملية سوا في القطاع العام أو القطاع الخاص . وتلقى أخلاقيات العمل اهتماما كبيرا فنجد أكثر الجامعات... (مشاركات: 4)
أخلاقيات العمل والجودة إن أخلاقيات العمل تشير الى قيم السلوك والأخلاق التي توضح التصرفات الصائبة والخطأ التي تظهر في بيئة العمل. إن المقاييس الأخلاقية السيئة تؤدي الى مشاكل فيما يتعلق بصورة... (مشاركات: 4)
يسر مركز " التربويون" أن يهديكم أطيب تحياته، ويتمنى لكم التوفيق فـــي أعمالكـم. يسعدنا أن نعرض عليكم برامجنا لشهر مايو 2012 10331 10332 10333 10334 تسعدنا مشاركتكم الكريمة، وأن تكون... (مشاركات: 0)
اليكم الجزء الثالث من مداخلات الملتقى الوطني لتسيير الموارد البشرية الذي انعقد ببسكرة -الجزائر -في 22و23 فيفري 2012 (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متميز يتناول مهارات التواصل في بيئة العمل يشرح ماهية الاتصال الفعال واسباب نجاح الاتصال وكيف يؤثر على الشركات ثم مهارات التواصل الشفهي والكتابي والاتصال الجماهيري والاتصال مع فريق العمل
احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي
اول كورس تدريبي عربي في مجال الكتابة والتحرير العلمي، حيث تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الرائد بهدف تأهيل المشاركين على اكتساب مهارات الكتابة والتحرير في المجالات العلمية كالكتابة في المجلات العلمية ومواقع الانترنت العلمية وغيرها باسلوب احترافي وعلمي ومنهجي.
كورس تدريبي يهدف لتنمية مهارات حساب ضريبة القيمة المضافة على السلع والخدمات وإعداد التسويات السنوية مع بيان الطــرق المختلفة لحساب ضريبة القيمة المضافة واستعراض كافة مواد قانون ضريبة القيمة المضافة
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
رد مع اقتباس