الموضوع: العمالة المصرية بالأردن تنفذ اعتصاما ثانيا أمام مقر السفارة فى عمان
العمالة المصرية بالأردن تنفذ اعتصاما ثانيا أمام مقر السفارة فى عمان
فذ العشرات من العمال المصريين العاملين في الأردن اعتصاما اليوم "الاثنين" أمام مقر السفارة المصرية في عمان هو الثاني في غضون يومين وذلك احتجاجا على الملاحقات الأمنية لهم بعد انتهاء فترة تصويب العمالة الوافدة في الثامن عشر من شهر مارس الماضي وبدء حملة أمنية لملاحقتهم منذ مطلع الشهر الجاري.
وطالب المعتصمون بضرورة تدخل السفارة المصرية في عمان لوقف الملاحقات الأمنية الأردنية ضدهم وبشكل طال حتى غير المخالفين منهم وتعرضهم للإهانة وذلك بعد بدء وزارة العمل الأردنية بالتعاون مع مديرية الأمن العام حملة تفتيشية واسعة في كافة أرجاء المملكة بدأت منذ مطلع شهر إبريل الجاري.
وفرضت قوات الدرك الأردنية طوقا أمنيا أمام مبنى السفارة فيما التقى المستشار العمالي بالسفارة صلاح عطيان وعدد من طاقم السفارة العمال المعتصمين للاستماع إلى شكواهم ووعدوا بالتدخل لدى السلطات الأردنية المعنية لحلها .
وكان العشرات من العمالة المصرية قد هددوا خلال اعتصامهم أمس "الأحد" أمام مبنى السفارة بحي "عبدون" بالعاصمة الأردنية عمان بتنفيذ اضراب مفتوح أمام مقر السفارة يوم "الأحد" المقبل في حال عدم استجابة الحكومة الاردنية والسفارة المصرية لمطالبهم ، معتبرين أن وزارة العمل الأردنية هى الجهة المسئولة عن الملاحقات الأمنية بعد تنفيذها حملة مشتركة مع الأمن العام منذ مطلع الشهر الجاري .
وكان السفير المصري في الأردن عمرو أبو العطا، وبحضور المستشار العمالي بالسفارة صلاح عطيان، قد التقى ممثلين للعمالة المصرية بمكتبه في مقر السفارة في الأول من الشهر الجاري بعد تنفيذهم لاعتصام مماثل أمام مقر السفارة.
ووعد السفير أبو العطا بعد أن استمع للمشكلات التي تواجههم بالتدخل لدى السلطات الأردنية المعنية في وزارتي العمل والداخلية لحلها وذلك في إطار الحرص على كرامة المواطن المصري في الخارج والحفاظ على حقوقه وأيضا في ضوء العلاقات المتميزة بين البلدين الشقيقين.
ويشار إلى أن وزارة العمل الأردنية كانت قد بدأت في الأول من الشهر الجاري تنفيذ حملة تفتيشية أمنية مشتركة مع الأمن العام الأردني في جميع انحاء البلاد لضبط العمالة الوافدة المخالفة لقانون العمل بعد انتهاء مهلة تصويب الاوضاع التي منحت للعمال الوافدين واصحاب العمل والتي انتهت في الثامن عشر من شهر مارس الماضي وتم خلالها تصويب أوضاع 30 ألف عامل وعاملة من مختلف الجنسيات والذين قاموا بتصويب اوضاعهم القانونية بموجب التعليمات التي صدرت من الوزارة .. كما تم الغاء قرارات الابعاد الصادرة لنحو 100 عامل وافد بعد استكمال الاجراءات الخاصة بذلك واستيفاء الرسوم المقررة.
وكانت الوزارة قد بدأت في أول شهر فبراير الماضي فترة لتصويب أوضاع العمالة الوافدة من الجنسيات غير المقيدة ومعظمها من العمالة المصرية وتم تمديدها بناء على طلب مساعد وزير الخارجية للشئون القنصلية والمصريين في الخارج السفير أحمد راغب خلال زيارته للأردن بداية شهر مارس الماضي.
وتشير أحدث إحصائيات وزارة العمل الأردنية إلى أن عدد العمالة الوافدة يبلغ 238 ألفا تشكل العمالة المصرية أكبر نسبة منها وبنسبة تبلغ 68% إلا أن احصائيات غير رسمية تشير إلى أن عدد المصريين العاملين في الأردن يصل إلى نصف مليون عامل.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته يسرنا نحن "شركة الرحمه لتوظيف المصريين بالخارج" ترخيص رقم (422) أن نقدم لكم نبذة عن شركتنا و يسعدنا أن نبدأ صفحة فى التعارف و التعاون المثمر بيننا فى هذا المجال حيث... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته يسرنا نحن "شركة الرحمه لتوظيف المصريين بالخارج" ترخيص رقم (422) أن نقدم لكم نبذة عن شركتنا و يسعدنا أن نبدأ صفحة فى التعارف و التعاون المثمر بيننا فى هذا المجال حيث... (مشاركات: 1)
عمان- أ ش أفتحت وزارة العمل الأردنية باب الاستقدام للعمالة غير المقيدة حيث يمكن لأصحاب العمل الراغبين باستقدام عمالة مصرية المباشرة بإجراء المعاملات المطلوبة لذلك وكانت الوزارة قد اغلقت باب الاستقدام... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 1)
كبرى شركات الحاق العمالة المصريه بالخارج
الشركة العالمية لإلحاق العمالة المصرية بالخارج والداخل
من الشركات الرائده والأولى بمصر فى توفير أفضل وأكفأ العمالة المصريين على مستوى
مصر لدول... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تنمية السمات الريادية الواجب توافرها لكل من يرغب في ان يكون رائد اعمال ناجح، كذلك تنمية الجوانب المهارية لرواد الاعمال، وزيادة وتحسين القدرة لديهم على التفكير والابتكار والابداع، والعمل على تنمية القدرة على التحليل لدعم القدرة على اتخاذ القرارات، وزيادة وعي المشاركين في الدراسة بطبيعة الاعمال وتحدياتها في القرن الواحد والعشرين، ومن اهم محاور الدراسة سيكون دعم الدارسين للخروج بمشاريع ريادية جديدة من خلال مشاريع تخرجهم الدراسية، وتنمية قدراتهم للخروج بحلول للمشكلات التي تواجه المنشآت الصغيرة.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم مهارات الادارة المالية المتقدمة ومهارات تحديد المخاطر المالية واستخدام أدوات التحليل المالي المتقدمة وتخطيط الأنشطة المالية ومراقبة آدائها، وكذلك التعرف على المعايير الخاصة بمتطلبات ادارة المخاطر واكتساب مهارات التنبؤ بالمشكلات المالية واتخاذ القرارات الصحيحة بناء على تحليل ادارة المخاطر
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
ستمكّن هذه الدورة التدريبية الشاملة كل مشارك من تقدير وفهم تعقيدات بيئة الرقابة الداخلية وكيف يؤثر ذلك على نطاق برنامج التدقيق المصمم بشكل جيد.
برنامج تدريبي يغطي نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التكاليف واجبة الخصم والإعفاءات وإلتزامات الممولين والجهات المختصة ونماذج وتطبيقات عملية.