الموضوع: تثبيت 5432 موظف وموظفة في جامعة الملك سعود
تثبيت 5432 موظف وموظفة في جامعة الملك سعود
تعبئة النماذج إلكترونيا بدءا من السبت القادم
تثبيت 5432 موظف وموظفة في جامعة الملك سعود
د. الحسين
الرياض - نصر الأنصاري
بدأت جامعة الملك سعود وبتوجيه من مدير الجامعة باستقبال المرشحين والمرشحات لشغل وظائف التثبيت من منسوبي الجامعة والبالغ عددهم "5432" مرشحا ومرشحة والتي تم تثبيهم بموجب الأمر الملكي الكريم رقم (1895/م ب) وتاريخ 23/3/1432ه القاضي بتثبيت المعينين على البنود.
وقال الدكتور سعد بن ناصر الحسين عميد شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين إن استقبال الرجال سيكون في مقر بهو مركز الجامعة بالدرعية والنساء في مركز الدراسات الجامعية في عليشة اعتباراً من يوم السبت الموافق 29/5/1433ه من الساعة الثانية ظهرا وحتى الخامسة عصراً خلال أيام العمل الرسمية.
وسوف يتم تعبئة مسوغات التعيين إلكترونياً عن طريق نظام إجراءات متطلبات التثبيت الإلكتروني على موقع عمادة شؤون اعضاء هيئة التدريس والموظفين مما يوضح بأنه لا يتطلب على المرشحين والمرشحات مراجعة العمادة.
وأضاف الحسين انه على المعنيين التأكد من كتابة الاسم كما هو في الهوية الوطنية، والتأكد من كتابة رقم الحساب (الآيبان) واسم البنك الذي سيتم تحويل الراتب إليه وأن يكون رقم الحساب باسم المرشح للوظيفة، وكتابة رقم جوال مفعل على الموقع حيث سيقوم النظام بعد إتمام عملية التسجيل بنجاح بإرسال رسالة نصية تتضمن موعد الفحص الطبي في مستشفى الملك خالد الجامعي وتزويد المرشح برقم مرجعي يلزم الاحتفاظ به بغرض الدخول مرة أخرى على النظام عند الحاجة لإجراء أي عملية تعديلات لاحقة أو لإجراء عميلة طباعة النماذج عدا الفحص الطبي، وستكون نماذج الفحص الطبي موجودة لدى العيادات الأولية (للرجال/للنساء) بمستشفى الملك خالد الجامعي في اليوم المخصص للفحص الطبي لكل (مرشح/مرشحة) حسب التواريخ المحددة في الرسائل النصية المرسلة من قبل النظام.
جامعة الملك سعود والتحدي الجديد
د. عبدالعزيز جار الله الجار الله
كنت قد أشرت في المقال السابق يوم الأربعاء الماضي إلى أن جامعة الملك سعود قد تجاوزت (1008) ورقة بحث منشورة ومميزة في... (مشاركات: 1)
جامعة الملك سعود والتحدي الجديد
د. عبدالعزيز جار الله الجار الله
كنت قد أشرت في المقال السابق يوم الأربعاء الماضي إلى أن جامعة الملك سعود قد تجاوزت (1008) ورقة بحث منشورة ومميزة في... (مشاركات: 0)
حديث الثلاثاء:
في جامعة الملك سعود كنا محكمين ناقدين غير منحازين
محمد بن أحمد الرشيد
دعاني أخي الدكتور عبدالله العثمان إلى زيارة جامعة الملك سعود - لأقف بنفسي على ما تحقق من تطور وتحديث... (مشاركات: 0)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
اغتنم فرصة التأهيل المتخصص
تعلن جامعة الملك سعود بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية عن فتح باب التقديم للقبول
للفصل الدراسي الأول 1430/1431هـ في برامج... (مشاركات: 0)
نشأته
تقوم جامعة الملك سعود بجهود كبيرة لمواكبة التطور العلمي في مجال الحاسب الآلي و حرصاً منها على ذلك قامت بإنشاء مركز تدريب الحاسب الآلي والهوايات عام 1405هـ للطالبات بالدرعية ورغبة من عمادة... (مشاركات: 0)
يقدم هذا الكورس التدريب الاونلاين للمشاركين خبرات عملية وتطبيقية في مجال اساليب وأدوات تحسين الجودة. ويقدم شرحاً وتعريفاً بالمواصفة الدولية ISO 9001/2015
أقوى شهادة دبلوم تدريبي في مجال المحاسبة، حيث يساعدك الحضور في هذا الكورس للتعرف على المفاهيم المحاسبية مثل المبادئ والفروض المحاسبية المتعارف عليها كمبدأ الاستحقاق والاساس النقدي ومقابلة الايرادات بالنفقات ومبدأ الحيطة والحذر وغيرها ويشرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها مثل القيد المزدوج وحساب الاستاذ وميزان المراجعة والقوائم المالية ثم يتناول اعداد القوائم المالية للشركات مثل قائمة المركز المالي وقائمة الدخل وقائمة التغير في حقوق الملكية ثم ينتقل الى شرح أهم الضرائب كضريبة القيمة المضافة وضريبة الخصم من المنبع.
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
برنامج يتناول موضوعات لتأهيل المتدربين من الناحية المحاسبية والتدريب العملي على القيد الدفتري واستعراض جميع أشكال الدفاتر كذلك الدورة المستندية في الشركات الصناعية والتجارية بالتطبيق علي برنامج الاكسل Excel واخيرا ورشة العمل التطبيقية في المحاسبة
صمم هذا البرنامج للمتخصصين في التدريب والتعلم والموارد البشرية الباحثين عن أفكار وطرق جديدة في تصميم المواد التدريبية وخاصة المتخصصين في تغيير السلوك. كذلك كل من يرغب في تحديث معارفه ومهاراته في تصميم المواد التدريبية