الموضوع: «السور » تسعى إلى تكويت الوظائف بنسبة 100 %
«السور » تسعى إلى تكويت الوظائف بنسبة 100 %
اعلنت شركة السور لتسويق الوقود عن تدشين خطة توطين الوظائف ورفع معدل نسبة الكويتيين لدى الشركة وذلك بفتح الطريق امام الوظائف الاشرافية لمحطات تعبئة الوقود التابعة للشركة.
وقال رئيس مجلس ادارة الشركة طلال أحمد الخرس ان «السور» انتهت من وضع خطة استراتيجية لتطوير قطاع الموارد البشرية متضمنة تعيين كوادر كويتية شابة لشغل مناصب اشرافية تشمل كافة محطات الفا لتعبئة الوقود.
واضاف الخرس في بيان صحفي نقلته "النهار" ان طموحات «السور» بشأن توظيف الكوادر تعتمد على رفع معدلات توطين الكويتيين على مستوى الوظائف الرقابية والاشرافية وذلك بهدف استثمار الطاقات الشابة من ابناء الكويت الراغبين في الانخراط في العمل الحر وذلك انطلاقا من مساهمة الشركة في تخفيف العبء عن كاهل الدولة بتوظيف اكبر عدد ممكن من مخرجات التعليم الكويتي، مشيرا الى ان استراتيجية «السور» تركز دائما على تعزيز قدرات الشباب الكويتي وتنمية مواهبه وذلك باستقطاب الراغبين في الحصول على وظيفة مميزة في شركات البترول. واشار الى ان الخطة تهدف الى بلوغ الموظفين الكويتيين لديها بنسبة تصل الى 100% ليكون العنصر الوطني دوره الكبير في انشطة وخدمات «السور»، معربا عن أمله في ان يحظى ابناء الكويت بفرص عمل تناسب طموحاتهم من خلال القيام بالاعمال الاشرافية والرقابية لدى الشركة وذلك لتصبح «السور» واحدة من الشركات ذات التوجه الرئيسي لتكويت الوظائف لديها واعتبر الخرس ان فتح المجال امام الشباب الكويتي يعد مسئولية اجتماعية تتبناها الشركة لذا لا تالو جهدا في مساعيها لجعل الوظائف لديها ترتكز على العنصر الكويتي، وذلك تماشيا مع سياسة الدولة الموجهة لدى القطاع الخاص لرفع معدلات نسب توظيف المواطنين.
يتم الاستغناء عن خدمات غير الكويتيين واحلال العمالة الوطنية بدلاً من الوافدة
... (مشاركات: 0)
اكدت مديرية القوى البشرية في الحرس الوطني المضي في تكويت الأيدي العاملة في قطاعات الحرس كافة بتوجيهات من القيادة العليا للحرس الوطني بأهمية استثمار المواطن كمورد بشري يؤدي وظيفته بإتقان في مختلف... (مشاركات: 0)
اعلنت شركة السور لتسويق الوقود عن تدشين خطة توطين الوظائف ورفع معدل نسبة الكويتيين لدى الشركة وذلك بفتح الطريق امام الوظائف الاشرافية لمحطات تعبئة الوقود التابعة للشركة.
وقال رئيس مجلس ادارة... (مشاركات: 0)
بناطحات السحاب المبهرة والأضواء الساطعة ورموز الحداثة المنتشرة في كل مكان، كانت سنغافورة دائما جذابة للشابة الماليزية راشيل ليو، ذات العشرين ربيعا. حتى عندما كانت تقوم بزيارة سنغافورة العاصمة مع... (مشاركات: 1)
حذر عدد من الخبراء من الضغوط الدولية التي تمارسها بعض المنظمات والهيئات ذات الصفة الدولية لإقرار اتفاقيات لا تراعي خصوصية المرأة المسلمة ، ولا تأخذ في الاعتبار أي مرجعيات أخرى ثقافية كانت أو دينية... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المشاريع في مجال الرعاية الصحية حيث يستهدف هذا البرنامج تمكين المشاركين من تطبيق مفاهيم ادارة المشاريع ومنهجيات ادارة المشاريع في المستشفيات ووحدات الرعاية الصحية
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على أهم القواعد والأساسيات التي يجب أن يتمتع ويتعامل بها كل فرد له علاقة مباشرة مع المريض حتى نضمن سلامة وآمان المرضى
تركز هذه الدبلومة على اكساب المشاركين خبرات ومهارات النشر والتفريغ والبرد وعمل ملامس على الاسطح المعدنية والتشطيب ثم ينتقل الى مهارات الوصل واللحام واستخدام لحام الفضة والقصدير واستخدام النار في اعمال اللحام والتشطيب ثم يتم الانتقال الى مهارات تركيب الاحجار او الكوبيشون والتعرف على أنواع الأحجار الكريمة مع عرض حي الأحجار وأشكالها بشكل علمي احترافي وبيوت الأحجار بدون لحام وعمل بيوت الأحجار باللحام باستخدام لحام الفضة والزامه والقصدير وعمل بيوت أحجار غير تقليدية
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
برنامج تدريبي متخصص في الحوسبة السحابية يتناول ما هى المحاسبة / الحوسبة السحابية والمزايا والتهديدات من استخدامات الحوسبة السحابية ونظرة عامه على كويك بوكس أون لاين QuickBooks Online وفتح حساب جديد على كويك بوكس اون لاين وإضافة المستخدمين ومجالات إستخدام كويك بوكس أون لاين واصدارت